ジム 接客 - 秋田県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は15時00分〜0時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３時間からＯＫ ご相談に応じます。 ※２２時以降は１８歳未満就業禁止 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月８０時間（年６回まで） 年間７２０時間以内に限る 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（希望に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時30分〜13時30分又は16時50分〜21時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は上記より（午前・午後）選択可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日木曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は労働日数に応じて法定通り付与します。表記は週 ３日勤務の場合。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間8:30～17:00（シフト制） 1日3時間 週3日から応相談 8:30～17:00 ・・一人ひとりに合った働き方ができます・・ ◎ご家庭やプライベートに合わせて 1週間単位で勤務日数や勤務時間を調整 ◎ライフスタイルに合わせてお仕事できます。 ◎通勤も安心の交通費規定支給あり！ ◎1食120円で食べられる まかないなど好待遇をご用意 ◎家事の空き時間に少しや扶養内勤務もOK！ ☆「9:00～14:00」「11:00~16:00」等、短時間勤務もOK◎ 空き時間を有効活用して働きたい方にピッタリ♪ シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：17時00分〜23時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間に応じて法定どおり付与します。 ＊勤務時間、勤務日はご相談ください。 ＊２２時以降は１８歳以上の方のみとなります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容＼安定企業で、事務も接客もちょうどよく働く★／ 未経験から始められる、モバイルインフラを支える仕事です！ 「普通の事務だとちょっと退屈そう…」 「でも、接客だけは疲れちゃう…」 そんなあなたにピッタリなのが、この【インフラ接客事務】というポジション。 スマホ・ネット回線など、人々の生活に欠かせない“通信インフラ”を支える企業で、 来店されたお客様の対応と、かんたんな事務処理をバランスよく担当いただきます！ この仕事のポイント ★事務7：接客3くらいの割合 →バックヤード作業が中心なので、事務職としての落ち着いた働き方がベースになります。 ただ、来店されたお客様へのご案内や受付対

勤務時間シフト制

勤務時間9:30～15:30（シフト制、週2～5日、１日3ｈ～5h） 16:45～23:30（シフト制、週2～5日、１日3ｈ～6h) ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・転勤なし ・週2日からOK ・シフト制

勤務時間※シフト制／1日3時間～、週2日～OK 【募集時間】 8:00～11:00 ◆どの曜日の勤務も大歓迎！ 9:00～17:00 ◆どの曜日の勤務も大歓迎！ 17:00～22:30 ◆どの曜日の勤務も大歓迎！ ※店舗の採用状況により、募集時間に変更がある可能性がございます。

勤務時間09:30〜21:30（実働: 5時間〜8時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 9:30～21:30 ※状況により変更あり ・週2～5日・1日5～8時間（シフト制） ・早番のみのご希望不可、ラストまでの遅番勤務できる方 ・18:00～21:30の勤務もOK！ ・土日祝勤務できる方 ・扶養内勤務OK、学生歓迎

仕事内容北海道グルメ居酒屋の店舗スタッフ／年収480万円以上可／年間休日120日 株式会社コロワイドダイニング 居酒屋 東証プライム上場企業のグループ企業！ 牛角やかっぱ寿司、 大戸屋などの大手飲食企業と同じ系列のグループ！ 休みも稼ぎも安心の転職を叶えます◎ 年収450万円～482万円も射程圏内！ 月1～2回のフォローアップ研修あり。 └「何をすればいいか」が見えてくるから、 自信を持って進める。 年1回の本部チャレンジ制度あり！ 年間休日は驚異の120日！ └5連休もちゃんと取れる。 仕事内容 ◤変わりたい。 でも、変わり方がわからないあなたへ。◢ 「うちの会社じゃ無理か

勤務時間＜勤務時間/日数＞ ・週2日～ ・1日3時間～ ＜募集時間＞ 11:00～19:00/13:10～21:10 ※上記条件で時間・曜日は応相談 ※土日祝の休み希望も相談OK ※フルタイム・レギュラー勤務もOK ・シフト制で自分のペースで働けます！ ・ご家庭やお子様の都合に合わせてお休み相談可！

勤務時間シフト制 [1] 07:00～09:00 [2] 07:00～10:30 ※週2日～勤務OK！

勤務時間【勤務時間例】 8：00-16：00／9：00-17：00／10：00-19：00／ 6：00-15：00／17：30-翌2：30／20：00-翌5：15 など多数！ ※派遣先により異なります ※「日勤or夜勤のみ」「長期で働きたい」「土日休み」「残業少なめ」など、あなたのご希望を教えて下さい！ ※ご応募のタイミングによっては、ご希望のお仕事が定員に達している場合があります。 その際は、ご希望に沿う他のお仕事を並行してご案内致します。 --------------------------------- ≪テクノ・サービス エージェント≫ ★転職支援サービス★ 派遣ではなく、直接企業へ正社員やアルバイト社員として 就職することを、テクノ・サービスがサポートするサービスもあります♪ 「ゆくゆくは安定した雇用を目指したい！」という方も、 ぜひお気軽にご相談ください。 履歴書の書き方から面接の対策まで、 精一杯サポートします！（もちろん無料です） ---------------------------------

仕事内容～フード業界・飲食店のアルバイト・正社員求人サイト！お仕事探し・転職するなら【ペコリッチ】～ 飲食業界の求人を多数保有、あなたの希望に沿った求人をご紹介できます！ ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰご紹介可能な求人例ｰｰｰｰｰｰｰｰｰ◇ ・月給25万円以上 ・昇給・賞与年2回 ・完全週休2日制／年間休日120日 ・残業月20時間以内 ・転勤なし／地域密着 ・未経験・異業種からの転職歓迎 ・充実の研修制度／資格取得支援 ・店長・マネージャー候補募集 ・産休・育休取得実績あり ・プライベートと両立できる働き方 ・キャリアアップが可能／本部職登用あり ◇ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

仕事内容20代・30代の若手女性スタッフ多数活躍中！産休・育休などのブランクがあっても復帰しやすい♪ 無資格・未経験でも大丈夫！運動の教え方・接遇の仕方など研修でしっかり学べます◎腰を据えて長く働ける働きやすい環境があります！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,560円～ 月給23万560円～23万4,800円 固定残業時間(トータル) 20.00時間/月 残業代 2万9,560円～3万100円 研修中 時給980円(研修期間14日 習熟度により変動) 固定残業20H(29,560円～30,100円含む) 【勤務地】 秋田県能代市出戸本町7-33 アクセス／J

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制）又は15時00分〜1時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３時間からＯＫ ご相談に応じます。 ＊２２時以降は１８歳未満就業禁止 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月８０時間（年６回迄）年間７２０時間以内に限る 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（希望に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容接客・販売/接客・販売 【ソフトバンクグループの正社員】充実した研修＆教育体制のもとで接客のプロへ！頑張りが収入に還元されるインセンティブも◎モバイルショップのスタッフ募集 ソフトバンクグループならではの充実した教育体制のもと、接客のプロへ！ 「テレニシ株式会社」は大手電気通信事業者「ソフトバンク」の100％子会社です。 同社はソフトバンクグループの一員として、ソフトバンクショップの運営や法人向けの販売事業を展開。きめ細やかな接客サービスに加え、ファミリー層から高齢の方まで幅広い層が訪れやすい店舗づくりが多くの顧客の支持を得て、現在では全国に約80店舗を展開しています。 そんなテレニ

勤務時間交替制（シフト制）又は15時00分〜0時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３時間からＯＫ ご相談に応じます。 ※２２時以降は１８歳未満就業禁止 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月８０時間（年６回まで） 年間７２０時間以内に限る 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（希望に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○クリーニング品受付、工場事務 ・クリーニング品の受渡接客業務、品物の点検、レジ操作、店舗 管理 ・各店から集金された売上金の確認入金作業 ・マネージャーのサポート業務 ・工場従業員の勤怠集計 ＊店舗受付業務あり。その場合、管轄店舗での勤務もあります。 変更範囲：クリーニングに関わる店舗、工場、 または事業部での業務