ガソリンスタンド - 静岡県静岡市葵区 の求人・仕事・採用

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未経験から専門知識を新しいコト好きな20代30代活躍中 施工管理 建築

株式会社テクノプロ・コンストラクション

  • 静岡市葵区

  • 年収328万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! 【具体的には】 あなたが担うのは、進行管理・品質管理、人員管理などのサポート業務。 最初は、書類のファイリングや写真の撮影・整理、打ち合わせの日程調整、簡単な電話対応他の事務処理など プロジェクトのサポート業務が中心です。 ※何か困った時はケアマネージャーに相談して解決できます! 【主な内容】 ◆スケジュールの管理 ◆仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ◆資材搬出入する車両等の確認 ◆書類や図面の管理 ◆プロジェクト工程の記録(iPad等で

かんたん応募

静岡/第二新卒歓迎/パナソニック製品のサービスエンジニア年間休日125日/直行直帰可/土日祝休

パナソニック テクノサービス株式会社

  • 静岡市葵区

  • 年収310万円〜450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容パナソニック テクノサービス株式会社 【静岡/第二新卒歓迎】パナソニック製品のサービスエンジニア◆年間休日125日/直行直帰可土日祝休 【仕事内容】 【静岡/第二新卒歓迎】パナソニック製品のサービスエンジニア◆年間休日125日/直行直帰可土日祝休 【具体的な仕事内容】 ~パナソニック100%出資◎企業の安定基盤と手厚い福利厚生/設備や製品の修理経験者歓迎/メリハリがある働き方で長期就業可能/直行直帰可~ ■職務内容: パナソニック製品をご使用のお客様のお宅を訪問し、アフターサービスを提供します。お客様に一番近い立場となるため、お客様からお伺いしたご意見を製造部門へフィードバックする役割

登録エントリー

研究開発(化学)/未経験可/残業平均5.4/希望勤務地考慮

株式会社テクノプロ テクノプロ・R&D社

  • 静岡市葵区

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 学生歓迎
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 理系歓迎
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 急募
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社テクノプロ テクノプロ・R&D社(テクノプログループ) 研究開発(化学)/未経験可/残業平均5.4/希望勤務地考慮 【求人要約】 化学領域の研究開発に特化した事業運営 分野・エリアなどの希望に沿ったプロジェクトに従事 個別のサポート体制と充実の福利厚生でバックアップ 【仕事内容】 【化学系】研究職(メーカー・公的研究機関・受託)/勤務地相談可/理想キャリアを実現 【具体的な仕事内容】 実務未経験者の方でも、第一歩を踏み出せるプロジェクトが全国にあります。 希望条件(勤務地や業務内容)は面接時に是非お話しください。 入社後は配属先にてOJT研修を実施しております。 業務に必

児童発達支援での保育士/正社員/静岡県静岡市葵区

ウェルビー株式会社 ハビー新静岡駅前教室

  • 静岡市葵区 / 新静岡駅 徒歩1分

  • 月給28.7万円〜38.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容掲載期間:12/01(月)~12/31(水) ウェルビー株式会社 ハビー新静岡駅前教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.7万円~/送迎なし/残業ほぼなし 正社員 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素

未経験歓迎/転勤無/静岡/損害サポート(アソシエイト)所定労働7h/ママさん社員活躍

三井住友海上火災保険 株式会社

  • 静岡市葵区

  • 年収370万円〜450万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容三井住友海上火災保険 株式会社 【未経験歓迎/転勤無/静岡】損害サポート(アソシエイト)◆所定労働7h/ママさん社員活躍 【仕事内容】 【未経験歓迎/転勤無/静岡】損害サポート(アソシエイト)◆所定労働7h/ママさん社員活躍 【具体的な仕事内容】 【職種未経験歓迎・業種未経験歓迎/20代や30代が活躍中/在宅勤務制度有/MS&ADグループの中核/時短勤務相談可(入社1年以上経過後に活用相談可)】 ■業務内容: 【損害サポート】損害の調査・保険金の支払などの業務を担当。 1)自動車損害サポート:お客さまが自動車事故に遭われた際に、保険金のお支払いを通して、事故を解決していく仕事です。事故

登録エントリー

児童発達支援管理責任者業務/介護施設/日勤のみ/静岡県/静岡市葵区伝馬町

ハビー新静岡駅前教室

  • 静岡市葵区 伝馬町 / 新静岡駅 徒歩約2分

  • 月給33.2万円〜43.7万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容 仕事内容 ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または 「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたし

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