産業保健師 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 健診センターでの保健師業務/保健師/駅チカ徒歩1分!残業なしでライフワークバランスをとりたい方におすすめ! ■コメント アクセスの良い阪急十三駅西口から徒歩1分！残業もなく、プライベートとの両立がしやすい環境です。 日勤のみなので生活リズムを安定させたい方や、ママさんナースにとっても魅力的な環境になっております。 ■職種 健診センターでの保健師業務/保健師 ■職務内容 健診センターでの看護業務/保健師業務全般 検診センターでの保健師業務をしていただきます。 《具体的業務》 ・健康指導 ・健診結果の報告書チェック ・産業医活動 ※一部、採血、胃カメラ介助、身体測定などの看

仕事内容▼おすすめ ★企業の健康経営を支える保健師ポジション 健診後の健康相談や特定保健指導、産業保健活動の企画・運営など、働く人の健康管理に直接貢献できるやりがいある仕事です。 ★ワークライフバランス育休復帰率ほぼ100％ 有給消化率80％、男性の育休取得実績あり。産休・育休からの復帰率はほぼ100％で、長期的に安心して働ける環境です。 ★業界大手＆手当・福利厚生充実 賞与年3回（過去実績4ヶ月分）、資格手当や自己啓発支援制度あり。健康経営優良法人認定企業で、安定性とキャリア支援が両立しています。 ▼お仕事内容 定期健康診断や人間ドック、生活習慣病予防健診などを通じて、健康づくりに貢献する当法

勤務時間09:00 ～ 18:00 17時迄など勤務時間のご相談OK★

仕事内容【仕事内容】 健診センターでの看護業務/保健師業務全般 検診センターでの保健師業務をしていただきます。 《具体的業務》 ・健康指導 ・健診結果の報告書チェック ・産業医活動 ※一部、採血、胃カメラ介助、身体測定などの看護師業務もあります。 【給与詳細】 【給与】 月給：230,000～ 【諸手当】 通勤手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（2ヵ月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容 仕事内容 企業における保健師業務及び付帯する業務 1日の業務詳細・企業に訪問し特定保健指導などを行って頂きます ・健康診断後の事後措置（保健指導、受診勧奨、就業区分決定などの補助） ・産業医面談の調整（休職、復職者対応、長時間労働） ・安全衛生委員会への参加 ・健康セミナーの企画・実施 ・特定保健指導の実施およびそれに係るデータ入力等事務作業 等 アピールポイント ・希少な保健師求人です。 ・オフィスは駅チカ

仕事内容駅チカ徒歩1分!残業なしでライフワークバランスをとりたい方におすすめ!_ 健診センターでの看護業務/保健師業務全般 検診センターでの保健師業務をしていただきます。 《具体的業務》 ・健康指導 ・健診結果の報告書チェック ・産業医活動 ※一部、採血、胃カメラ介助、身体測定などの看護師業務もあります。 アクセスの良い阪急十三駅西口から徒歩1分！残業もなく、プライベートとの両立がしやすい環境です。 日勤のみなので生活リズムを安定させたい方や、ママさんナースにとっても魅力的な環境になっております。

仕事内容健診センターでの看護業務/保健師業務全般 検診センターでの保健師業務をしていただきます。 《具体的業務》 ・健康指導 ・健診結果の報告書チェック ・産業医活動 ※一部、採血、胃カメラ介助、身体測定などの看護師業務もあります。

仕事内容【タイトル】 治験事務局担当（SMA・保健師）支店内勤務 【仕事内容】 【治験事務局担当（SMA）/ 臨床試験に関連する事務業務】 ー 過去最高益更新中！ 東証プライム上場「アイロムグループ」の中核企業です 新薬開発に欠かせない今注目の「治験」。 臨床試験に関する事務業務 ・各種契約書の作成や確認 ・治験事務局や治験審査委員会（IRB）の運営 ・議事録の作成 ・データ入力 ・ファイリング業務 ・メール連絡 等 未経験からのチャレンジ多数 人気の駅近オフィスワークです！ 提携医療機関への外勤あり （但し、営業のような外回りではなく打ち合わせやデータ作り） 未経験の方も０（ゼロ）か

仕事内容【仕事内容】 医誠会グループの一員として、地域に根差した産業保健・健康管理に携わる保健師を募集しています。病院、介護施設、クリニックなど、多岐にわたる事業を展開する当グループで、人々の健康を支えるやりがいのある仕事に挑戦しませんか。 日々の業務では、企業の従業員の方々への健康相談や生活習慣病予防指導、メンタルヘルスケアの推進などを担当していただきます。現場では、一人ひとりの声に真摯に耳を傾け、個々の状況に合わせたきめ細やかなサポートが求められます。健康診断の結果に基づいたフォローアップや、職場環境の改善提案なども重要な役割です。 これまでの実務経験を活かし、多角的な視点から人々の健康増進に

仕事内容【応募資格】 [必須] ●大卒以上 ●人事部門でのマネージャー経験、または労務対応への高い専門性を有する方 ●労働環境の改善に向けた企画立案、導入、運用を主導した経験のある方 ●健康推進に向けた企画立案、導入、運用を主導した経験のある方 【職種名】 人事（労務／健康経営推進）：上場企業 【仕事内容】 上場ゲーム会社での健康経営推進ポジションとなります。 健康経営推進、労務担当として以下業務を担当いただきます。 １．働き方改革（勤務環境整備） ・多様な働き方の推進（在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案） ・労働時間の適正化（法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握） ・両立支援

仕事内容株式会社Ａｖｅｎｉｒ 【大阪】人事サポート※リーダー候補◆契約企業先の健康診断調整などをお任せ／働きやすさ東証上場G 【仕事内容】 【大阪】人事サポート※リーダー候補◆契約企業先の健康診断調整などをお任せ／働きやすさ東証上場G 【具体的な仕事内容】 【お客様先のDX推進／リモート相談可／注目度の高い成長領域でライフバランスを整えながらスキルアップができる】 ■業務概要 「産業医クラウド」といった健康経営や社員の心の健康に貢献するサービスを展開する当社で、クライアント先でのBPO業務（事務回りから業務改善など）をお任せします。 2025 年 4 月立ち上げの新部署、入社後はクライアント先