施設管理 - 愛知県名古屋市千種区 の求人・仕事・採用

勤務時間【時間】08:30 ～ 17:30（休憩60分） 【残業】10時間程度

仕事内容【賞与4.00ヶ月分★】託児所あり☆駅チカ徒歩5分☆マイカー通勤OK☆病院隣接の老健施設でのお仕事です♪ ●入所者さまのバイタルチェック・健康管理・服薬管理・医療処置等の看護業務全般をお任せいたします。 ●託児所を完備していますので、お子さまがいらっしゃる方も安心してご勤務いただけます。 ●賞与実績は4.00ヶ月と高水準！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます☆ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：愛知県名古屋市千種区大久手町５－５－１ 【アクセス】：吹上徒歩5分 【固定給】：【月給】23万円～33万円 《内訳》 基本給：17万

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仕事内容【名古屋市千種区／正看護師】正社員｜サービス付き高齢者向け住宅｜交通費支給｜昇給｜諸手当｜賞与｜社会保険完備｜主婦（主夫）が活躍中｜有給消化促進｜産休・育休取得実績あり｜子育て世代活躍中｜残業なし・残業少なめ｜人事評価制度 ■ アピール 看護師として、ご入居者さまやそのご家族に最後まで寄り添い続けるお仕事を一緒にしませんか？ CUCホスピスでは、病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うことを大切にしています。 末期がんや難病を抱える医療依存度の高い方に特化しており、地域の病院と連携を取りながら、ご入居者さまの生きる喜

仕事内容訪問介護事業所 ソラスト千種の介護管理職（施設長代理） ・事業所の人員管理や収支管理などの管理者業務補佐 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・利用者様へのサービス提供業務 など ◇当事業所での訪問手段は車または自転車。自宅から訪問先へマイ カーでの直行直帰もＯＫ！ ◇訪問エリアは事業所から３～５キロ圏内。エリアは相談可な体制 です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【急募】産休代替のため保育教諭募集！ 駅チカ徒歩スグ♪ 残業なし！定時で帰れるため、プライベートも充実♪ 地上と屋上の2か所に園庭 ★成功体験を得ることで自分の可能性を広げて、将来の夢をもって大きく羽ばたいてほしい。それが私たちの願いです。 常に子どもたちや保護者の声に耳を傾け、よりよい保育を考え、実践していくお仕事です 担任として、担任として、保育環境の整備や指導計画の立案など、クラス運営全般を担当します。 また、子どもたちのために時間を使えるよう、業務の省力化を進めています。 ☆全園でのICTシステム導入により、書類業務時間はグッと削減。 ☆おむつ・エプロンのサブスクサービスに

仕事内容 仕事内容 介護施設での施設看護・訪問看護業務です。 訪問看護業務は1訪問あたり、約30分となります。 施設内看護ですので、車での移動は伴いません。 「看護業務」と「介護業務」は分業しています。 吸引・体位交換・おむつ交換・食事介助などはケアスタッフが基本的に行い、必要に応じてご対応いただきます。入浴介助は基本的にございません。 近隣の3施設の看護業務をお任せします。めぐらす葵（東区）での勤務が主です。 慣れてきたら、めぐらす内山・めぐらす香流（千種区）への訪問もお任せします。 1日の業務詳細近隣の3施設の看護業務をお任せします。 ※全員がどの施設にも行けるような体制を目指しています。

仕事内容【業務内容】 ［訪問看護師］ ホスピス型住宅内の訪問看護および付帯業務 ご入居者さまのお部屋に訪問し、健康状態のチェックや療養指導・医療処置・身体介護などの看護を提供します。 訪問看護以外にナースコールの対応、ご家族の支援などの施設運営業務も行います。 ・ 日勤は11-13件訪問（1件30-60分） ・1名につき1日最大3回訪問 ・訪問ルートは看護管理者が決定し、そちらに沿って施設内の居室へ訪問します 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：17:00～09:30 【給与情報】 月給39万円～46万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】

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仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 児童発達支援管理責任者(保育)/名古屋市千種区東山元町の放課後等デイサービス(保育・看護)/名古屋市営地下鉄東山線「東山公園駅」 徒歩6分 ■仕事内容詳細 児童発達支援管理責任者を募集しています。 2022年12月オープンした新しい施設で、一緒に施設を発展させてくださる管理者としての活躍も期待しています。より良い施設を作り上げて行くために、あなたの力をお貸ください。 【主な業務内容】 ・発達障がい等のあるお子さまの自立支援 ・送迎（学校や自宅へのお迎え、自宅等へのお送り） ※送迎の可否はご相談ください。 ・利用者さまの個別記録 ・家庭連携の書類作

仕事内容【電気設備工事施工管理】・大型施設電気設備（工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋）・変電所電気設備・官公庁工事全般■上記施設・設備の新築工事に対する電気設備工事施工管理業務■上記施設・設備の既設電気建屋に対するメンテナンス工事、省エネ対策工事施工管理業務 担当製品: 工場、病院、学校 職種: [ 電気・電子系 ] 関連業務 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】電気工事士、電気工事施工管理技士の資格をお持ち歓迎！【活かせる経験】現場監督経験 勤務地: 愛知県 名古屋市千種区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週3日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容車通勤可♪アットホーム環境で働きませんか 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ◆支援プログラムの作成 ◆スタッフ育成 ◆保護者様へのヒアリング・個別支援作成 ◆事務作業（請求業務含む） ◆イベントの開催や準備など ◆シフト作成 ◆送迎業務 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 児童発達支援管理責任者実践研修終了 勤務時間: 【変形労働時間制(1ヶ月単位)】 ・勤務時間: 9:30～19：30（実働8時間） ・休憩時間: 60分 ・月の残業時間：平均月間残業時間 10～15h程度 休日・休暇: 曜日固定(日) ・年間休日数：115日間 福利厚生: 【社会保険】 ・健

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社LITALICO LITALICOワークス名古屋千種 【サービス管理責任者】 正社員 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給32.5万円～/正社員/資格必須 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をは

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 各種電気設備工事を指揮する現場代理人、あるいは施工管理業務をご担当いただきます。 オフィスビルや病院、公共施設等の電気設備の施工を行います。主な業務は工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工に係る一連の管理業務です。また、CADを用いた図面作成や、材料や資材の発注、協力会社の手配、コンプライアンス管理、見積もりや工程表の作成などもお任せします。工期は、約1年～1年半の期間がほとんどです。中には3年以上の大規模な工事もあります。 アピールポイント 超高層インテリジェントビル、スポーツ施設、発電所、大学、空港、鉄道、ホテル、巨大プラント、気象レーダーなど、馴染

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施工管理（電気） ・施工管理（計装） ・設備設計（電気） ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級計装士 【職種名】 施工管理（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の電気計装工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・施工計画の作成 ・設計図書の確認、設計変更 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理（工程、品質、安全、原価） ・試運転調整 ＜詳細＞ ・担当施設は水処理プラントです。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は

仕事内容仕事内容： 児童発達支援管理責任者を募集しています。 2022年12月オープンした新しい施設で、一緒に施設を発展させてくださる管理者としての活躍も期待しています。より良い施設を作り上げて行くために、あなたの力をお貸ください。 【主な業務内容】 ・発達障がい等のあるお子さまの自立支援 ・送迎(学校や自宅へのお迎え、自宅等へのお送り) ※送迎の可否はご相談ください。 ・利用者さまの個別記録 ・家庭連携の書類作成 ・日直業務 ・新規利用者さまの見学、契約対応 ・保護者さまからの相談対応等 ・その他、運営に必要な業務 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:放課後等デイサービス 定員:10名 開設:20

仕事内容 仕事内容 施設において入居者様の体調管理、服薬管理、施設内の簡単な処置を行っていただきます。 医療連携が手厚く往診対応していますので受診付き添いはほとんどありません。 当施設は完全個室のユニット型特別養護老人ホームで80室あります。 1ユニット10名で2フロアごとの分業制を採用、常時2-3名なのでコミュニケーションが取れてゆっくり取り組める環境です。 1日の業務詳細・バイタルチェックや薬の管理・配薬 ・入居者様の健康管理 等 アピールポイント 2016年に開設した特別養護老人ホームです。 入居スペースは4フロアで80床あり、各フロアに浴室を完備しています。全室個室、トイレ・洗面台完備

仕事内容セコム株式会社 【プライム市場】 総合職／未経験歓迎／平均年収655万円／独身寮・長期休暇あり 【求人要約】 平均年収655万円！公平な評価体制でステップアップ 毎年、最長10日間と6日間の連続休暇の取得可能！ U・Iターン歓迎！独身寮あり◎その他福利厚生充実！ 【仕事内容】 セコムの原点を学ぶことからスタートし、総合職として活躍の場を徐々に広げていってください。 【具体的な仕事内容】 セコムの原点であるセキュリティサービスを通じて、 安全・安心を提供する意義や価値を学ぶことが最初の一歩。 将来的には、適性やニーズに応じて様々な職種にチャレンジして頂くことも可能です。 入社後は地域