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居酒屋 - 兵庫県加古川市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

居酒屋スタッフ

株式会社モンテローザ

  • 加古川市 別府町緑町

  • 月給22万円〜29.5万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • エリア社員
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 経験者優遇
  • 教育充実
  • ブランクOK
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 長期
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • 昇格あり
  • 特別休暇
  • 家族手当あり
  • 社会保険完備
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • 残業手当あり
  • まかないあり
  • 自転車通勤OK
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 大手企業
  • バイク通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制

仕事内容未経験大歓迎!居酒屋業界トップクラスのモンテローザグループ≪正社員≫求人 充実した入社時研修があるため、安心感を持って働けることが魅力です。各種手当や単身寮など、充実した待遇もご用意しています。 まずはホール業務、キッチン業務を習得頂き、店長代行業務習得 後に店舗責任者として1店舗の運営をして頂きます。業務マニュ アルが充実しているため、業界経験が無い方でも安心して業務習 得が可能で、入社後数ヶ月で店舗責任者に昇格される方も!店長 経験後はエリアマネージャーへの昇格も可能です。 【入社後、まずは研修から】 居酒屋学校という研修店舗で充実した入社時研修を実施致します 。約1か月間かけて講師

株式会社モンテローザ

社員食堂・レストラン/集団調理など/栄養士・管理栄養士

株式会社LEOC(レオック)※関西・中四国エリア

  • 加古川市 平岡町土山 / 土山駅 徒歩20分

  • 月給23万円〜30万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • シフト制
  • 教育充実
  • 年間休日100日以上
  • 資格不問
  • 車通勤OK
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 時短勤務あり
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇格あり
  • 自転車通勤OK
  • 昇給あり
  • スキルアップ
  • 育児サポートあり
  • 残業月20時間以内
  • 経験者優遇
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 転勤なし
  • まかないあり
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入

仕事内容事業拡大により関西・中四国エリアで調理師 栄養士を積極採用◎年間休日121日&残業 減の取組実施♪仕事もプライベートも充実 ★株式会社LEOCについて LEOCは全国2800カ所以上で事業所を展開、業界成長率はトップクラス! フードサービスのエキスパートとして、有料老人ホーム・社員食堂・病院・保育園・アスリートの栄養管理まで様々なお客様に向けて事業を展開。 「外食のクオリティを超える驚くほどの美味しさ、ホスピタリティあるサービス」をコンセプトに運営。いつでも美味しい食事を提供するため、セントラルキッチンではなく現地での調理を基本とし、「手作り」「出来立て」にこだわった料理の提供を行っていま

グルメキャリー

不動産営業職/未経験歓迎

株式会社Loyalty

  • 加古川市 別府町別府

  • 月給28万円〜100万円

  • 正社員

  • 高収入
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 寮完備
  • 教育充実
  • 週休2日制
  • インセンティブあり
  • 転勤なし
  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 住宅手当あり
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
  • 祝い金あり
  • 大手企業
  • 急募
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • U・IターンOK
  • 既卒歓迎

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★月給28万以上+高インセンティブ◎年休125日以上★用地仕入◎土日祝休み★転勤なし 万全の新人教育!未経験入社9割!お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業! 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします。 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、電話やメール

エンゲージ

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