株式会社南北 - 和歌山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] - Webアプリケーション開発における実務経験 - インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 [歓迎] - ミッションクリティカルや大量トランザクションなどの要件を満たすアプリケーションの設計・開発・テスト・運用経験 - AWSなどのインフラ設計~運用経験 - RDBMSやNoSQLを利用したデータモデル設計経験 - DevOps/ ChatOps や CI/CD の構築・運用経験 - Dockerなどのコンテナ技術を用いたマイクロサービスアーキテクト経験 【職種名】 エンジニア（オープンポジション） 【仕事内容】 この求人はサービス開発にご興味がある

仕事内容株式会社SmartHR 【原則リモート】MLエンジニア◆登録数7万社◆シェアトップ級の人事労務SaaS 【仕事内容】 【原則リモート】MLエンジニア◆登録数7万社◆シェアトップ級の人事労務SaaS 【具体的な仕事内容】 「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 昨今、大規模言語モデル（LLM）をはじめとするAI技術の進展は

仕事内容株式会社SmartHR シニアSRE◆労務管理クラウド開発企業／SRE文化の醸成・SLOの導入や導入支援・信頼性の向上など 【仕事内容】 シニアSRE◆労務管理クラウド開発企業／SRE文化の醸成・SLOの導入や導入支援・信頼性の向上など 【具体的な仕事内容】 ～「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」がミッション／労務管理クラウド7年連続シェアNo.1（※）～ ■役割 2024年に設立されたテクノロジーマネジメント本部のSREユニットに所属し、Site Reliability Engineerとして活動していただきます。各プロダ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融業界においてのITシステム導入経験 【職種名】 プロジェクトマネージャー（金融）◆東証スタンダード【フルリモート可能！／AWS最上位パートナー認定】 【仕事内容】 プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。 【具体的な業務内容】 外部ステークホルダーの意向を聞きつつ、社内メンバーの業務管理を行っていただきます。 ・顧客との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング ・要件定義、AWS設計、構築 ・AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用 ・顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート可】QAエンジニア(プロダクト基盤ユニット)◆開発体制の構築や品質保証関連の施策立案 【仕事内容】 【フルリモート可】QAエンジニア(プロダクト基盤ユニット)◆開発体制の構築や品質保証関連の施策立案 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」運営企業／継続利用率99％ 品質保証部では「継続的に品質保証できる体制をつくる」をミッションに掲げ、各プロダクトの開発チーム自らが品質保証できる体制づくりを推進しています。各プロダクト開発チームの状況に応じて以下のようなアプローチを行っています。 ・開発チーム

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート可】QAエンジニア（チーフ）◆シェアNo.1人事労務SaaS『SmartHR』 【仕事内容】 【フルリモート可】QAエンジニア（チーフ）◆シェアNo.1人事労務SaaS『SmartHR』 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト『SmartHR』運営／継続利用率99％ ■業務概要： 品質保証部は「継続的に品質保証できる体制をつくる」をミッションに掲げ、各プロダクトの開発チーム自らが品質保証できる体制づくりを推進しています。 チーフ候補の方は、ひとつのユニット（QAエンジニア数名で構成）をマネジメントするチーフという

仕事内容株式会社SmartHR 【原則リモート】エンジニアリングマネージャー候補◆登録数7万社◆シェアトップ級の人事労務SaaS 【仕事内容】 【原則リモート】エンジニアリングマネージャー候補◆登録数7万社◆シェアトップ級の人事労務SaaS 【具体的な仕事内容】 ◎人事・労務の業務効率化やタレントマネジメント機能を提供する SmartHR の開発を行うプロダクトエンジニアグループにおける、マネジメント候補のポジションです。 複数のプロダクト領域でのニーズがありますので、面談や選考を通してマッチするマネジメントポストをすりあわせていく想定のポジションとなっております。 ■役割 いずれかのプロダ

仕事内容株式会社SmartHR ＜労務領域＞【フルリモート】バックエンドエンジニア◆自社サービス／人事労務クラウド”SmartHR” 【仕事内容】 ＜労務領域＞【フルリモート】バックエンドエンジニア◆自社サービス／人事労務クラウド”SmartHR” 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」／継続利用率99％／フルリモート可能 当社は、「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後『マルチプロダクト戦略』を掲げ

仕事内容株式会社レガリス（SOEIホールディングス株式会社 100%出資） 施工管理／40～60代活躍中／月給50万円可／土日祝休み 【求人要約】 ＜選べる案件＞仕事内容・働き方はすべて希望優先！ ＜60代まで活躍中＞経験を活かし待遇アップを実現 ＜好待遇＞年収1000万円も可／年休120日以上 『今より体に無理なく』『もっと大きな現場』を叶える 大手ゼネコン・海外インフラなど中心／希望の働き方へ 当社では、会社都合で一方的に配属先を決めることはしていません。 選考の中で必ず確認するのは、 「今後どんな働き方をしたいか」「何を優先したいか」です。 ・収入を上げたい ・休みや勤務時間を安定

仕事内容【応募資格】 [必須] - Webアプリケーション開発における要件定義～リリースのマネジメント経験 - ソフトウェアエンジニアとしての実務経験 - インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 [歓迎] - プロジェクトマネージャーとして、複数プロジェクトの推進経験 - SaaSなどのWebアプリケーションやミッションクリティカルシステムにおけるシステム開発経験 - PMPやプロジェクトマネージャ試験(IPA)等の資格保有者 - クライアントを含むステークホルダーとの折衝業務経験 - パートナー企業のマネジメント経験 【職種名】 【企業評価額300億円越え/フルリモート】B2B

仕事内容弁護士ドットコム株式会社 【全国フルリモート可】シニアバックエンドエンジニア◆独自のデータベース×生成AIを組み込んだサービス 【仕事内容】 【全国フルリモート可】シニアバックエンドエンジニア◆独自のデータベース×生成AIを組み込んだサービス 【具体的な仕事内容】 ■業務概要 弁護士ドットコムでは2022年より、リーガル（法律）と生成AIをかけ合わせたプロダクトの社会実装について研究、開発を進めてきました。その成果として、2024年8月には法令、判例、ガイドライン、書籍などの膨大なリーガルデータをグラフ化し、生成AIとかけあわせ、リーガルに関するあらゆる専門知識を学習した技術基盤「Leg

仕事内容弁護士ドットコム株式会社 【フルリモート可】シニアフロントエンドエンジニア～国内シェアNo1「クラウドサイン」／モダン環境 【仕事内容】 【フルリモート可】シニアフロントエンドエンジニア～国内シェアNo1「クラウドサイン」／モダン環境 【具体的な仕事内容】 【上場企業／在宅可／シェアNo1の電子契約サービス「クラウドサイン」／導入社数250万社超／250自治体が導入（シェア70%）／脱判子・紙文化のDXに寄与】 ■募集背景： 導入社数が250万社を突破し、国内シェアNo.1の「クラウドサイン」。エンタープライズ向けの機能拡充や行政のデジタル化支援など、市場からクラウドサインへのご期待が

仕事内容株式会社SmartHR シニアWebバックエンドエンジニア◆労務管理クラウドの情シス領域／リモート可・フレックス 【仕事内容】 シニアWebバックエンドエンジニア◆労務管理クラウドの情シス領域／リモート可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」がミッション／労務管理クラウド7年連続シェアNo.1（※）～ ■役割 ID管理チーム、または情シス領域新規プロダクトチームにて、プロダクト開発を担当していただきます。 以下の中からいずれかを担当していただきます。 ・IdP機能の機能追加開発 ・プロビジ

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート可】プロダクト組織開発担当◆CPO直下◆シェアトップクラスの人事労務クラウド◆ 【仕事内容】 【フルリモート可】プロダクト組織開発担当◆CPO直下◆シェアトップクラスの人事労務クラウド◆ 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： プロダクト組織全体のアジリティを高めることをミッションとして、手段を問わず調査から企画、実行まで担っていただきます。短期的な成果よりも、長期的な目線で組織を育て、アップデートしていくための動きが求められます。またプロダクト組織内に閉じず、ビジネス組織も巻き込んだ取り組みが必要になると考えています。 ■業務内容（一例）： ・社内外

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オンプレミスまたはクラウド上でのインフラ設計経験 【職種名】 クラウドエンジニア◆東証スタンダード【フルリモート可能！／AWS最上位パートナー認定】 【仕事内容】 プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。 【業務詳細】 ・顧客との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング ・要件定義、AWS設計、構築 ・AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用 ・顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証（最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます） 【将来的に従事する可能性のある仕事

仕事内容株式会社SmartHR シニアWebバックエンドエンジニア◆自社サービス／タレントマネジメント領域／リモート可・フレックス 【仕事内容】 シニアWebバックエンドエンジニア◆自社サービス／タレントマネジメント領域／リモート可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ～「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」がミッション／労務管理クラウド7年連続シェアNo.1（※）～ ■役割 タレントマネジメント領域のプロダクト開発チームにおいて、開発を牽引する役割が期待されます。新機能開発や既存機能の改修において、企画・設計・開発・運用といった一連の