教員 - 山梨県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆勤務時間 (1)14:00～18:00 (実働4h) (2)8:00～19:00 (実働4～6h) ◆勤務曜日 (1)学校のある日（平日）：月～金 (2)学校のない日（土曜・長期休業期間）：月～土 ◆その他 シフト制／週3日～OK 日曜・祝日休み ◎勤務時間・期間についてはお気軽にご相談ください！ ■■□―――勤務期間―――□■■ 2026年4月～8月末頃まで 9月以降も継続勤務できる方大歓迎！ 入社日のご相談もお気軽にどうぞ！

仕事内容【アピールポイント】 【2026年4～8月末まで】週3日～OK◎未経験OK♪夏休みも働ける！小学生と楽しく過ごすお仕事☆ 【仕事内容】 【お仕事内容】 ★新年度スタートにぴったり★＼夏休みは勤務増もOK学生さんや短い時間で働きたい主婦さんが活躍しています！ 【今すぐ働ける★期間限定募集】 即日～8月末まで、小学生の見守り や遊びのサポートをお任せします。 夏休み期間は勤務日数を増やすこ とも可能です◎ ●こどもたちが安心・安全に過ごせる 居場所づくり （遊び・スポーツ・宿題や自主学習の見 守りなど） ●保護者対応 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 【給与】 時給1,3

仕事内容・受験で身につけた学力、ここでさらに進化させませんか？ 新生活にも少し慣れてきた今、 そろそろバイトを探し始めるタイミング。 でも、せっかく受験で身につけた学力、 そのままにしておくのは 少しもったいないと思いませんか？ “アクシスの塾講師”なら、 その学力をそのまま活かして働けます ≪特別な準備はいりません≫ ＊得意な教科だけでOK ＊教材に沿って進めるので未経験でも安心 ＊「解き方を伝える」ことが中心 初バイトでも、 新しく複雑な業務を覚える必要はなく、 すでに持っている知識を そのまま活かせるお仕事です。 あなたが受験で経験した 「努力したこと」「困ったこと」「乗り越えたこ

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 一般社団法人チャイルドライフ 通所支援 ベルテール富士吉田園 【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給19.6万円～ 正社員 年休123日/土日祝休み！完全週休2日制/未経験可/教育制度充実/10か所以上の療育施設を展開する法人◎ ◆当施設の紹介 山梨県富士吉田市にある、放課後等デイサービスです。 運営法人は、10か所以上の療育施設を展開中。 ほかにも、学童保育やサッカースクールなど、多彩な福祉・教育サービスを提供しています。 当施設では、「子どもたち一人ひとりの個性や特性を大切にし、できることを伸ばしていく」という支援方

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／未経験OK 放課後等デイサ ビスの児童指導員・保育士 ココロンでの遊びや集団活動を通じて、発達が気になるお子さんや障がいを持つお子さんの成長をサポートしていくお仕事です。 仕事内容 - 子どもたちの日常生活支援（食事・着替え・学習サポートなど） - 集団活動や創作活動、レクリエーションの企画・運営 - 社会性を育むためのコミュニケーション支援 - 保護者への相談対応・サポート - 学校や児童宅への送迎業務 季節ごとに、クリスマス会やハロウィーンパーティ、読み聞かせ会、お出かけや水遊びなどのイベントも実施しています。 平日の1日の流れ 出勤 ↓ 職員ミーティング（送迎の

仕事内容【仕事内容】 発達支援の必要なお子様とご家庭を支援する業務です。 社会で必要となる社会性・協調性を育むために、教室の友達と一緒に遊べるよう療育支援などもします。 ※学校・自宅間の送迎業務を含みます。 ※転勤の可能性あり 甲府市国母/中巨摩郡昭和町河西への事業所 ※施設見学、業務内容の確認をしてから応募をご検討する事も可能です。 コーディネーターも同行しますので、お仕事で気になる事を色々確認してから勤務できます。 ※受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 【給与詳細】 基本給 145,000円～165,000円 ※前職の給与や資格、経験等を考慮します。 ・処遇改善手当 33,000円～ ・

仕事内容＼ホワイト企業認定を受賞しました！認定とは？／ “家族や社会に応援される、次世代に残していきたい企業”として認められた証！「人材育成／はたらきがい」「誰もが活躍できる環境づくり」「柔軟な働き方」など、複数の指標から総合的に評価されています。社員一人ひとりが安心して働き続けられる環境づくりに取り組んでいます。 ◆入社後プランニング◆ STEP1：独自の研修参加！ 専門用語や仕事の進め方、数年先にどのようにスキルアップしていくのかなど様々な観点から学びます。 ココがすごい！… ◎資料を見て、話を聞いて…だけでなくバーチャル体験型の珍しいカリキュラムも導入中！ STEP2：プロジェクト参加！

仕事内容放課後等デイサービス ハッピーハグで 児童指導員/正社員を募集しております。 《募集背景》 出産・育児で現場を離れる職員がおり、 その欠員補充のための募集です。 ＼★ここがポイント★／ 《年間休日120日！》 しっかり休んでリフレッシュ！ 最高の笑顔で子どもたちと接してください♪ 《子どもの成長を日々実感できる》 子どもたちの無限の可能性を広げていく、 苦手の克服はもちろん、個性を伸ばすお仕事！ 成長実感が何よりのやりがいです★ 《資格取得支援制度あり》 子どもたちだけでなく、働く皆さんも スキルアップし続けられる環境！ ぜひ挑戦してみてください☆ ー こんな方におすすめです ?

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【1day説明選考会（3月）】お子さまとご家族の支援を行う児童指導員／年間休日120以上◎研修充実◎ 【仕事内容】 【1day説明選考会（3月）】お子さまとご家族の支援を行う児童指導員／年間休日120以上◎研修充実◎ 【具体的な仕事内容】 ■概要： 事業紹介のほか、選考に関する具体的なアドバイス付きのため、選考を検討している方には是非ご参加ください。 【日程】 3月 11日 (水曜日)19:00～21:00 3月 17日 (火曜日)19:00～21:00 3月 26日 (木曜日)19:00～21:00 【タイムスケジュール】 19:00~19:45 説明会

勤務時間13:00 ～ 18:30 の間 4時間以上 【平日】 ①13:00~18:30 ②14:00~18:30 ※①～②の中からお選び下さい 【土曜・長期休暇中】 ①8:30~16:30 ②9:00~16:30 ③8:30~16:00 ④9:00~16:00 ※①～④の中からお選び下さい 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/07（火）～05/06（水） アプリコ甲府 児童指導員/週3日13:00~18:30/扶養内/1日の定員10名程度お休み相談しやすい/ｱｯﾄﾎｰﾑな環境です♪ アルバイト・パート 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員/週3日～/13:00～18:30/扶養内/1日の定員10名程度お休み相談しやすい/アットホームな環境です♪ 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 土日祝休み 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 パートアルバイト 即日OK 週３日以上 社会保険完備 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 詳細応相談 仕事特

仕事内容・受験で身につけた学力、ここでさらに進化させませんか？ 新生活にも少し慣れてきた今、 そろそろバイトを探し始めるタイミング。 でも、せっかく受験で身につけた学力、 そのままにしておくのは 少しもったいないと思いませんか？ “アクシスの塾講師”なら、 その学力をそのまま活かして働けます ≪特別な準備はいりません≫ ＊得意な教科だけでOK ＊教材に沿って進めるので未経験でも安心 ＊「解き方を伝える」ことが中心 初バイトでも、 新しく複雑な業務を覚える必要はなく、 すでに持っている知識を そのまま活かせるお仕事です。 あなたが受験で経験した 「努力したこと」「困ったこと」「乗り越えたこ

仕事内容…◎お店や施設づくりを支えるサポート職◎… 飲食店やショップ、ホテル、商業施設などのプロジェクトをサポート。空間を仕上げるデザイナー・工事スタッフが活躍できるように現場を支えるお仕事です。チカラ仕事は一切ありません！ ▼こんな空間づくりに携われる 憧れの商品が並ぶハイブランドショップ、贅沢なひとときを過ごせる5つ星ホテルや何千万もの人が訪れるショッピングモールなどテレビやSNSでも注目されるようなプロジェクトに携われます！ ▼入社後研修あり！専門知識なしでも安心できる! 入社後は、当社独自の研修『ワールドスクール』を受講。名刺の受け渡しなどのビジネスマナー や、業界知識、プラモデルを使った

仕事内容一般事務／オフィスを使ったパソコン業務 当社が運営するドローン事業の一環として、営業事務、購買事務、経理事務などのサポート業務を行います。 【具体的な業務内容】 ＜営業事務＞ 電話対応・・・電話を受けて担当者に繋ぐ。 問い合わせ対応・・・メールを確認して担当者の指示に従い送信します。 見積から請求書の書作成・・・担当者の指示に従い、価格リストを参考にExcelを使って見積書、請求書、契約書の作成しPDFに出力してメールにて返信します。 フライト申請・・・役務やデモなどの各自申請書の作成をします。 宿泊手配・・・役務やデモなどで出張者の宿泊手配をします。 ※お客様に対して直接の売

勤務時間※営業時間は店舗により異なります。 ※遅番・閉店作業ができる方特に歓迎！ ※新型コロナウイルスの影響で営業時間が変更している店舗がございます。面接時にお尋ね下さい。

仕事内容『Bell Epoc急募◎採用特典10万あり』高時給＆高収入も叶う♪ 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 リラクゼーションセラピストとして『癒されたい』『元気になりたい』『健康になりたい』などの悩みを 施術でサポートするお仕事です。私たちはその場しのぎの癒しではなく、『疲れづらい体づくり』のために 積極的に提案しています！ 主な仕事内容は、施術、接客、受付業務、店舗の運営業務となります。 ◇施術メニューはボディケア・フットケア（リフレクソロジー）・アイヘッドケア（ドライヘッドスパ）など ◇店舗運営業務として、予約受付・会計（金銭管理）・店舗清掃・店舗宣伝活動（チラシ配布等）・店舗開

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：時間割による ※勤務日や時間等は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※有給休暇は北杜市の規定により付与します。

仕事内容北杜市立甲陵高等学校にて、英語教師として勤務する。 ※変更範囲：変更なし。

仕事内容★高時給★塾講師・家庭教師のお仕事です！ 《元教師》《学校の非常勤講師》《主婦（夫）》 熱意のある方なら未経験者でも大歓迎です！ －小中高生いずれかの学習指導です。－ 生徒さんの自宅もしくは教室でマンツーマンの完全個別指導および少人数制指導を行っております！ 週1～3日程度や土日限定指導など自分のライフスタイルに合わせてお仕事ができます！ あなたのご都合を教えて下さい☆★ あなたの技量と実力に合った生徒への指導ですのでご安心ください♪ 充実した丁寧な研修システムがあるので未経験者も多数活躍しています！ ★正社員登用制度20万円以上の総合職教師もあります ～～こんな方々が活躍中！～～ ■子

仕事内容○アルバイト講師のマネジメント。 ・生徒の進路指導、三者面談、入学を希望される方への入学個別相 談などの校舎運営全般を行って頂きます。 ＊教員免許不要 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【山梨県甲斐市】月給41万円～◎管理者兼務の児童発達支援管理責任者/残業・持ち帰り業務・請求業務ナシ！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・店舗運営 ・スタッフのシフト調整などの管理業務（パソコン作業あり） ・発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ・学習支援・生活支援等 資格: ・保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格のいずれかをお持ちの方 ・障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 ※児童発達支援管理研修修了済みの方 ※児童発達支援管理責任者経験不問 学歴・年齢不問 勤務時間: 8:00～19:00（上記の時間内で実働8時間/休憩時間60分）

仕事内容・受験で身につけた学力、ここでさらに進化させませんか？ 新生活にも少し慣れてきた今、 そろそろバイトを探し始めるタイミング。 でも、せっかく受験で身につけた学力、 そのままにしておくのは 少しもったいないと思いませんか？ “アクシスの塾講師”なら、 その学力をそのまま活かして働けます ≪特別な準備はいりません≫ ＊得意な教科だけでOK ＊教材に沿って進めるので未経験でも安心 ＊「解き方を伝える」ことが中心 初バイトでも、 新しく複雑な業務を覚える必要はなく、 すでに持っている知識を そのまま活かせるお仕事です。 あなたが受験で経験した 「努力したこと」「困ったこと」「乗り越えたこ

仕事内容学習塾講師／山梨 山梨本部 小中学部教師 大卒以上の方対象 上場企業 教員免許不要 月残業20H 未経験歓迎 ◎勤続年数12年 ◎年間休日115日 ◎月平均残業20時間 ◎有給取得率58.6% ◎長期休暇あり ◎平均年齢37.1歳 ◎産休育休取得率 女性100％ ◎女性育休復帰率79％ “教育業界だから”を言い訳にしない勤怠管理で、過度な残業や打刻漏れはなし。 有給も取りやすく、塾業界でもしっかり休めます。 結婚・出産・育児などライフステージの変化にも柔軟に対応。 秀英予備校はワークライフバランスを重視し、長く働ける環境が整っています！ ◆仕事内容 小・中学生への集団授業と生徒募集活動

仕事内容【甲斐市西八幡】教員免許をお持ちの方歓迎◎未経験・ブランクOK！託児所あり♪児童指導員を募集しています 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 年齢や発達にあわせた遊びや活動、生活等の体験を通した総合的な関わりの中で成長の援助を行います。 ※利用者の送迎（車の運転）や活動実績入力等簡単な事務作業があります。 子ども達やスタッフ同士、一緒に楽しめるイベントも充実しております。 笑顔あふれる明るい施設を一緒に作っていきましょう！ご連絡おまちしております。 ※17:00送迎のため事業所退社し、送迎後は18:00まで勤務をみなしとします⇒直帰可手当別途支給です。 ※就労場所の人数構成は保育園を