大阪府大阪市のコアの求人・仕事・採用

仕事内容フジコピアン株式会社 【人事リーダー候補】組織開発のコアメンバー ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 バックオフィスから会社体制の強化、そして「社員がプロとして、健康や、エンゲージメント高く働ける組織づくり」をお任せします人事チームのリーダー候補として、メンバーのマネジメントをお任せしつつ、マネージャーと共に社員が生き生きと活躍できる組織づくりの企画立案・推進を主導していただきます。 ※労務実務はアウトソーシングしているため、ベンダー管理や最終チェックがメインとなり、企画業務に集中できる環境で

仕事内容関西マテック株式会社 【大阪／転勤無】骨材の調達・販売営業◆商社機能一体／ノルマ無／土日祝休・年休127日 【仕事内容】 【大阪／転勤無】骨材の調達・販売営業◆商社機能一体／ノルマ無／土日祝休・年休127日 【具体的な仕事内容】 ＼既存営業中心・商社営業経験者へ！／年休127日・土日祝休み／創業1930年／骨材商社で安定／ノルマなし／配船・調達まで担当／残業10時間程度／フレックス有／関西エリア密着／日帰り出張のみ／骨材営業／受発注～請求まで一貫／ ■どんな会社？ ◎1930年創業、骨材（砕石・砕砂・天然砂）を中心とした建設資材を扱う専門商社です。 ◎生コンクリートに不可欠な基礎資材を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■センター運営（KPI管理、採用、業務構築、クライアント折衝）に携わった経験 ■数名規模のチームマネジメント経験 [歓迎] ■コールセンターまたはBPO業界でのSV・リーダー経験（目安：3年以上） ■新規業務の立ち上げ（プロセス設計、マニュアル作成）経験 【職種名】 【大阪 / センター長補佐】 【仕事内容】 「We guard all」を経営理念とし、全てのユーザーが安心安全にインターネットを利用できる世界を目指しています。今後の成長戦略としてAI－BPOへの事業転換による市場優位性の確立を掲げております 本ポジションで得られる経験 これまでのSV・リーダー経験を「点

仕事内容関西マテック株式会社 【大阪市※転勤無】建設資材の商社営業（仕入から販売まで一貫して担当）年間休日127日・残業10h以内 【仕事内容】 【大阪市※転勤無】建設資材の商社営業（仕入から販売まで一貫して担当）年間休日127日・残業10h以内 【具体的な仕事内容】 【商社営業経験歓迎／骨材・ガラス・セラミック等取り扱い／1930年創業×売上約44億円の安定基盤／家族手当、住宅手当など充実した福利厚生あり】 ■どんな会社？ 1930年創業、建設資材（骨材・ガラス・セラミック等）を扱う専門商社。建設会社やメーカー向けに基礎資材の供給を行い、インフラや建物の品質を支える役割を担っています。長年

仕事内容[仕事内容] ※障害者採用枠 【仕事内容】 ご経験を考慮の上、配属部門は決定します。 １.一般事務（以下は業務例となります） ・書類作成（議事録、会議資料、送り状など） ・データ入力、データ集計 ・システムを利用しての経理伝票処理 ・システムを利用しての会議室予約 ・会議日程調整 ・電話応対 ・郵便の仕訳、庶務業務 など 2.採用事務 ・人材データベースから要件に合う人材の抽出 ・合否連絡（主にメール、電話） ・面接日程調整（会議室予約含む） ・データ入力 ・コピー、書類配布 など ※配属入社後の業務変更範囲の詳細は選考内でお伝えします 企画・管理・事務 ＞ 一般事務・営業事務 [

仕事内容【HUGO BOSSについて】 1923年ドイツ・メッツィンゲンにて創立。 コアラインのボス (ボス ブラック、ボス セレクション) そしてモードラインのヒューゴなど、それぞれ顧客に合わせてブランドを展開しています。 【業務内容】 『BOSS』大阪市内百貨店にて、接客・販売・店舗運営をお任せします！ 具体的な業務内容 ・接客、販売、電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品及び手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・その他オペレーションにかかわる付帯業務 ・人材採用と教育、フォロー ※将来的に店長として、接客と店舗運営の両方を担っていただくチャンスが

仕事内容当事務所では、新卒の税理士補助を募集中です。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を進めています。初心者から始め、経験豊富な先輩スタッフのもとで学びながら成長できる環境を提供します。 具体的な業務内容は以下の通りです。まずは、会計データのパソコン入力や月次試算表の作成からスタート。徐々に税務申告や給与計算代行なども担当し、顧客からの会計や税務相談にも対応します。また、顧問先企業への訪問を通じて、直接的な経営支援の経験も積んでいただきます。さらに、当事務所は税理士と社会保険労務士のダブルライセンスを持ち、会計・税務だけでなく、労務や人事に関する幅広い知識とスキ

仕事内容大阪府大阪市生野区のゴムの成型／加工及び製造管理 (正社員) | 株式会社エムアイシー ▼仕事内容 ゴムのプレス成型のお仕事です。 成型作業および生産管理／品質管理の向上作業の全般に関してお願いします。 「変更範囲：会社の定める業務」 (大阪府大阪市生野区) ▼職種 ゴムの成型／加工及び製造管理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)250000〜400000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 10,000 円 〜 200,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 3

勤務時間10時45分～21時15分 ※早番・遅番のシフト勤務となります。 ※週３～5日、勤務時間のご相談可能です。

仕事内容駅直結のファッションビルでのアパレル販売業務です。 ・お客様の層は若手～向けのブランドです。 ・主に店舗に来られたお客様への接客やレジ、お包み業務を行って頂きます。 ・それ以外にも洋服の陳列や在庫管理、その他付随業務もあります。 ・20～40代が活躍している職場です。 ・週３～５日の早番、遅番のシフト制となります。※勤務日数、時間相談可能です。 ・接客や販売業、アパレル販売経験者活躍中！販売などご経験ある方はお気軽にお問い合わせください。

仕事内容▼具体的な業務フロー ・デザインチーム全体の図面チェック、および設計品質の最終担保 ・プロジェクトごとの包括的な進行管理と、所属メンバーへの技術指導・育成 ・協力業者との強固なリレーション構築と各種折衝業務のリード ▼得られるキャリアとやりがい 組織デザインの実行： 自身のプレイング業務にとどまらず、チーム全体を機能させるための組織づくりと人材育成に軸足を置いた業務に注力できます。 プロフェッショナル集団の育成：ハイエンドな空間を生み出す次世代のデザインチームをマネジメントし、事業拡大の屋台骨を構築する手腕を発揮できるポジションです。 対応案件 店舗 飲食店 / 美容室・サロン /

仕事内容大阪府大阪市東住吉区の販売管理業務 (正社員) | ＴｉＭｏｔｉｏｎＪａｐａｎ 株式会社 ▼仕事内容 販売管理に関する以下の業務をご担当いただきます。 ・受発注処理およびオーダー内容の確認（社内システム ・ＥＲＰ等） ・入出荷手配、納期管理および顧客への納期連絡 ・請求書や納品書の作成 ・送付 ・在庫管理 ・運送業者への見積依頼、運賃確認 ・その他、販売管理に付随する業務変更範囲：変更なし ＊業務で使用する社内システムとＥＲＰが中国語表記のため、中国語（ネイティブレベル）の読み書き能力が必要です。 (大阪府大阪市東住吉区) ▼職種 販売管理業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与

仕事内容ふぁみりーは小学1年生～6年生までの会員制アフタースクール(施設名：学童保育施設びっぐふぁみりー)です。 毎日決まった子どもたちが通う教育施設として、学習支援や生活指導、さまざまな体験活動を行っています。 今回お任せするのは、施設内カリキュラムとして実施しているダンスレッスンの指導です。 子どもたちは小学1年生からダンスに取り組み始めるため、ほとんどが初心者からのスタートです。 年1回の保護者向け発表会に向けて日々練習を重ねており、優秀なお子さまはダンス大会へ出場することもあります。 当施設は、外部から「ダンスだけ」を受講するスタイルではなく、日頃から施設で過ごしている子どもたちへのレッ

仕事内容 経験ゼロから安心の一般事務デビュー Webサイト制作を軸に成長を続ける当社にて、一般事務のお仕事をお任せします。まずはデータ入力や書類作成など、簡単な業務からスタート。先輩のフォローのもと、未経験から少しずつ事務スキルを身につけられる環境です。フルリモートワークなので、100％内勤です。 週に1回程度で、オンラインミーティングを実施しております。 ＊まずは簡単な事務業務からスタート 入社後は、データ入力やメール対応、書類の整理など、基本的な事務業務からお任せします。最初から難しいお仕事を担当していただくことはありません。業務の進め方やPC操作についても、先輩が丁寧にサポートするので、ご

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

勤務時間就業時間１：11時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分又は11時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４～６時間、１１～１８時の間で相談可能（フリーシフト） 月末までに翌月分を自己申告。平日１８時まで・土日祝歓迎！ ５０分毎に１０分休憩あり（最後の１時間除く・時給控除なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始および会社指定日（管理者のシフト等による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容全国のケーブルテレビをご利用中のお客様へお電話をかけ、お得な 情報をご案内する担当者の「訪問日程」を確認するお仕事です。 ≪具体的な業務の流れ≫ ・電話は「いつもお世話になっております」の挨拶からスタート◎ ・長年のノウハウが詰まった台本（スクリプト）があるから安心◎ ※ノルマや複雑な商品説明一切なし！経験やスキルは不問◎不要◎ ※困った時はすぐに社員へバトンタッチできるので安心◎安全 ≪職場環境・おすすめポイント≫ ・【完全自由】コアタイムなしのフリータイム＆フリーシフト制！ ・未経験大歓迎！先輩が納得できるまで優しく丁寧に研修します◎ ・女性スタッフが多く在籍する、和やかな優しい雰囲気の職

仕事内容社会保険労務士法人おぎ堂事務所 企業を支える【社会保険労務士の補助スタッフ】業界未経験もOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 主に労働保険・社会保険の手続き（書類作成・電子申請）をお任せ ★土日祝休の完全週休2日／年休120日 ★給与は年齢やスキルを考慮して優遇します労働保険・社会保険の手続き（書類作成・電子申請） 顧問契約企業からの電話・メール対応 顧問契約企業の給与計算 など 上記をメインとして、一緒に仕事を行う パートさんへの仕事の割り振りや指示出しなども お任せします。 業務は

仕事内容【大阪／人事（採用）】社長直下の管理部門で新卒〜中途まで採用業務をお任せ／組織のコアメンバーとして裁量大きく活躍可能！ ▼仕事内容 【会社の概要】 2012年に大阪で創業、事業価値や顧客価値を高めるプロフェッショナルとして、スモールビジネスや中小企業を対象としたwebマーケティング戦略事業とセミナーの集客代行〜企画・コンサルティング、自社SaaSプロダクトである「WebinarBase」を運営するSeminarBase事業を展開しています。『クライアントの勝ちが、私たちの価値』をテーマに質の高いサービスを提供し、高いお客様満足度と共に、2025年度には年商20億円を達成しました！ 急成長を遂

仕事内容＼ 縁の下から会社を守る。安心と効率をつくる仕事。 ／ 大阪発のECベンチャー「株式会社ビトスダ」が、総務事務スタッフを募集します！ ■ こんな会社です 株式会社ビトスダは、「リアルからネット空間へ」をテーマに、 ベビー用品・ライフスタイル雑貨のセレクトECサイト【kiiroi ki（キイロイキ）】を運営しています。 kiiroi ki公式サイト：httpskiiroiki.com/ “子育てってもっと自由でいい”という想いから始まったこのサイトでは、 海外セレクトのベビーグッズや暮らしの雑貨を通して、 毎日に少しの楽しさと便利さをプラスしています。 自社サイト運営だけでなく

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 [歓迎] ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・不動産関連業界での営業経験のある方 ・分譲マンション管理業務経験者 【職種名】 分譲マンション フロント業務 【仕事内容】 マンションフロント担当として分譲マンションの管理業務を行っていただきます。 ・管理組合の運営支援（課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営／サポート業務） ・会計業務サポート（収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納） ・建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート 等 ・物件巡回 【事業内容・会社の特長

仕事内容仕事内容 グループ従業員（約4,500名）を対象とした、社長室・従業員相談室の産業保健師ポジションです。健康相談・メンタルヘルス対応・健診事後措置など、専門性を活かして幅広く活躍できます。 具体的な業務 健康相談・メンタルヘルス対応 ストレスチェック後のフォロー対応 健康経営の企画・運営 産業医・管理職・社労士など多職種との連携 多職種との連携を通じ、幅広い視点を身につけることができます。 ●変更の範囲：会社の定める業務内容 募集要項 ［必須条件］ 看護師としての臨床経験3年以上／特定保健指導および一般的な保健指導の実施経験／ストレスチェック後のフォロー対応に関する十分な知識／健康経営の企画・