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宅地建物取引主任者 - 東京都港区 の求人・転職・中途採用(3ページ目)正社員

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新着:指定なし

事務スタッフ 残業月10h以下/賞与昨年度実績4ヶ月分/年間休日120日/完全週休2日制/土日祝休み

株式会社Purple Capital

  • 港区

  • 月給22万円〜28万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 残業月20時間以内
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • リモートワーク
  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 厚生年金加入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 在宅ワーク
  • 有資格者歓迎
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 週休2日制

仕事内容海外に拠点を構える資産家に向けて、不動産におけるトータルコンサルティングを行なう当社。あなたには、賃貸管理、重要事項説明書の作成などの事務作業をお任せします。 <重要事項説明書の作成> 不動産取引を行なう際には、「仲介会社と物件・物件の道路と設備・法令上の制限・契約内容について」これらの4項目をお客様に必ず説明しなければなりません。その説明書の作成を主にExcelを使って作成します。宅地建物取引士の資格を持っていれば、決して難しくありません。1日のメイン業務で、だいたい1〜2時間費やしています。 <賃貸管理> 23区内のマンション・テナントの出入居に関する管理業務です。 〜具体的な業務内容

エン転職

リーダーマネージャー候補/アセットマネジメント/休暇制度充実/六本木一丁目駅/直結/転勤なし

株式会社アクティスコーポレーション

  • 港区 六本木 / 六本木一丁目駅 徒歩1分

  • 年収850万円〜2,499万円

  • 正社員

  • キャリアアップ制度
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 時短勤務あり
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇格あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 駅チカ
  • WEB面接OK
  • 長期休暇あり
  • 祝い金あり

仕事内容【リーダーマネージャー候補】アセットマネジメント|休暇制度充実|「六本木一丁目駅」直結|転勤なし 【仕事内容】 会員様からのお問合せを起点に、コンサルティング相談で個別ニーズに合わせた投資目標設定をおこない問題解決のプロセスを設計を行います。 会員様の財務バランスを読み解き、現実的な資産を増やしていく目標達成のプロセス立案と提案を 下記の【1】【2】【3】の手順で行います。※100%反響営業でテレアポや飛び込み営業はございません※ 【業務詳細】 【1】資産形成のグランドデザイン ▼方向性と目標設定 ▼投資効果確認 ▼物件スペック定量化 ▼今後のスケジュール 【2】投資物件の「選別・交渉・評

ミドルの転職

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