児童発達支援事業所アイビーキッズ南与野 の求人・仕事・採用

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 月給40万円～/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～445,000円 【月給】400,000円～445,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人

仕事内容児童発達支援事業所/年間休日120日/退職金制度あり/残業ほぼなし/子育て中の方多数活躍中! こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円 【月給】226,000円～277,000円 <月給内訳> 基本給：140,000円～ その他諸手当 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：あり(上限月額40,000円、 6カ月定期支給の場合は上限216,000円) ・昇給：あり(本人評価、会社業績により支給) ・賞与：年2回(7月、12月支給) ※その他の福利厚生については

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/月給22.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～286,000円 【月給】226,000円～286,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人評価

仕事内容【送迎無し！個別療育】児童発達支援事業所の児童指導員募集（残業ほぼなし、賞与年２回支給） 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援施設内での支援業務 未就学児が保育園と併用利用をすることを基本に考えています。自由遊び⇒集まり（集団）⇒個別・感覚統合の流れのカリキュラムを考えており、保育室、個別課題ルーム、運動スペース、リソーススペースを施設内に配置しております。 基本的には午前9：30～11：00 、午後14：00～15：00、16：00～17：00にて個別療育を行います。 保護者による送迎を依頼しますので送迎業務はありません。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業

仕事内容【児童指導員】月給22.6万円～/年間休日120日日月祝休み 送迎なし/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～266,000円 【月給】226,000円～266,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ南与野 【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 正社員 月給40万円～/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、介護・ヘルスケア、子育て支援と多彩な事業を展開中のグループ法人。 児童発達支援事業所のほか、認可保育園や企業主導型保育園、学童クラブなども運営しており、保育や療育に関する豊富なノウハウがあります。 「つながり保育」をキーワードに、子どもたちと関わる大人がみんな

仕事内容【仕事内容】 オープン3年以内 児童発達支援施設内での支援業務 未就学児が保育園と併用利用をすることを基本に考えています。自由遊び⇒集まり（集団）⇒個別・感覚統合の流れのカリキュラムを考えており、保育室、個別課題ルーム、運動スペース、リソーススペースを施設内に配置しております。 基本的には午前9：30～10：30、午後14：00～15：00、16：00～17：00にて個別療育を行います。 保護者による送迎を依頼しますので送迎業務はありません。（預かり型ではありません） 【給与】 月給227,000円 月給227,000円～280,000円 賞与：年２回、昇給：年１回 （保育経験5年以上）

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ南与野 【児童指導員】月給22.6万円～/年間休日120日日月祝休み 正社員 送迎なし/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、介護・ヘルスケア、子育て支援と多彩な事業を展開中のグループ法人。 児童発達支援事業所のほか、認可保育園や企業主導型保育園、学童クラブなども運営しており、保育や療育に関する豊富なノウハウがあります。 「つながり保育」をキーワードに、子どもたちと関わる大人がみんな

仕事内容《児童指導員》駅チカ徒歩4分☆彡年間休日120日！送迎業務なし◎児童発達支援事業所です♪ 【埼玉県さいたま市中央区】アイビーキッズ南与野 [交通費支給年休120日以上担当者オススメ残業少なめ経験者優遇複数園あり駅チカ] ＜施設情報＞: 【施設名】:アイビーキッズ南与野 【施設種類】:学童・その他 【最寄駅・アクセス】:南与野駅 JR埼京線 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:埼玉県さいたま市中央区鈴谷２－６２１－６ ホワイトメゾン南与野 １階 【特色】: 交通費支給 年休120日以上 担当者オススメ 残業少なめ 経験者優遇 複数園あり 駅チカ ＜求人詳細情報＞: 【就

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞保育士を募集＜各種手当あり◎交通費支給あり◎退職金制度あり◎お持ちの資格を活かしてお仕事しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 【送迎業務なし！ 残業ほぼなし！】 事業所内での保育業務及び付随業務全般 発達が気になる子どもを対象に、一人ひとりの得意や苦手に合わせたオーダーメイドの教育を提供します。 ・日々の療育の個別プログラム立案 ・日々の療育の記録作成 ・新規利用者のアセスメント、及び利用者の定期的な再アセスメント ・教材作成 ・運動プログラムの立案 感覚統合理論に基づく運動遊びを実施しています。

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ南与野 【保育士】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 正社員 全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/月給22.6万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、介護・ヘルスケア、子育て支援と多彩な事業を展開中のグループ法人。 児童発達支援事業所のほか、認可保育園や企業主導型保育園、学童クラブなども運営しており、保育や療育に関する豊富なノウハウがあります。 「つながり保育」をキーワードに、子どもたちと関わる大人がみんなで助

仕事内容【タイトル】 児童発達支援事業所アイビーキッズ南与野 理学療法士（障がい児施設、児童発達支援） 【仕事内容】 【仕事内容】 事業所内での療育業務及び付随業務全般 発達が気になる子どもを対象に、一人ひとりの得意や苦手に合わせたオーダーメイドの療育を実践します。 日々の支援をよりよくするため、特に運動発達や日常生活動作のサポートをお願いします。 また、作業療法士が考案した運動プログラムを、子どもにそれぞれに合わせて実施していただきます。 ・子ども一人ひとりに合わせたオーダーメイドの計画（個別プログラムの立案） ・プログラム指導（個別・少集団含む） ・子ども一人ひとりに合わせたオーダーメイド

仕事内容児童発達支援事業所/正社員/年間休日120日程度!/南与野駅 徒歩4分/子供一人ひとりに向き合える個別療養 こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～286,000円 【月給】277,000円～286,000円 <月給内訳> 基本給：140,000円～ その他諸手当 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：あり(上限月額40,000円、 6カ月定期支給の場合は上限216,000円) ・昇給：あり(本人評価、会社業績により支給) ・賞与：年2回(7月、12月支給)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎交通費支給◎各種手当あり◎お持ちの資格を活かしてお仕事しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 【送迎業務なし！ 残業ほぼなし！】 事業所内での療育業務及び付随業務全般 発達が気になる子どもを対象に、一人ひとりの得意や苦手に合わせたオーダーメイドの教育を提供します。 ・日々の療育の個別プログラム立案 ・日々の療育の記録作成 ・新規利用者のアセスメント、及び利用者の定期的な再アセスメント ・教材作成 ・運動プログラムの立案 感覚統合理論に基づく運動遊びを実施しています。 療育の実践は