生協 - 鳥取県 の求人・仕事・採用

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総合職(事業推進・共済金支払など)/年間休日127日

全国労働者共済生活協同組合連合会(こくみん共済 coop <全労済>)

  • 鳥取県 鳥取市

  • 年収460万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 交替勤務制
  • 在宅ワーク
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容全国労働者共済生活協同組合連合会(こくみん共済 coop <全労済>) 総合職(事業推進・共済金支払など)/年間休日127日 【求人要約】 ■社会に役立つ保障を届ける、非営利の共済生協 ■SDGsにも取り組み、未来志向の事業を推進 ■充実の研修制度で、成長をしっかりサポート 【仕事内容】 <階層別研修や動画学習サービス多数あり!>幅広いフィールドで学び、組合員を支える共済の仕事 【具体的な仕事内容】 ― こくみん共済 coopのシゴトとは? ― こくみん共済 coopは、全国の組合員(お客さま)に “もしも”と“これから”に備える共済を提供する協同組合です。 あなたにお任せしたい

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総合職/未経験歓迎/実働6時間45分/年休120日以上/FF

共栄火災海上保険株式会社

  • 鳥取県 鳥取市

  • 年収300万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容共栄火災海上保険株式会社 総合職/未経験歓迎/実働6時間45分/年休120日以上/FF 【求人要約】 【第二新卒歓迎】経験不問・ポテンシャルキャリア採用 【創業83年】JA、生協など独自の市場展開で安定 【環境】実働6時間45分/年休120日以上/在宅可 【仕事内容】 【研修充実】代理店営業・損害サービス・商品開発・その他各部門の業務/損害保険のゼネラリストに成長 【具体的な仕事内容】 ■共栄火災について 1942年の創業以降、「あたたかさ」と「つながり」を大切に、損害保険・医療保険を通してお客さまに安心を届けています。競争が激しい損害保険業界の中で、当社はJAや生協、信用金庫な

看護師/准看護師/正社員/鳥取県鳥取市末広温泉町/23214728

鳥取生協病院

  • 鳥取県 鳥取市 末広温泉町 / 鳥取駅 徒歩約7分

  • 月給25.3万円〜42.9万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 急性期の病院(260床)での看護業務を担当します。 【病棟情報】 急性期病棟:2棟102床 回復期リハビリテーション病棟:2棟94床 地域包括ケア病棟:1棟44床 緩和ケア病棟:1棟20床 【看護基準】 急性期一般7対1、回復期リハ13対1、地域包括ケア13対1、緩和ケア7対1 【看護体制】 勤務は3交替制(緩和ケア病棟は2交替制) 固定チームナーシングとプライマリーナーシングを導入 電子カルテを使用 勤務地や業務内容は法人の定める範囲内です。 【給与詳細】 【正職員】 月給253,400円~429,800円 【給与内訳】 ・基本給:202,000円~365,800円 ・夜勤

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