奈良県の就労継続支援A型事業所の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【仕事内容】 ２０２６年春に新規オープン予定のカフェ併設型の就労継続支援 Ａ型事業所にて、サービス管理責任者業務および店舗運営業務 （店長業務）を行っていただきます。 ・障がいのあるご利用者様の個別支援計画の作成、モニタリング ・スタッフへの支援指導、記録管理 ・カフェ店舗運営（接客、衛生管理、売上管理、スタッフ育成等） ・利用者様への日常的な作業支援（接客・調理補助など） ※開設前からの研修、準備に参加していただく予定です ※飲食部門については岐阜県にある「さかい珈琲」本部にて、 ２ヶ月間のマニュアルに基づいた丁寧な研修がございますので、 飲食業未経験の方も安心してスタートできます。 ・業務

仕事内容【保育士】児童発達支援/週休2日制/土日休み◎ 月給26.5万円～/自然な関わりの中で、ことばや人との関わり方をはぐくむ支援楽しく学べる環境で成長をサポート！/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ ※経験・能力に応じて決定 ※他、資格・経験に応じて給与アップの条件あり ※月給を時給換算した金額を月額給与として支給 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(公共交通機関の場合上限45,000円/月、自家用車の場合上限31,600円/月) 残業手当(固定残業代なし) <モデル年収> ・保育士(未経験/週40

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/土日祝休み送迎なし/ブランク可 子どもの心の専門医による運営多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～220,000円 【月給】200,000円～220,000円 <内訳> 基本給 165,000円～180,000円 職務手当 10,000円 職能手当 15,000円～20,000円 資格手当 10,000円 ※給与は経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件

仕事内容【心理学卒】心理学科卒業の方歓迎月給20万円～/年間休日120日/残業ほぼなし◎ 車通勤可/運動・学習療育の両方を学べる！/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※心理学科卒業の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 皆勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(昇給率は1月あたり0.00％～8.00％※過去実績) 賞与あり(業績によって異なる※過去実績：計2か月分) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 西木

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/未経験可/月給22万円以上可/残業ほぼなし◎ 資格取得支援あり/「できた！」の喜びがもてる療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 176,000円～220,000円 【月給】176,000円～220,000円 ※想定年収 2,500,000円～3,200,000円 ※試用期間は６ヶ月で、最初の１ヶ月は時給が1,051円です。 年収例 2,500,000円 / 入社2年目・一般職員 3,200,000円 / 入社4年目・リーダー待遇 3,500,000円 / 入社6年目・施設長待遇 【勤務地】 奈良県生駒市 小瀬町34-9

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/年齢不問/月給20万円～/年間休日120日/残業ほぼなし◎ 車通勤可/運運動・学習療育の両方を学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 皆勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(昇給率は1月あたり0.00％～8.00％※過去実績) 賞与あり(業績によって異なる※過去実績：計2か月分) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 西木辻町121-2 朝日プラザ奈

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/送迎なし ブランク可/子どもの心の専門医による運営♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～220,000円 【月給】200,000円～220,000円 <内訳> 基本給 165,000円～180,000円 職務手当 10,000円 職能手当 15,000円～20,000円 資格手当 10,000円 ※給与は経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給19万円～/年間休日125日 資格取得支援＆研修制度あり/幅広い年代が活躍中/早期療育を大切にし「子どもが自ら始める力」をはぐくむ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり) 昇給あり 賞与あり(年3回：計3.8か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 奈良県香芝市 下田西1-10-28 募集情報 ◆専門知識を持ったスタッフを中心に、子どもたちの成長を支援 ～小集団療育と個別言語

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容★２０２３年４月に就労継続支援Ａ型事業所を開設し、現在Ｂ型を 含む３施設を運営しております。 思いはそのままに、新しい福祉の形を考えてもらえるサービス管理 責任者さんを募集しております。 企業として福祉に取り組み、活き活きとした事業所を一緒に作って いきませんか？ 企業宛営業活動や残業等はほぼありません。 管理者業務も別途行える者がいるので、サビ管業務にも集中してい ただけます。 ★主に検品等の内職業務・自社が運営するＥＣ事業部の発送・ＰＣ 操作業務を扱っております。 変更範囲：基本変更なし。但し本人の希望による。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日125日 残業ほぼなし資格取得支援あり/早期療育を大切にし「子どもが自ら始める力」をはぐくむ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 <内訳> 基本給 190,000円～250,000円 資格手当 30,000円 役職者手当 20,000円～50,000円 処遇改善手当 10,000円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限33,340円/月(規定あり) 残業手当(固定残業代な

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/年齢不問/未経験・ブランク可/新卒可 月給20万円～/年間休日120日/残業ほぼなし駅チカ/車通勤可/運動・学習療育の両方を学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 皆勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(昇給率は1月あたり0.00％～8.00％※過去実績) 賞与あり(業績によって異なる※過去実績：計2か月分) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 尼

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-2045(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/年齢不問/月給25万円～ 年間休日120日/残業ほぼなし駅チカ/車通勤可/運動・学習の両面から子どもたちをサポート♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 皆勤手当 3,000円 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(昇給率は1月あたり0.00％～8.00％※過去実績) 賞与あり(業績によって異なる※過去実績：計2か月分) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 尼

仕事内容【保育士】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給20.9万円～ 多彩な福祉事業を展開中！/充実の研修制度あり/将来へつながる支援を♪重症心身障がい児を対象とした放デイ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,190円～219,190円 【月給】209,190円～219,190円 ※給与に資格手当10,000円含む ※給与は能力・経験等を考慮して決定 <別途支給手当> 子女手当 5,000円/人(上限15,000円※満18歳まで支給) 役職手当 通勤手当 上限30,000円/月(公共交通機関を利用の場合) 昇給あり ■試用期間6か月/期間中の月給は199,1

仕事内容2026年春、奈良県生駒郡三郷町にオープン予定の「さかい珈琲 奈良三郷店（レイモンドマーケット三郷）」は、就労継続支援A型事業所としてスタートする新しい形の事業所です。 運営は、全国で福祉・保育施設を展開する社会福祉法人 檸檬会。 カフェという日常の場を通じて、利用者さま一人ひとりの「はたらく」を支え、社会とのつながりや自立につなげていくことを目指しています。 今回の募集は、サービス管理責任者のポジションです。 ■ 具体例 ▼ サビ管業務 ・個別支援計画の作成 ・利用者さんのサポート（働き方の見守り・相談対応） ・関係機関との連絡調整 ・支援スタッフへの助言 など ■ レイモンドマー

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～/送迎なし 土日祝休み子どもの心の専門医による運営♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 ※給与は経験に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 奈良県奈良市 三条大路1丁目10番43号 FOREST SQUARE2階-A 募集情報 ◆当施設を紹介します 奈良市にある、