オープニングスタッフ 介護職員 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容有料老人ホームでの介護業務、または在宅の利用者様のお宅へ訪問 しての介護業務となります。 ・ご利用者様への身体介護および生活援助 ・食事、排泄、入浴、着替え等の介助 ・買い物、掃除等、その他介護業務全般 ＊自家用車使用（車両借り上げ代、距離に応じてガソリン代支給） 訪問の場合の範囲は秋田市内です。 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は6時30分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務スケジュール表による（希望休あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○施設利用者の食事、入浴、排泄介助等の日常生活に係る介護全般 を担当していただきます。 【就業時間】 ・０６時３０分～１９時００分の間の「４時間程度」 ・週２０時間以内の労働時間 ・１日の労働時間及び日数等、ご希望がある場合は相談に応じま す。 ＊特養入所者２９名（ユニット型個室） ＊短期入所者 ８名（ユニット型個室） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・パソコン操作ができる方 ＜歓迎スキル＞ ◆管理職経験 ◆宿泊予約コントロールマネージャー経験者 ◆5人以上スタッフのマネジメント能力 [歓迎] 応募資格をご覧ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～42歳（目安）（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧ください。 【職種名】 21031 秋田シティホテル・マネージャー・オープニングスタッフ 【仕事内容】 詳細な要件については次のアドレスにお問い合わせ下さい。info@dannet.jp 2026年12月にオープン予定の新規開業ホテルのマネー

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊月５～１０回程度の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与します。

仕事内容○下記の業務を担当していただきます。 ＊定時の見回り（０時・５時）・安否確認 ・排泄介助 他 ＊ナースコール時の対応 ＊夜勤は１人体制となります。（利用者様 定員２８名） （夜間緊急時は、すぐに駆けつけられる待機者がいます。） ※雇用契約は６ケ月毎の更新予定です。 ●秋田県介護サービス認証事業所 『働き方改革関連認定企業』 【６０歳以上の方も応募歓迎いたします】 ※変更範囲：変更なし

仕事内容「特別養護老人ホームひなた」において、入所者の入浴、食事、 排泄などの日常生活の生活介護業務全般 ＊経験不足の方も歓迎 （１ヵ月～６ヵ月の丁寧な指導と確実なフォローあり） ＊夜勤は月に３回～４回程度あります （おおよそ３ヵ月目より開始） ＊６０歳以上も応募可（１年毎の嘱託職員（７０歳まで） 幅広い年代のスタッフが助け合いフォローし働いています ＊変更範囲：変更なし ※【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認証評価制度取得

仕事内容○利用者の食事や身体介助、入浴・排泄介助等、利用者の暮らしと 生活全般を支える介護業務に従事していただきます。 ＊初めての方でも丁寧な指導（プリセプター制度）で学ぶことがで きます。安心してご応募ください。 ＊特養定員３９名（１階・２階） ＊ショート定員２０名（３階） ＊職員補充による増員です。 ＊夜勤あり ＊６０歳以上の方は嘱託職員として応相談（１年更新） ＊変更範囲：法人内の業務

仕事内容未経験の男女活躍中！もくもくと一人で働ける軽作業のお仕事！ 異業種から転職されてくる方が急増中！ 初めての工場ワークにピッタリのお仕事です！ 「このお仕事に向いている方」 ↓ ・軽作業がいい ・人間関係で悩みたくない ・早く入寮したい ・週払いを希望している 【お仕事の詳細】 ・ラインから流れてくるカラコンの種類・度数ごとの仕分け ・製品番号を見て、棚やケースへ正しい位置へ振り分け ・仕分け後の在庫トレイの整理 ・パッケージに入れる前の簡単な外観チェック （箱の破れ・汚れがないかなど） 必要に応じて、梱包やピッキング作業の補助 【おすすめポイント】 ・軽作業が好き、コツコツ作業した

仕事内容【仕事内容】 やることは、2つだけ。 ――――――――――――――― 【 1 】貼る ――――――――――――――― 流れてきた小型部品に シールを「ペタッ」と貼るだけ。 ズレないように貼る。 それだけです。 ――――――――――――――― 【 2 】詰める ――――――――――――――― シールを貼った部品を 箱に「ポンポン」と詰めるだけ。 数が合ってるか確認する。 テープで封をする。 それで完了です。 ――――――――――――――― 以上です。本当に以上です。 重いものは持ちません。 難しい機械は操作しません。 スマホが使えれば絶対できます。 「本当にこれだけ？」 そう思っ

仕事内容〇ショートステイ利用者に対する介護業務に従事していただきます ＊入浴介助、排泄介助、食事介助、送迎等 ＊送迎は、社用車（軽自動車）を使用します。 ＊介護記録作業（手書き）あり。 ＊ショートステイの定員は３０名です。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間スタジオの営業時間は施設の営業時間に準じます。

仕事内容【正社員・パート】未経験可／オープニングスタッフ募集 【募集職種】 フィットネス 【仕事内容】 おしゃれな女性専用マシンピラティススタジオで一緒に働きませんか！ 女性専用マシンピラティススタジオ repilates ～リピラティス～は、お客様の「健康になりたい」「キレイになりたい」を応援するスタジオです！ お仕事は、 （例） ◆インストラクター ・50分のマシンピラティスのレッスン ・体験のお客様の対応 ◆フロント業務 ・お客様のチェックイン、アウトの管理 ・体験のお客様のご案内 ・スタジオ内清掃 ピラティス 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎 【業種】 フ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高卒以上 ・パソコン操作ができる方 ＜歓迎スキル＞ ◆管理職経験 ◆宿泊予約コントロールマネージャー経験者 ◆10人以上スタッフのマネジメント能力 [歓迎] 応募資格をご覧ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳（目安）（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧ください。 【職種名】 21030 秋田シティホテル支配人・オープニングスタッフ 【仕事内容】 詳細な要件については次のアドレスにお問い合わせ下さい。info@dannet.jp 2026年12月にオープン予定の新規開業ホテルの支配人として

仕事内容○介護の職務内容全般 ・高齢者の日常生活上のお世話や支援 （排泄・食事・入浴などの介助や支援、外出・行事等での見守り支 援） ・高齢者施設における介護業務全般を担当します。 ・簡単な文章の入力等によるＰＣを使用します。 ※夜間勤務について、月３～５回程度 １８：００～７：００（休憩１８０分） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容2026年7月下旬 業務スーパー秋田保戸野店オープンにつき、オープニングスタッフ募集！ オーシャンシステムが展開する業務スーパーの求人情報！ 惣菜・商品陳列スタッフ募集 未経験者、高齢者大歓迎♪ ２０２６年７月下旬業務スーパー秋田保戸野店オープンにつき 馳走菜（惣菜）部門での製造、陳列、清掃のお仕事の募集です。 【業務スーパーとは】 エブリデイロープライスをコンセプトに、飲食店などをターゲッ トに業務用食品を提供、神戸物産グループの製販一体体制を基盤 に、他社にないオリジナル商品を販売。輸入品はスケールメリッ トを活かした大量輸入で、世界の本物の商品をベストプライスで ご提供。独自の品揃

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日５．５時間勤務 ※就業時間相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日は勤務表によります ※有給休暇日数は週２日勤務した場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆入居者様（定員３２名）の生活、入浴、食事、排泄等の介護業務 に従事していただきます 「変更範囲：変更なし」 ※資格のない方も応募可能です（資格取得助成制度あり） ※試用期間：２週間～３ヶ月（その間、賃金等同条件）

仕事内容○介護員として入所者の生活支援業務に従事 ・入所者への食事介助、入浴介助等介護業務 等 ＊入所者は１５０名です。 ＊宿直あり。４人体制（４～５回／月） ＊入社後は２週間程度の日勤業務を経験した後、１ヶ月程度２名体 制で宿直も加えての勤務となります。 ＊応募前職場見学可（要事前連絡） ■変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆「ショートステイさわやか」の利用者様（定員３４名）の日常生 活自立支援の介護業務に従事していただきます。 ＊食事、入浴、排泄、着替え等の日常生活支援 ＊レクリエーション業務 ＊入退院、通院時の送迎対応（社用車：ＡＴ車使用） ＊その他、買い物などの付随業務もあります ＊夜勤は月５～７回程度あります 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時45分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間３：10時45分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１６時３０分～翌９時３０分（休憩７０～９０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月に２回職員会議があります。※各１．５時間程度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制になります 面談時等に相談可能です。毎月シフト作成時に確認します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認知症を持つ高齢者の生活全般を支える仕事です。 介護職員は「まじめに」「楽しく」認知症の方と関かわりが持てる 職場です。 業務内容は、正社員・契約社員とほぼ同じですが、ご利用者担当等 の一部業務はありません。 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容○介護業務 秋田南クリニックに隣接する、サービス付高齢者向け住宅「優希 （ゆうき）」にて、入居されている方々の介護を行う仕事になりま す。 ・入居者様の食事、入浴、排泄等の生活・身体介助 ・掃除等 ※未経験者歓迎。マンツーマンで指導致します。 ※夜勤は、２名体制で対応 ※日勤帯のみ歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容〇ユニット型の特養施設です。定員４０名（１０名×４ユニット） ○入居者と一緒に生活し、安全で快適な生活を援助します。 食事・入浴・排泄介助、その他付随する業務。 レクリエーション等。 〇未経験者の方も大歓迎です。応募前の施設見学も受け付けており ますので、お気軽にお問合せください。 ※変更範囲：変更なし 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容○法人が運営する認知症対応型共同生活介護事業所（グループホー ム）及び小規模多機能型居宅介護事業所での介護実務に従事して頂 きます。 ・認知症対応型共同生活介護事業及び小規模多機能型居宅介護事業 におけるご利用者様への介護業務（食事・入浴・排泄等の介助や洗 濯、清掃等の支援） ・ご利用者様の送迎業務（社用車使用：１ＢＯＸ、軽自動車） ・その他、それらに付随する業務 「変更の範囲：変更なし」