企画営業 - 茨城県常陸太田市 の求人・仕事・採用

仕事内容ゴルフ場の企画スタッフ お客様が楽しんでもらえるイベントの企画や、会員様へのご案内をお任せします。ゴルフの知識・経験は問いませんので安心してご応募ください。 【具体的にどんなお仕事？】 ▼イベントやコンペの企画立案 価格設定などのプランを設定・提案をし、チラシ等作成します。 ▼お客様へのご案内 ゴルフコンペの予約やイベントのお知らせをご案内します。 月1回、半年1回、年1回…など定期的にコンペを開催されるお客様や、ご無沙汰なお客様にご連絡します「今回のコンペは何名様のご参加ですか」「そろそろコンペの準備をしませんか」「お送りしたＤＭはご覧いただけましたか」など簡単なお声がけです。 ▼顧客

仕事内容人材営業（応募者対応） 特別な営業経験や専門知識は必要ありません。 応募者との面談や電話対応を通じて、希望条件をヒアリングし、 最適なお仕事をご案内するのが主な業務です。 丁寧な研修とサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 本求人のポイント ◎未経験から人材業界にチャレンジ可能 ◎人と関わる仕事が好きな方におすすめ ◎コミュニケーションスキルが身につく ◎求職者の就職をサポートするやりがいのある仕事 ◎安定した環境で長く働ける 【仕事内容】 求人に応募された求職者の方へ連絡を行い、 面談の案内やお仕事の紹介などを行うお仕事です。

勤務時間・10:00～24:00の間で自由に調整OK ・1日2,3時間～、週3日から勤務可能 ・スキマ時間での勤務も歓迎 【勤務例】 ・学校や本業の合間に2~3時間 ・夜の空いた時間にコツコツ作業 ライフスタイルに合わせて、 無理のない範囲で働けます◎

仕事内容＼ 事業拡大に伴い、新ポジション募集 ／ “バズの裏側”を分析してビジネスに繋げる SNSトレンド調査スタッフ募集！ 「”なぜバズるのか”に興味がある」 「”バズ”や”トレンド”を仕掛ける側に回りたい」 「SNSををビジネスに活かす方法を実践的に身につけたい」 そんな方を歓迎します☆ 【具体的には】 ・SNSトレンドの分析／リサーチ ・企画チームへの提案 ・簡単な発信・検証 ・バズ事例の研究 ※専用ツールやマニュアルあり！ 業界に慣れたディレクターの元で スタートできるので未経験の方も安心です◎ 【こんなヒトがウェルカムです！】 ・人に見せるアウトプットに抵抗がない方 ・分析＋発信ど

仕事内容年間休日120日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,030円～344,430円 月給：224,030～344,430円 基本給：206,530～239,930円 諸手当：17,500～104,500円 地域手当：7,000～14,000円 登録販売者手当：入社時5,000～15,000円 ※要従事登録、社内試験合格により最大25,000円まで増額 ナショナル社員選択手当：20,

勤務時間・10:00～24:00の間で自由に調整OK ・1日2,3時間～、週3日から勤務可能 ・スキマ時間での勤務も歓迎 【勤務例】 ・学校や本業の合間に2~3時間 ・夜の空いた時間にコツコツ作業 ライフスタイルに合わせて、 無理のない範囲で働けます◎

仕事内容＼ 事業拡大に伴い、新ポジション募集 ／ “次に来る美容”をキャッチアップする 美容トレンド調査スタッフ募集！ 「流行の先を読む力をつけたい」 「SNS業界で仕事ができるスキルを身につけたい」 「美容×発信で活躍するインフルエンサーに憧れている」 そんな方を歓迎します☆ 【具体的には】 ・SNS／市場分析 ・美容業界のトレンド調査 ・レポート作成、企画提案 ・発信コンテンツへの落とし込み ※専用ツールやマニュアルあり！ 業界に慣れたディレクターの元で スタートできるので未経験の方も安心です◎ 【こんなヒトがウェルカムです！】 ・「何だか面白そう！」という好奇心が強い方 ・トレンド

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社サンドラッグ サンドラッグフォレストモール常陸太田店 年間休日120日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 正社員 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと

仕事内容【常陸太田市内堀町】実務経験不問！入社後でも資格取得は間に合います！／ドラッグストアの店舗スタッフ（接客・販促企画）【サンドラッグフォレストモール常陸太田店】 募集職種: 登録販売者 仕事内容: ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など ※採用状況により応募店舗と別の店舗への配属となる場合があります。 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：会社の定める事業所 資格: 登録販売者（研修登録販売者可） ※無資格の方は入社後に資格取得していただけます 45歳未満

仕事内容介護職 社会福祉法人愛光会 特別養護老人ホーム 誠信園 【おすすめポイント】 ・うれしい賞与年3回！ ・各種手当も大充実！ ・未経験の方も大歓迎！ ・第二新卒の方も大歓迎！ ・ブランクある方も大歓迎！ ・安心の退職金制度あり！ 2026年06月10日更新 【募集要項】 職種：【賞与年3回】【未経験歓迎】住宅手当あり／扶養手当あり／退職金制度あり／第二新卒歓迎／ブランクOK 雇用形態：正社員 仕事内容：＜特別養護老人ホーム 誠信園＞ ショートステイ・軽費老人ホーム・デイサービス・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・在宅介護支援センターを併設し、ご利用者お一人お一人のご希望・ライフスタイルに沿

仕事内容店舗スタッフ／サンドラッグの店舗運営スタッフ／転勤なし／年休120日／希望休取得可能／20代・30代活躍中 ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安

仕事内容看護職 社会福祉法人愛光会 特別養護老人ホーム 誠信園 【おすすめポイント】 ・日勤のみ！夜勤なし！ ・うれしい賞与年3回！ ・各種手当も大充実！ ・介護施設でのご勤務経験不問！ ・第二新卒の方も大歓迎！ ・ブランクある方も大歓迎！ ・安心の退職金制度あり！ 2026年06月10日更新 【募集要項】 職種：【日勤のみ・夜勤なし】【賞与年3回】住宅手当あり／扶養手当あり／退職金制度あり／介護施設でのご勤務経験不問／第二新卒歓迎／ブランクOK 雇用形態：正社員 仕事内容：＜特別養護老人ホーム 誠信園＞ ショートステイ・軽費老人ホーム・デイサービス・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・在宅介護支

仕事内容サンドラッグの店舗運営スタッフ募集！ 店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆売上など各種金銭管理業務 など 【入社後の流れ】 入社後は、上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得して頂きます！ 実務スタート後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムをご用意しています。 【薬販売のプロに！】 業界で役立つ「登録販売者」の資格取得を徹底サポート！地

仕事内容【仕事内容】 ★接客や販売が初めての方も大歓迎★ 私たちと一緒に、スマートフォンを通してお客様の生活を豊かにするお手伝いをしませんか？ 同期の仲間や専属の先輩がサポートしますので、安心してスタートできます♪ 【主な業務内容】 ・機種変更、新規契約、料金プランのご案内 ・各種サービスやオプションの受付、商品のお渡し ・店舗内のイベント企画・運営 ・売り場（レイアウト）作り ・売上管理や店舗管理のサポート業務 など 【ここがポイント！】 ☆安心のサポート体制：先輩が専属でつくため、困った時はすぐに相談できます。 ☆仲間と成長：同じ仲間が多く、お互いに助け合いながら成長できる環境です。 ☆キャリ

仕事内容■業務内容 【★ 仕事内容】 店舗運営職 商品管理やスタッフ管理などの魅力的なお店作りに向けたマネジメント業務をお任せします！ 【具体的には…】 ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を行います。売上データや天候など、様々な要因を分析して商品管理を行ない、お客様のニーズを満たせる店舗を目指しましょう。 ■スタッフ管理 スタッフへの業務内容や接客対応の教育、業務の割り振りを行ないます。店長へのキャリアアップ後は、さらに幅広く業務を担当。店舗の繁忙度を予測しシフトの調整やパート・アルバイトの採用までお任せします。 ■改善提案 業務を効率化できるアイデアや売上アップにつながる新商品の導入などは、

仕事内容得意科目で先生デビュー！未経験が活躍中の塾講師（シフト自由） ／明光義塾 明光義塾ならではの充実した研修やフォロー体制で「アルバイトは初めて」「塾講師は初めて」という方も安心の塾講師アルバイト 明光義塾の講師として、主に小中高生の授業をお任せします。生徒とじっくり向き合い、目標達成に向けてサポートします。1度の授業で担当する生徒は3名程度の個別指導なので、個々に合わせた学習課題を与えながら、きめ細かいアドバイスや指導を行います。教室長のサポートもあるので未経験でも安心の環境です。 【スキルアップが可能な環境】 日々の授業以外に、教室運営の補佐業務をお任せする場合があります。具体的には、生

仕事内容看護職 株式会社いばらきのケア 【おすすめポイント】 ・土日休み！日勤のみ！ ・保育料無料の託児所あり！ ・経験不問！ブランクOK！ ・うれしい賞与年2回＆各種手当も大充実！ ・安心の退職金制度あり！ ・定年65歳！ 2026年06月10日更新 【募集要項】 職種：【土日休み】【日勤のみ】【託児所あり／保育料無料】経験不問／ブランクOK／賞与年2回／住宅手当・扶養手当あり／退職金制度あり／定年65歳 雇用形態：正社員 仕事内容：＼働きやすさ太鼓判！／ 『いばらき子育て応援宣言企業』として、育児中のママさん・パパさんの“育児・家事とお仕事の無理のない両立”を応援しています！ 【業務内容】 障

仕事内容店舗スタッフ／サンドラッグの店舗運営スタッフ／エリア内転勤あり／年休120日／希望休取得可能／20／30代活躍中 ※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候補

仕事内容店舗スタッフ／サンドラッグの店舗運営スタッフ／全国転勤あり／年休120日／希望休取得可能／20代・30代活躍中 ※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』にて、商品管理やスタッフ管理をお任せ。お客様対応はパート・アルバイトの方と協力しながら行なえるので、地域のお客様に愛されるお店づくりに注力できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■商品管理 商品の陳列や発注・在庫の管理を実施。売上データや天候など様々な要因の分析を行ないながらお客様のニーズを満たす店舗を目指しましょう！ ■スタッフ管理 接客対応や業務内容の教育、業務の割り振りをお任せ。店長へ

仕事内容「重度訪問介護のマネージャー候補」日勤と夜勤月12回程度／無資格からでも目指せる／介護職員 職種 訪問介護のマネージャー候補 サービス／施設 重度訪問介護 所属事業所 ユースタイルケア 水戸 重度訪問介護 お仕事内容 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、