リハビリテーション科 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 五日市記念病院 理学療法士（急性期病院、ケアミックス病院） 【仕事内容】 病院における理学療法士としての業務全般 ■リハビリ業務 ■その他付随業務 ＜転勤＞可能性あり：同法人運営の別病院 ◎おすすめ◎ ◆賞与4.2ヶ月分の支給実績あり！ ◆利用可能な託児所あり！ ◆入居可能な住宅（単身用）あり！ 【事業所名】 五日市記念病院 【応募資格】 ■理学療法士 ■実務経験：不問 ■普通自動車運転免許：あれば尚可 【施設形態】 急性期病院、ケアミックス病院 【法人名】 社会医療法人清風会 【勤務地】 広島県 広島市佐伯区 倉重1-95 【アクセス】 広島電鉄

仕事内容整形外科の専門病院における医療DX推進のためのシステム関連業務全般 ・医療サービスを提供するための情報システム管理・運用（電子カルテシステム、部門システム、ネットワーク等） ・オンライン診療のシステム、体制整備 ・その他病院内の事務的作業（データ管理、RPA導入等） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：10,000円／月 資格手当：30,000円／月 その他諸手当 皆勤手当：5,000円／月（規定による） 住宅手当＋通勤手当：合わせて上限30,000円／月（規定による） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）、

仕事内容【仕事内容】 病棟または外来での看護業務全般に従事していただきます。 ・高齢者の慢性期疾患がメイン 主な対象疾患は脳血管障害・慢性循環器疾患・慢性呼吸器疾患など。 治療を優先した制限の多い入院生活ではなく、高齢者特有の病状や個人の希望に合わせた入院環境を提供できるように注力している。（レスパイト入院、リハビリでの入院、長期療養の必要な患者） ※外来は午前のみで平均10名程度と落ち着いている。 ※病床数：174床（医療療養病床114床・介護療養病床60床） ※診療科目：内科・外科・リハビリテーション科 【給与詳細】 月給324840円～349840円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲

仕事内容教育体制充実！昇給・賞与あり！地域に根ざした病院で歯科衛生士として活躍しませんか？ 募集職種: 歯科衛生士 仕事内容: ・病院内での口腔ケア ・摂食機能療法の実施 ・入院時及び入院期間中の1カ月1回の口腔スクリーニング ・歯科往診時の立会い等 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 歯科衛生士 勤務時間: 8：30～17：30 休憩時間：60分 休日・休暇: ローテーション勤務 年間109日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 毎月2日ノー残業デー 特徴: 一般病院 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 資格取得支援 / 育児支援あり /

勤務時間就業時間1:09時00分～12時00分（休憩0分）

仕事内容【タイトル】 梶川病院 理学療法士（慢性期病院、ケアミックス病院、デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■病棟におけるリハビリ業務全般 【事業所名】 梶川病院 【応募資格】 ■理学療法士免許 ■実務経験あれば尚可 【施設形態】 慢性期病院、ケアミックス病院、デイケア（通所リハ） 【法人名】 医療法人社団光仁会 【勤務地】 広島県 広島市西区 天満町8‐7 【アクセス】 広島電鉄宇品線 /広島電鉄宮島線「天満町駅」(徒歩2分) 【勤務時間】 日勤 8時00分～17時00分（休憩60分） 【給与詳細】 【基本給】180,000円～189,000円

仕事内容【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、胃腸科、リハビリテーション科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：2人 ・事務数：2人 【給与詳細】 賞与：有 （年2回） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【タイトル】 浜脇整形外科病院 医療事務（ケアミックス病院） 【仕事内容】 ■医療事務業務全般 ・医療事務業務全般（外来、入院）、患者案内、患者説明 ・受付、レセプト、パソコン入力 ・医療診療補助業務（パソコン入力など） 【事業所名】 浜脇整形外科病院 【応募資格】 ■医療事務検定またはメディカルクラーク2級以上のいずれか ■基本的なパソコン入力 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 医療法人社団おると会 【勤務地】 広島県 広島市中区 大手町4丁目6-6 【アクセス】 広島電鉄宇品線 /広島電鉄横川線「市役所前(広島)駅」(徒歩3分) 広島電鉄宇品線 /広

仕事内容【タイトル】 広島みなとクリニック正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆外来での看護業務をして頂きます。 採血、バイタルチェック、診察補助、リハビリ機械操作等を行って頂きます。一部の方には、オペ介助を担当して頂きます。 往診補助は必要ございません。 【看護師人数】7名（常勤3名・非常勤4名） 【患者数】100名前後/名 【事業所名】 広島みなとクリニック 【応募資格】 ◆正看護師、准看護師資格のいずれかをお持ちの方 【施設形態】 クリニック 内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 アレルギー科 リハビリテーション科 【法人名】 【勤務地】 広島

仕事内容広島市佐伯区坪井｜月給19～21.2万円｜賞与3.6ヶ月分｜マイカー通勤OK｜医療事務 最寄り駅から無料送迎バスあり＊お持ちの資格を活かせる！医療事務 病院での医療事務 ・入院や外来（医療、介護）のレセプト請求業務 ・診療情報管理業務 診療科：内科、神経科、精神科、リハビリテーション科、歯科 病床数：260床 現場の年齢層：20代～40代 病院での医療事務 ＼★この求人のポイント★／ [1]月給19～21.2万円 [2]賞与3.6ヶ月分、昇給あり [3]車通勤OK 無料駐車場あり♪ [4]残業少なめ（月10時間程度） ＼お持ちの資格を活かしませんか／ 診療情報管理士の資格を お持

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～18:00 土 9:00～13:00 ※1日通しで働ける方、その他応相談

仕事内容【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ 【病床数】155床【診療科目】内科、外科、リハビリテーション科 【給与詳細】 賞与：有 年3回 計4.50ヶ月分（前年度実績） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～12:30 日勤 14:00～18:00

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【タイトル】 野村病院 医療事務（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■病院における医療事務全般 ・診療報酬請求事務 ・受付 ・オペレーター業務 ・会計、一般事務 ・病棟クラーク ・医師事務作業補助 ・その他雑務 など 【事業所名】 野村病院 【応募資格】 未経験OK 【求める資格・経験】 ■医療事務資格 ■PC操作ができる方 ＊医療事務経験者優遇 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 医療法人長久堂 【勤務地】 広島県 広島市安佐北区 可部南4-17-30 【アクセス】 ＪＲ可部線「中島(広島)駅」(徒歩8分) 【勤務時間】 日勤 9時00

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 整形外科、リハビリテーション科 病棟管理：回リハ病床（55床）および地域包括ケア病床（26床）を担当 ※担当数は応相談、病棟管理：急変時対応 【勤務内容の補足】 ・平日の当直を週1回、土日祝の日当直を月1回程度担当いただきます ・入院患者の内訳：脳血管系：運動器系：廃用症候群＝5：4：1程度 ※記載の件数等は目安の数字です ※敷地内禁煙 【給与詳細】 年収1,500～1,700万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【広島市】若手世代活躍中◎裁量を持って働ける◎キャリアアップしたい方必見です♪ 広島市南区/病院薬剤師/年間休日120日/夜勤なしでプライベートと両立可/託児所あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 5,500,000円～ 【勤務地】 広島県広島市南区元宇品町26-20 募集情報 ≪ 求人のポイント ≫ 医療・保健・福祉の分野で連携充実を図る地域の病院です。 土日祝お休みの単身寮も完備。 平日17:30勤務終了、夜勤なしのため、プライベートも充実しながらゆったりと働けます。 ご興味持たれましたら、まずはお問い合わせください！ 【仕事内容】 病院での薬剤師

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 日勤 09:00～13:00

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～12:30 日勤 14:30～18:30

仕事内容【タイトル】 医療法人和同会広島グリーンヒル病院正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆病棟における看護業務全般 ≪病院について≫ どんな患者様も断らないことを重視しており、近隣エリアの慢性期医療に寄与されている病院です。 急変の患者様が少なく、残業がほとんどないためお仕事とプライベート両方を充実させたい方におすすめです。看護部では主語を患者様において看護業務に従事出来る方を求めており、どんな看護をしたいのか、それをどのように患者様に提供するのかを日々試行錯誤されております。 中途の方に向けた教育は、看護技術を教えるのではなく、前職とのギャップを少しでも軽減するためのプリセプターという位置