療養病院 - 東京都小平市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【勤務内容】療養病棟管理＋外科処置の対応 病棟管理 担当病棟：療養病床 担当患者数：30～40名程度 ※外来はございません。 【給与詳細】 年収12000000円~15000000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：ベストケア東京株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 東京都小平市の療養型病院 ■メインキャッチ 療養型病院の医師/小平市/療養病棟を担当いただける外科の先生募集当直なし・オンコールなし外科的処置に対応いただきたい意向です ■コメント 【この求人の特徴】 ・勤務週4日以下 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 療養型病院の医師 ■仕事内容 【募集科目】 ・外科 【勤務内容】療養病棟管理＋外科処置の対応 病棟管理 担当病棟：療養病床 担当患者数：30～40名程度 ※外来はございません。 ■給与 年収12000000円~15000000円 ■給与備考 年収12000000円~15000000円 ■勤務地 東京都小平市

仕事内容《小平中央リハビリテーション病院》では、正看護師として病棟での看護業務を担当していただきます。 地域の高齢者医療に貢献し、リハビリを通じて患者様の生活の質を向上させるサポートを行います♪ ★充実した教育体制が整っており、あなたのスキルアップを全力で応援します！ ☆患者様一人ひとりに寄り添った心温まる看護を提供し、チーム医療の一員として共に成長していきましょう。 夜勤も含む常勤勤務で、あなたの看護師としての経験を存分に活かす機会が待っています！ 《地域に貢献するというやりがいを共に感じましょう！》 ご応募をお待ちしております★

仕事内容◆福利厚生充実◆駅徒歩3分の好立地◆地域密着型病院◆亜急性期から回復期・慢性期にかけて展開しています◆託児所あり◆資格取得支援と研修制度でスキルアップできる環境◆療養病棟でも積極的にリハビリを行う病院◆最新のロボットリハビリを導入◆ 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/公共交通機関の便が良い/幅広い疾患が経験出来る/幅広い医療介護のステージが経験出来る/産休育休が取得可能/託児所あり/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ◆大手医療法人が母体の146床の病院で管理職・一

仕事内容■夜勤は月5回ほど。手当が高額なのでモチベーションもしっかりKEEP■ 「小川駅」より徒歩2分。回復期リハ・医療療養、2つの病棟を有する療養型病院（全146床）です゜ その歴史は1950年からと古く、現在は内科・循環器内科・整形外科・リハビリ科の4領域をカバー。 少し前まで小児も扱っていましたが、その機能は2016年スタートした小児・障がい児（者）専門病院へ移転。 年齢・障がいに関わらず、幅広い世代の継続した治療～在宅復帰に応える地域密着グループです。 今回その病棟部門にて、ただいま交替常勤ナースを増員募集中！ 回復期リハビリテーション病棟60床、医療療養型病棟86床、いずれかでの病棟看

仕事内容■おすすめポイント 【小平市】約150床のケアミックス病院での事務長補佐の募集◎年間休日110日・4週8休制◎西武鉄道国分寺線の最寄り駅から徒歩2分の駅チカ立地 ■お仕事内容 施設基準管理,行政対応 ■お仕事詳細 病院全体の管理・運営に携わり、医療サービスの向上・組織の活性化に注力いただきます。 事務長とともに病院運営の中核を担うやりがいのあるポジションです。 【業務詳細】 ・医療連携（ベッドコントロール、稼働率、在院日数、在宅復帰率の適正化、集患戦略など） ・業務課題の提言・改善 ・医師、部門、職員との調整業務 ・各種病院内の取り組みに関する企画・運営 ・施設基準管理 ・各種委員会の運営

勤務時間夜勤 16:45～09:15（休憩120分） ※週2回以上の勤務をお願いします。

仕事内容あたらしい才能が花開くチャンス♪病院の地域連携スタッフ募集！ 「小川駅」より徒歩2分。回復期リハと医療療養、2つの病棟を有する療養型病院（全146床）です゜ 【病院について】 見た目に反して沿革は1950年からと古く、現在は内科・循環器内科・整形外科・リハビリ科の4領域に特化。 少し前まで小児も扱っていましたが、その機能は2016年にスタートした系列の小児・障がい児専門病院へ。 年齢・障がいに関わらず、幅広い世代の継続した治療～在宅復帰に応える病院として地域から信頼され続けています。 あなたに手助けしていただきたいのは、慣れない入退院で困っていたり、退院後の支援を必要としている患者さん。

勤務時間9:00～17:30 ◇残業…月平均10時間

仕事内容夜勤のみの常勤も募集しています！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 看護師【病院／クリニック／健診センター】 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,100円〜332,300円 ◇新卒1年目〜10年目のモデル給与です ・基本給+一律支給手当+夜勤4回+残業5時間分を含む概算です ・給与は経験により考

勤務時間16:45～09:15 ※月4回以上をお願いしています。

勤務時間シフト制(1ヶ月単位) 16:30～翌9:00(休憩150分) ※入職後3週間程度は日勤(時給2,100円)でのオリエンテーションを実施します(休憩60分) ・月8回から(週2回～)相談可 ・残業ほぼなし

仕事内容回復期リハ病棟の実績指数53.5＝在宅復帰に関しても非常にハイレベル 「小川駅」より徒歩3分。回復期リハと医療療養、2つの病棟を有する療養型病院（全146床）です゜ その歴史は1950年からと古く、現在は内科・循環器内科・整形外科・リハビリ科の4領域に特化。 少し前まで小児も扱っていましたが、その機能は2016年にスタートした小児・障がい児（者）専門病院へと移転。 年齢・障がいに関わらず、幅広い世代の継続した治療～在宅復帰に応える病院として地域から親しまれています。 今回常勤さんを募るのは、先ほどご紹介した外来部門。 ドクター連携のもと、採血・注射・心電図を含む外来介助をお任せいたします

勤務時間16:45～9:15 ◇残業…月平均10時間

仕事内容未経験OK！子育て＆資格取得を全力応援 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 制服貸与 新卒 ブランクOK 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 看護助手【病院／クリニック／健診センター】 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,900円〜236,800円 ◇新卒1年目〜10年目のモデル給与です ・基本給+一律支給手当+夜勤4回分を含む概算です ・給与は経験により考慮いた

勤務時間日勤9:00〜17:30（休憩時間60分） 夜勤16:45〜9:15（休憩時間120分） 早番7:30〜16:00（休憩時間60分） 遅番10:30〜19:00（休憩時間60分） ＊週3日程度から勤務可能です ＊勤務時間も調整可能です ＊夜勤専従も可能です ＊時間外労働なし

仕事内容【仕事内容】 緑成会病院で、療養型専門病院の看護師・准看護師として、地域医療に貢献しませんか。 当院は、急性期治療を終えられた高齢者の方々が、穏やかな在宅生活を送れるよう、きめ細やかなケアを提供する療養型病院です。西武拝島線「小川駅」から徒歩5分というアクセス抜群の立地で、日々の通勤も快適です。 患者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を支えることにやりがいを感じられる方、歓迎いたします。喀痰吸引研修をはじめ、法人全体で教育体制を整えており、スキルアップを目指せる環境です。経験を活かし、さらに専門性を高めたい方、新しい挑戦をしたい方にとって、きっとご満足いただける職場となるでしょう。

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【施設形態】 ケアミックス / 居宅介護支援事業所 / 療養型病院 / 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療ソーシャルワーカーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 225000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都小平市小川西町２丁目35-1 【アクセス】 西武国分寺線 / 西武多摩湖線 / 西武拝島線八坂 / 小川 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり

仕事内容【小平市で作業療法士／正社員】医療型障がい児入所施設、療養介護施設で働きませんか？｜昇給・賞与あり｜各種休暇制度充実｜４週８休制 ■ アピール ★働きやすい環境を整えています★ ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ◎4週8休制・長期休暇あり ◎賞与あり・頑張りをしっかり評価 ◎各種休暇制度充実！ ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ～一般財団法人多摩緑成会 緑成会整育園について～ 緑成会整育園は、戦後に肢体不自由児の施設として始まりました。 現在では肢体不自由だけでなく、情緒障がい、知的障がい、発達障がいなどをお持ちの方に外来診療、入所ケアなどのサービスを提供し、多様な障がいに

仕事内容「配属先」 病棟 「業務内容」 療養病棟及び回復期病棟１４６床の病院における看護業務 ・患者様の全身管理「ＶＳチェック、全身のスキンチェック など」 ・処置「ＣＶ管理、ＰＥＧ、胃ろう管理など」 ・日常生活の援助「食事介助、入浴介助など」 ・各種委員会による管理「安全、感染など」 ・教育・指導「新人看護師、介護職員など」 ・リハビリ職員とのカンファレンスによる情報の共有など患者さんへの一貫したサービスの提供 ほか