東京都日野市の保育園看護師 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― 【主な業務内容】 ・看護師としての 業務全般 ・子どもの健康観察・ 応急対応・体調管理 ・保健管理に関わる 書類対応や予防啓発 ・保護者や職員との 連携、保育のサポート ・施設内の衛生管理、 環境整備など ＜施設の特徴＞ ・1日8時間勤務ですが、 時間固定で働きやすい ・夜勤なし、残業ほぼなし ＜アピールポイント＞ 病後児保育室が併設された 認可保育園で 正社員の看護師募集します 勤務時間は9:00～18:00実働8時間 休憩60

仕事内容社会福祉法人愛真会 南原台保育園 求人番号：10129155 更新日：2026年05月12日 【東京都／八王子市】年間休日122日あり★保育園にて正看護師の募集です！ 給与 月収18.5万円 ～ 勤務地 東京都八王子市●ＪＲ八高線 「北八王子」駅 徒歩10分 アドバイザーより 東京都八王子市に位置する保育園にて正看護師の募集です！ 駐車場あり！マイカー通勤可能なので行き帰りがスムーズ♪ 年間休日も122日としっかりお休みも取得出来るので、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです★ ご興味のある方は、マイナビ看護師までお問い合わせください。 求人情報 資格 看護師

仕事内容 相模原市中央区にある 「企業主導型保育室 スマイルナーサリー橘」で 看護師スタッフとして働きませんか？ 【スマイルナーサリー橘とは？】 認定こども園中央幼稚園内にある「企業主導型保育室スマイルナーサリー橘」では、 人生の中で一番大切な幼児期に、根っ子の広がりが大きく骨太で・清く・正しく・健やかな人格形成の基礎を 培ってもらいたいという信念のもと子どもたちの成長をサポートしています。 健康でたくましい子どもたちの心と身体をつくり、自ら伸びて行く力を後押しできるよう、 バランスのとれた豊かな環境と経験の場を設けております。 ■丁寧な保育を展開しています。保育室は、既存の認定こども園に併設し

仕事内容医療法人社団葵会 AOI八王子病院 求人番号：435070 更新日：2026年09月01日 【東京都／八王子市】保育所あり◎WLB抜群の明るい活気のある病院です♪＜正看護師／常勤＞ 給与 月収28.7万円 ～ 勤務地 東京都八王子市●ＪＲ中央線 「八王子」駅 徒歩10分ＪＲ横浜線 「八王子」駅 徒歩10分ＪＲ八高線 「八王子」駅 徒歩10分京王線 「京王八王子」駅 徒歩5分 アドバイザーより こちらは198床の医療療養型病院として、長期療養が必要な患者様を支えている病院です。急性期のような慌ただしさよりも、一人ひとりの患者様と継続的に関わる看護を大切にしている環境です。「年間休日1

仕事内容株式会社モード・プランニング・ジャパン 大和深見台雲母保育園 求人番号：10242196 更新日：2026年09月14日 【神奈川県／大和市】年間休日130日以上★研修体制充実★人気の保育園求人＜常勤／正看護師＞ 給与 月収27.7万円 ～ 勤務地 神奈川県大和市●小田急江ノ島線 「大和(神奈川)」駅 徒歩10分相模鉄道本線 「大和(神奈川)」駅 徒歩10分 アドバイザーより 年間休日130日以上と非常にお休みが多い環境となります！（土曜日は月1回程度、出勤の可能性がありますが、平日に振替可能です）ご家庭やプライベートと両立しながらご勤務いただけます。自分の時間を充実させ、前向き

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 ・幅広い経験を積めます。 配属は病棟や外来がメインですが、小規模病院なので、希望される方はオペや救急外来の兼務が可能です。 緊急搬送されてきたところか

仕事内容保育園における看護師業務 【具体的な内容】 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします

仕事内容保育園における看護業務全般 ・園児の健康管理 ・保健日誌の記入 ・0歳児の保育 ・病気・ケガの対応 ・内科検診・歯科検診のサポート ・感染症対策 ・保健だより作成 等 0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。 子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします！

仕事内容―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― 【主な業務内容】 ・看護師としての業務全般 ・子どもの健康観察・応急対応・体調管理 ・保健管理に関わる書類対応や予防啓発 ・保護者や職員との連携、保育のサポート ・施設内の衛生管理、環境整備など ・保育のサポート ・園児、職員の体調管理と健康づくりの促進 ・園児のケガ、体調悪化時の対処 ・感染症の予防、蔓延時の対処 ・嘱託医、保育園職員との連携 ＜書類対応の有無＞ ・書類対応全般 ＜施設の特徴＞ 「みんな違って、みんな良い」という 理

仕事内容保育園における看護師業務 【具体的な内容】 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の看護師 【給与】 月給301000円 月給301000円～ 【諸手当】 ◆交通費支給 【昇給賞与】 ◆昇給あり ◆賞与：年2回2か月分 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― 【主な業務内容】 ・看護師としての業務全般 ・子どもの健康観察・応急対応・体調管理 ・保健管理に関わる書類対応や予防啓発 ・保護者や職員との連携、保育のサポート ・施設内の衛生管理、環境整備など ・保育のサポート ・園児、職員の体調管理と健康づくりの促進 ・園児のケガ、体調悪化時の対処 ・感染症の予防、蔓延時の対処 ・嘱託医、保育園職員との連携 ＜書類対応の有無＞ ・書類対応全般 ＜施設の特徴＞ 小田急江ノ島線高座渋谷駅から 徒歩5分

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社ファスト！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社ファストのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ ＜土日祝お休み★年間休日125日★残業ナシ★賞与4.0ヶ月以上★＞保育園での看護業務◎オンとオフメリハリをつけた勤務が可能です♪ ●保育園における

仕事内容【タイトル】 さがみリハビリテーション病院 作業療法士（慢性期病院、回復期病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■病院にてリハビリ業務 退院後の生活を営めるよう、患者様の身の回りのこと、家事・仕事・趣味などの「日常生活の動作」を意識して具体的な訓練を行っていきます。 ※単位数：18～21単位 ※対象年齢：70～80代 ※対象疾患：脳血管が主＋運動器、廃用 【1日の流れ（モデル）】 8：45 始業・朝礼（ミーティング、1日の業務の確認） 9：00 個別リハビリ（60分×3名） 12：15 昼休憩 13：15 個別リハビリ、カンファレンス、担当業務 ※個別リハビリ：60分×3～４人 ※担当

仕事内容保育園での看護師業務 ・定員110名のこども園です。 ・保育補助としての業務も含まれます ・園児の健康、体調管理 ・アレルギー対応 ・怪我や体調不良の対応、管理 ・健康診断対応 ※職員情報 ・合計39名（うち、非常勤12名）

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 保育園における看護師業務 【具体的な内容】 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします (神奈川県相模原市中央区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給24万円〜29万5千円 ＜内訳＞ 基本給：20万円 調整手当：2万2,000円〜7万7,000円 固定残業代 18,000円

仕事内容認可保育園における看護師業務および保育補助業務全般 1. 園児の健康管理・衛生管理 ・登園時の視診、検温、健康状態の確認。 ・園児のケガや急な発熱、体調不良時の応急処置および判断。 ・慢性疾患（アレルギー等）を持つ園児への個別対応。 ・内科検診や歯科検診の介助および記録の管理。 2. 保育業務への参画 ・基本的には0歳児クラスを中心とした保育の補助（授乳、離乳食介助、おむつ替え等）。 ・子どもたちと一緒に遊び、成長を見守る活動。 3. 保健指導・啓発業務 ・園児への手洗い、うがい、歯磨き等の保健指導。 ・保護者に対する保健便りの作成や、健康相談への対応。 ・保育スタッフへの衛生指導（感染

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】認可保育園 【配属先】保育関連機関 【業務内容】 認可保育園の正看護師業務 【手当/福利厚生】 住宅手当/通勤手当/職務手当/他 退職金/再雇用/昇給 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料

仕事内容【認可保育園★日勤のみ】年間休日123日◇週休2日制◇時間固定勤務OK◇ワークライフバランス良く子育てとの両立をお考えの方におススメです♪ ●認可保育園における看護師業務、保育のサポート、園児・職員の体調管理と健康づくりの促進、園児のケガ・体調悪化時の対処、感染症の予防・蔓延時の対処、嘱託医・保育園職員との連携をお任せします。 ●小さなお子さまがおられる方でも安心のサポート体制あり☆彡時間固定勤務等相談に乗っていただける職場環境です♪ ●週休2日制★年間休日はたっぷり123日♪プライベートも大切にしながらメリハリのある働き方が可能です！ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：その他 【勤務形

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給25万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>6年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>・基本給:188,000円 ・職務手当:22,000円 ・調整手当:20,000円 ・食事手当:3,000円 ・皆勤手当:5,000円 ・時間外手当:15,440円（10時間分を含む） ・賞与:年2回3ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【