株式会社ライフテック 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ライフイズテック株式会社 【オープンポジション】EdTech×SaaS◇導入シェアNO.1の中高向けプログラミング教材／在宅可 【仕事内容】 【オープンポジション】EdTech×SaaS◇導入シェアNO.1の中高向けプログラミング教材／在宅可 【具体的な仕事内容】 【国として大きな投資対象であるプログラミング教育をサポート／更なる成長が期待できる注目企業／資金調達累計67億円完了】 ＼「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」といったミッションを掲げるEdTech×SaaS企業！学校現場の課題解決に寄与／ 当社は現在第二創業期として様々なポジションで仲間を探しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のご経験をお持ちの方 ・SFA（Salesforce、HubSpotのいずれか）の設計・運用実務経験がある方 ・事業会社（SaaS、EdTech、D2C等）における事業データ運用経験がある方 【職種名】 事業企画【データドリブンな事業運営基盤構築／EdTech】 【仕事内容】 事業開発事業部のデータドリブンな事業運営基盤の構築・運用をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・事業計画の策定、売上構造整理、KPI設計 ・KPIダッシュボード整備や売上進捗、予実管理の推進 ・SFA（Salesforce／HubSpot）やデータ基盤（DWH）の設計・運用 ・AI

仕事内容【応募資格】 [必須] 無形商材の提案型法人営業経験 【職種名】 教育機関向けシニアコンサルティングセールス【EdTech／教育改革に関われる／事業拡大中】 【仕事内容】 全国の教育委員会や自治体、中学校・高校に対しての新規導入・活用促進・継続の提案をお任せします。 ■業務内容 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング～新規導入・継続の提案 ・例えば、学校の教育課題・経営課題のヒアリングを基点としたコンサルティングセールス（EdTech教材、生徒・教員向けキャンプ、探究プログラムなど） ・顧客伴走型のカスタマーサクセス支援（導入説明・活用促進） ・営業戦略の策定、KPI達成のための改善 ・マ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・チームマネジメントのご経験 上記に加え、以下いずれかのご経験のある方 ・無形商材の提案営業のご経験 ・事業開発・事業企画のご経験 ▼提供するサービス「ライフイズテックレッスン」について 2020年に立ち上がった新規事業ですが、すでに全国で約2650校の中学・高校に導入 計導入数・プログラミング教材の各ランキングで1位 （※日本マーケティングリサーチ機構調べ、2021年1月期時点）。 生徒が楽しく学べるのはもちろん、先生向けツールも充実しており プログラミングに詳しくない先生でもスムーズに授業ができるのもポイントです。 2021年には高校の新「情報1」に対応しな

仕事内容ライフイズテック株式会社 【リモート可】アカウントマネージャー（プランナー）～新規事業／法人向けDX人材育成サービス提供～ 【仕事内容】 【リモート可】アカウントマネージャー（プランナー）～新規事業／法人向けDX人材育成サービス提供～ 【具体的な仕事内容】 【中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス運営／国内最大級規模のITキャンプ・スクールに成長】 ■募集背景： 2021年に立ち上がったDX事業部は、中高生向けデジタル教育で培ったノウハウを活かし、法人向けにDX人材育成サービスを提供する急成長事業です。高校で「情報I」を学び、デジタルスキルを標準装備する“新・デジタルネイティ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のご経験をお持ちの方 ・法人クライアントとの折衝、プロジェクト推進（課題解決に向けた企画設計～実行）を行った経験 ・複数の関係者（クライアント、社内外スタッフなど）を巻き込み、プロジェクトを円滑に進めたディレクション経験 【職種名】 人材開発研修：DX研修納品ディレクター【大手企業のDX変革／EdTech】 【仕事内容】 DX人材育成研修の納品ディレクションおよびプロジェクト推進をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・研修納品に向けたオペレーション設計、資料作成、備品準備 ・顧客・講師・メンターと連携した研修当日の運営ディレクション ・デジタルツールの設計・

仕事内容ライフイズテック株式会社 【教育×地方創生】自治体向け事業開発・セールス◆地域DX人材育成プロジェクトの企画・実装 【仕事内容】 【教育×地方創生】自治体向け事業開発・セールス◆地域DX人材育成プロジェクトの企画・実装 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要 全国の自治体に対し、DX・デジタル人材育成を通じた地域課題解決プロジェクトの企画・提案から実装までを一貫して担当いただきます。 自治体が抱える「地域のDX人材不足」「若者の地域外流出」「次世代人材の育成」といった課題を起点に、自治体職員、教育機関、大学、地域企業などのステークホルダーを巻き込みながら、地域に必要な人材育成の仕組みそ

仕事内容ライフイズテック株式会社 【教育×自治体】プロジェクト推進（企画・導入・運営）◆教育プログラムを現場で実装／リモート可 【仕事内容】 【教育×自治体】プロジェクト推進（企画・導入・運営）◆教育プログラムを現場で実装／リモート可 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 自治体・学校・企業と連携しながら、教育プログラムの企画～導入～運営まで一貫して担当いただきます。 単なる営業や企画ではなく、「課題の特定→解決策の設計→現場実装」まで携わるポジションです。 全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案～導入推進をリードしていただきます。 ■業務内容詳細： ◇自

仕事内容ライフイズテック株式会社 【未経験歓迎】＜DX/AX×人材開発＞研修納品ディレクター※法人向け◆在宅可／大手企業と取引多数 【仕事内容】 【未経験歓迎】＜DX/AX×人材開発＞研修納品ディレクター※法人向け◆在宅可／大手企業と取引多数 【具体的な仕事内容】 【未経験から法人向けDX推進×人材育成サービスに携わる★／大手企業へ導入実績多数◎成長性高い領域／リモート可・土日祝休・フレックスと働き方の自由度◎】 【事業立ち上げの背景】 高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する"新・デジタルネイティブ世代"が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。 し

仕事内容■仕事内容 同社は、ITキャンプやスクールの企画・運営を行っている企業です。イベントやワークショッププログラムの企画・運営準備、企業や自治体とのコラボレーションイベントの企画・運営、協業イベントの企画などを手がけております。春・夏・冬休み期間には数千人規模のキャンプを実施するほか、大手企業やIT企業、学校、大学、自治体と連携し、キャンプやイベント、通学型のスクールを運営しております。中高生を対象に最先端のIT教育を提供し、子どもたちの未来を創造することを目指しています。 【具体的には】 ・キャンプやイベントの開催準備と当日の運営進行 ・大学生メンターへの事前研修や当日の配置サポート ・私立中

仕事内容ライフイズテック株式会社 【教育×IT】自治体向け営業（マネジメント経験歓迎）◆自治体・教育機関への深耕型提案◆リモート可 【仕事内容】 【教育×IT】自治体向け営業（マネジメント経験歓迎）◆自治体・教育機関への深耕型提案◆リモート可 【具体的な仕事内容】 【「世界を変える力を、すべての人に。」／学校現場で必修化となった中学・高校生向けIT・プログラミング教育のサービス運営／600自治体・4,400校に導入実績！先生が授業しやすく、学校間格差のない質の高い教育を子供たちに提供】 ＼こんな方におススメ！／ ・「誰に／何のために営業をしているのか」が見えづらく、現職にモヤモヤを抱えてい

仕事内容ライフイズテック株式会社 【東京】大学生メンター採用・育成オペレーション担当◆100年に1度の教育変革を最前線で支える 【仕事内容】 【東京】大学生メンター採用・育成オペレーション担当◆100年に1度の教育変革を最前線で支える 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： ライフイズテックの中高生向けキャンプ・スクールの現場を支えているのが、全国の大学生メンターたちです。 本ポジションでは、その大学生メンターの採用から研修運営、現場デビューまでを一気通貫で担っていただきます。 ■業務内容詳細： ＜大学生メンター候補となる人材の採用・選考活動＞ ・母集団形成から説明会の運営、選考活動までを一気通貫

仕事内容■仕事内容 全国の教育委員会や自治体および中学校や高校に対する教育ITサービスの新規導入や活用促進の提案をお任せします。 【具体的には】 ・顧客に伴走した課題やニーズのヒアリングおよび新規導入や継続の提案 ・学校の教育課題や経営課題を基点としたコンサルティングセールス ・顧客伴走型のカスタマーサクセス支援（導入説明や活用促進） ・営業戦略の策定およびKPI達成に向けた改善 【開発環境】 自社開発のEdTech教材やプログラミング学習教材などの無形商材を取り扱います。 【職種の魅力】 中高生の未来や新たな公教育の仕組みを創り上げる手触り感を持って働くことができます。教育を通じた社会貢献とい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験（3年以上） ・法人クライアントとの折衝、プロジェクト推進（課題解決に向けた企画設計～実行）を行った経験 ・複数の関係者（クライアント、社内外スタッフなど）を巻き込み、プロジェクトを円滑に進めたディレクション経験 【事業立ち上げの背景】 高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する 新・デジタルネイティブ世代が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。 しかし、日本では大手企業であっても、依然アナログ業務や非効率な業務オペレーションが 課題となっている企業が少なくありません。 彼らが、入社したい、活躍したいと思える社会の

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人企業に対する提案営業の経験 【職種名】 新規事業のアカウントセールス（新規開拓／既存深耕）【事業急成長フェーズ／大手企業の組織改革】 【仕事内容】 ご希望や適性に応じて、新規・既存のいずれかに軸足を置いていただく想定です ■業務内容 (1)新規顧客開拓 ・マーケティングやインサイドセールスからトスアップされた商談において、大手企業顧客との関係構築、組織/業務課題のヒアリング、ソリューションの提案を通じ、新規開拓を行う。 ※必要に応じ、自らが担当する顧客内における別部署開拓や関連する企業の紹介案件創出をすることも、ミッションに含む場合がございます。 (2)既存顧客

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のすべてを満たす方 ・法人向け課題ヒアリング～提案までの提案型営業のご経験（3年以上）がある方 ・セールスとして何らかの成果（表彰／個人目標達成／ブレイクスルー経験など）をお持ちの方 ・高い行動量を継続できる方 ▼社員インタビュー ・教育が変わる2020年。「あなたの経験」が教育を変える！今こそ教育業界へ飛び込むべきタイミングな理由 ・学習格差を埋め、デジタルイノベーション人材を育てるライフイズテック [歓迎] ・新規営業のご経験がある方 ・SaaS／人材／研修／ITなど無形・複数商材のご提案経験がある方 ・複数業界・業種へのご提案経験がある方 ■ 求め

仕事内容【応募資格】 [必須] ・教育用教材の制作経験 ・複数のステークホルダーと連携した経験 【職種名】 教材開発ディレクター（マネージャー候補）【教育×デジタル市場／急成長／社会的意義◎】 【仕事内容】 中高生向けプログラミング・情報科教材（アプリ、Webサービス、AI／データサイエンス等）の企画～設計～制作～改善までの一連のプロセスをリードし、個々の教材制作に留まらず、自社サービス全体のLX（Learning Experience）向上に寄与するカリキュラム戦略を推進する中心的な役割です。 また、プロジェクトマネジメントおよびピープルマネジメントを通じて組織のスケーラビリティを高めることも重要な

仕事内容■仕事内容 ライフイズテックは、EdTechを軸に社会変革を目指す企業です。主な事業として、学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」の提供や、自治体向けのイノベーション人材育成プログラムの企画・推進を行っております。また、企業向けのDX研修なども展開し、教育を通じた社会課題の解決に取り組んでおります。 【具体的には】 ・自治体のDX政策に沿った人材育成プログラムの企画およびプロポーザル提案 ・工程設計や各種調整によるプロジェクト推進 ・イベントやワークショップの現場責任者としての企画運営準備 ・受講者をサポートする大学生スタッフのマネジメント ・顧客満足度向上に向け

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人企業に対する提案営業のご経験（2年以上） ・業績目標を定常的に達成されてきたご実績 ? プロダクト 独自のメソッドで開発したワークショップ（DXレディネス研修、AIレディネス研修など）を 中心に、組織変革までの伴走や、大企業の役員に対するリバースメンタリングなどの 新規ソリューションも含め、ユニークな手法で組織変革・業務変革を支援しています。 ? 顧客先・導入企業 大手企業を中心に、幅広い規模・業界の顧客が150社以上。 主にDX推進部、人事部の方が商談相手となります。 ■働く組織について ・DX市場は今後3兆円ほどまで伸びると予想されており、 日本企業の

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験がある方（3年以上） ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 【求める人物像】 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、 ポジティブに捉えて行動することができる方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、 解決策を追求する情熱がある方 [歓迎] ・官公庁主催イベント・PRの企画構想 / 受託運営のご経験 ・官公庁 / 法人向けの研修・人材育成プログラムの 企画構想 / 受託運営のご経験 ・オペレーション設計 / 改