株式会社ライフテック 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容パナソニックホールディングス株式会社 【大阪】企業法務 ◆グループ本社機能／事業会社法務支援・法務DX等の業務改善・コンプラ強化 【仕事内容】 【大阪】企業法務 ◆グループ本社機能／事業会社法務支援・法務DX等の業務改善・コンプラ強化 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： コンプライアンスリスクの増大、AIの急速な進歩に対応した法務業務や契約ライフサイクルマネジメントの改革など、対応すべき業務の拡大により人材強化の必要が生じている。 ■職務内容： ・HD傘下法人等の各部門の契約・法律相談対応、コンプライアンス施策の推進 ・HD傘下法人等のガバナンス推進、組織再編やプロジェクトへの対応 ・

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 ・用地仕入れ 都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセット タイプの開発事業を行っております。 豊富な経験を持つ少人数による開発事業を行っているため、迅速な意思決定はもちろんのこと、開発用地の仕入れだけでなく、商品企画、建物プ ランの立案、建築計画、売却までを経験することが可能で、仕入れから売却までの幅広い知識やスキルを身につけることができます。 マネジメント職においては、開発事業のマネジメント、部下育成のみならず、弊社の開発事業における中長期計画の立案・策定・実行、開発事業

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 ［配属部署について］ ■不動産の仲介に関する業務 不動産仲介コンサルティングサービスにおいては、専門性の高いエージェントがテクノロジーを活用するとともに、 売主・買主それぞれに専任の担当をおくことで、顧客満足度の高い不動産仲介コンサルティングサービスを提供しています。 個人のお客様はもちろん、法人のお客様に対しても顧客満足度を追求したコンサルティングを行っています。 ［人員構成］ 全体約80名 ※各オフィスによって人数は異なります ［募集背景］ ・ベンチャー企業として史上初。経済産業省と東京証券取引所よりDXグランプリ受賞！ 「不動産×AI」のユニークなビジネス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・パブリッククラウドでのシステム設計・開発経験（AWS、GCP、Azure） ・非機能要件に関する定義・設計経験（性能／キャパシティ、セキュリティ、耐障害性など） ・開発標準化の設計経験 ・要件の分析・定義から設計指針を導き出し、課題分析や評価を行うスキル ・データモデリングから、アプリケーション、インフラストラクチャまでの設計を行うスキル（要件に合った方法論を取捨選択できる） ★働き方★ フル出社勤務が10%弱、フル在宅勤務が20％弱、出社勤務と在宅勤務の組合せが75％、となっています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

仕事内容パナソニックホールディングス株式会社 【東京】企業法務 ◆グループ本社機能／事業会社法務支援・法務DX等の業務改善・コンプラ強化 【仕事内容】 【東京】企業法務 ◆グループ本社機能／事業会社法務支援・法務DX等の業務改善・コンプラ強化 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： コンプライアンスリスクの増大、AIの急速な進歩に対応した法務業務や契約ライフサイクルマネジメントの改革など、対応すべき業務の拡大により人材強化の必要が生じている。 ■職務内容： ・HD傘下法人等の各部門の契約・法律相談対応、コンプライアンス施策の推進 ・HD傘下法人等のガバナンス推進、組織再編やプロジェクトへの対応 ・

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 ・開発事業の事業企画・計画推進、商品企画・建築プランの立案・デザイン、プランニング業務 都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセット タイプの開発事業を行っております。 当社が行うAIFLAT事業（賃貸マンション開発事業）等を始めとした開発事業において、建物の商品企画、デザイン、プランニング等の計画・推進 業務を行っていただきます。 マネジメント職においては、開発事業のマネジメント、部下育成のみならず、弊社の開発事業における中長期計画の立案・策定・実行、開発事業 における新規不

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか必須（目安：5年程度） ・組込Linux上での組込みソフトウェア、ドライバソフトウェア開発経験（言語：C、C） ・組込みソフトウェア、ドライバソフトウェアの開発経験（組込みリアルタイムOS、ITRON、TI-RTOS、C言語） ・組込みソフトウェア開発の経験（言語：C、C、Java） 【職種名】 組込みフトウェアエンジニア＜医療機器＞ 【仕事内容】 ■医療機器（生体情報モニター）に関わるソフトウエア設計を担当していただきます。 【具体的には】 ■次期製品の新規開発および既存製品の機能追加、保守開発 ・関係部門とのコンセプト共有 ・医療現場でのリサーチ ・

仕事内容既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 飲食業界でもお仕事と私生活の両方を充実させる働き方ができる！そんな環境をご用意してます♪ 業績回復に伴う既存店の人員強化と、 首都圏での新規出店に向けた調理人の増強です。 食材の仕込みや在庫管理、調理・盛り付けなど一通りの調理場業 務をお任せします。オープニングスタッフとして新店舗の立ち上 げに携わるチャンスもあります。 【月に休日９日も可能】 仕事は大事、収入も大事、家族生活も大事どれも大事です。 そこで、ライフステージの変化に合わせて仕事を実現する選択型 勤務制度を新設しました。例えば、お子様が小さいとき

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 ◆概要 不動産業界、金融業界、物流業界を始めとした様々な業界向けのAIコンサルティングサービスの展開や自社AIクラウドサービスへの技術適用、成 長に向けて、機械学習・深層学習・画像認識・自然言語処理、レコメンドシステム等のAIアルゴリズム・ソフトウェア開発を担っていただきま す。 ◆具体的な仕事内容 ・PoCプロジェクト、プロダクト開発でのデータ分析・AIアルゴリズム開発 ・AIアルゴリズムを組み込んだシステム・プロダクトの設計・実装・開発 ◆技術領域 ・統計解析技術（時系列分析、検定、ベイズ推定、因果推論など） ・機械学習技術（深層学習、勾配ブースティング、ク

仕事内容【仕事内容】 【職務概要】 同社にて、クライアントの課題に応じて、メイン業務である営業戦略の実行～リサーチ業務～営業戦略の立案をご担当していただきます 【同社コンサルティングの特徴】 ▼ベンチャー企業のマーケティング・セールス支援に強みがあります！ 人材不足が叫ばれる中、創業間もないベンチャー企業は優秀な人材を確保するのが困難な状況です。 同社はクライアントのグロースプラン立案から具体的な営業活動までを一気通貫で支援しています。 【プロジェクト例】 ▼ライフイズテック株式会社様 →メンバー5名が1か月稼働し、アポ42件の成果を創出！ →2020年度はGIGAスクール構想やEdTech導入補

仕事内容レバテックのプラットフォームを支えるカスタマーサクセスとして、エンジニア（ToC）とクライアント企業（ToB）の双方に対するリテンション（関係維持）業務を、適性やフェーズに応じて横断的にお任せします。 ● ToC（エンジニア・クリエイター向けサクセス） キャリア伴走 ＆ フォロー： 案件参画先での活動フォロー、および中長期的なキャリアカウンセリングの実施。 ライフタイムバリューの最大化： スムーズな契約更新対応、およびレバテックの利用者をさらに増やすためのユーザー向けイベントの企画・運営。 ● ToB（クライアント企業向けサクセス）※新設部門 オンボーディング支援： 企業

仕事内容ＳＲＥホールディングス株式会社 【赤坂】財務（リーダー・管理職候補）◆プライム上場／AI×不動産領域／フレックス／年休125日 【仕事内容】 【赤坂】財務（リーダー・管理職候補）◆プライム上場／AI×不動産領域／フレックス／年休125日 【具体的な仕事内容】 「不動産×AI」ユニークなビジネスモデル／ソニーグループ発のAIベンチャー／2022年4月東証プライムへ市場を変更／フレックス／年休125日 ■ポジション概要： 経理財務部（15名）に所属いただき、財務ポジションのリーダー・管理職候補としてご活躍いただきます。 資金管理・資金調達、財務戦略の立案など、会社の成長を支える財務基盤の構

仕事内容ＳＲＥホールディングス株式会社 【赤坂】内部監査メンバー（リード候補）◆プライム上場／AI×不動産領域／フレックス／年休125日 【仕事内容】 【赤坂】内部監査メンバー（リード候補）◆プライム上場／AI×不動産領域／フレックス／年休125日 【具体的な仕事内容】 「不動産×AI」ユニークなビジネスモデル／ソニーグループ発のAIベンチャー／2022年4月東証プライムへ市場を変更／フレックス／年休125日 ■業務内容： SREホールディングスグループにおける内部監査業務全般をお任せいたします。 ◇内部監査 ・年間監査計画の立案・実行 ・グループ会社監査 ・業務監査 ・コンプライアンス監査

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/週休2日制 産休・育休の取得実績あり子どもたちが関わる社会全体を明るく！/運動＆SSTでわくわくや挑戦意欲を育む多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 【勤務地】 東京都立川市 柏町2-43-1 ARROWS-B101 募集情報 ◆当法人を紹介します わたしたちは、東京都小平市を拠点に児童発達支援事業・放課後等デイサービス・

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・5年以上のデジタルまたはアナログ回路設計の経験（FPGA、CPU、メモリ、オペアンプ、AD変換、DCDC電源の設計経験） ・メーカーでの製品開発経験（上流から下流工程まで一連の経験） 【職種名】 回路設計エンジニア＜医療機器＞ 【仕事内容】 ■医療機器に関わる電気回路設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ■次期製品の新規開発および既存製品の機能追加、保守開発 ・関係部門とのコンセプト共有 ・医療現場でのリサーチ ・仕様検討／決定、概要設計、詳細設計 ・試作、テスト／評価（EMC評価、対策） ・医療機器認証対応 ・生産立上げ対応 ・上市、改良

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/週休2日制 産休・育休の取得実績あり子どもたちが関わる社会全体を明るく！/運動＆SSTでわくわくや挑戦意欲を育む多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 【月給】240,000円～300,000円 <内訳> 基本給 220,000円～280,000円 居住支援特別手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計200,000円～300,000円※過去実績) ■試用期

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/年休117日 産休・育休の取得実績あり子どもたちが関わる社会全体を明るく！/運動＆SSTでわくわくや挑戦意欲を育む多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 資格手当 職務手当 処遇改善手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(事業所の実績により支給) ■試用期間6か月/期間中は契約社員としての雇用、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 東京都立川市 幸町5丁目1-

仕事内容レバテックのプラットフォームを支えるカスタマーサクセスとして、エンジニア（ToC）とクライアント企業（ToB）の双方に対するリテンション（関係維持）業務を、適性やフェーズに応じて横断的にお任せします。 ● ToC（エンジニア・クリエイター向けサクセス） キャリア伴走 ＆ フォロー： 案件参画先での活動フォロー、および中長期的なキャリアカウンセリングの実施。 ライフタイムバリューの最大化： スムーズな契約更新対応、およびレバテックの利用者をさらに増やすためのユーザー向けイベントの企画・運営。 ● ToB（クライアント企業向けサクセス）※新設部門 オンボーディング支援： 企業

仕事内容ＳＲＥホールディングス株式会社 【赤坂】内部監査責任者（室長候補）◆プライム上場／AI×不動産領域／フレックス／年休125日 【仕事内容】 【赤坂】内部監査責任者（室長候補）◆プライム上場／AI×不動産領域／フレックス／年休125日 【具体的な仕事内容】 「不動産×AI」ユニークなビジネスモデル／ソニーグループ発のAIベンチャー／2022年4月東証プライムへ市場を変更／フレックス／年休125日 ■業務内容： SREホールディングスグループにおける内部監査業務全般をお任せいたします。 ◇内部監査 ・年間監査計画の立案・実行 ・グループ会社監査 ・業務監査 ・コンプライアンス監査 ・改善

仕事内容ＳＲＥホールディングス株式会社 エンタープライズ向け法人営業◆SaaSやDX推進プロダクト／不動産仲介企業向け／7年連続増収増益 【仕事内容】 エンタープライズ向け法人営業◆SaaSやDX推進プロダクト／不動産仲介企業向け／7年連続増収増益 【具体的な仕事内容】 「不動産×AI」ユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益！ソニーグループ発のAIベンチャー／2022年4月東証プライムへ市場を変更・成長期を支える人材を募集／フレックス／年休125日（土日祝休み） ■業務概要： 当社の中核事業の一つであるクラウドソリューション（SaaSプロダクト及びDX推進プロダクト）を扱う部署に所属し