東京都品川区の中古車販売の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～17:00 実働07:00 休憩01:00 ＜残業ほぼナシ♪あっても月5h程度☆＞

仕事内容当社限定☆パナソニック健保加入♪ご本人負担約4割で保険料がオトク！プライベートはしっかり◎土日祝休五反田駅からすぐそば☆徒歩1分◎同業務の方がいるから心強い☆彡わからないこともスグに聞ける環境！＜高時給1750円＞安定収入GET★Excelが得意なら即活躍できちゃう♪ ・勤務先の特徴 事務のオシゴト ◆債権回収に係る実績数値の集計◆提携先からの問い合わせ対応◆社内報告資料の作成◆業務フロー図の作成◆タスク管理◆専用システムの入力 ・曜日・日数 月火水木金 週5日 ＜やっぱりうれしい土日祝お休み♪＞ ・就業期間 2026年09月中旬～2026年10月下旬 ＜2026年10月末までの期間限定

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＊＼＼ 勤怠管理の経験を生かして働けるチャンス！ 車好きさんに必見のお仕事 ／／ これまでのご経験を活かして更にスキルUP！ 週4や時短も可能なレア案件！ 【企業紹介】 日本の中古車を世界100カ国以上に輸出する越境EC事業を展開する企業です。 ＜仕事内容の詳細について＞ 【業務内容の補足】給与計算や勤怠チェック、社内美化、備品発注、名刺発注、請求書処理、契約書内容チェック、電話対応、そのほか付随する事務をお願いします！電話対応は一日20件ほどの一次受けになります！勤怠システムははKING OF TIMEです！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 中古車販売企業での労務人事です。 ＜おすすめポイント＞ ＞ 中古車販売業界で働こう！ 給与計算業務と総務業務をお願いします＊直接雇用も嬉しいポイント！ ＊是非この機会にトライしてみませんか。 ★実施中★LINEでつながる「お仕事スタート応援キャンペーン」 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01479430 【お仕事のポイント】 【商社の労務管理】【企業紹介】日本の中古車を世界100カ国以上に輸出する越境EC事業を展

仕事内容アピールポイント ■連休取得可能/完全週休2日制 ■月額24万～/インセンティブあり/賞与年２回 ■当社は国内最大の英国「ジャガー・ランドローバー」正規ディーラーです！ 【概要】 当社は、英国の高級車ブランド「ジャガー・ランドローバー」の正規ディーラーとして、新車・中古車の販売から整備・メンテナンスまで、対応できる体制を整えています。 “プロとしての責任と誇り”を持ちつつ、“楽しく働く”ことを大切にしており、社員同士のコミュニケーションも活発。風通しの良い職場で、お互いを支え合いながら成長できる環境です！ ジャガー・ランドローバーは、今後さらに国内での成長が期待されている注目ブランド。 そん

仕事内容株式会社 カーセブン デジフィールド 土日祝休み/週4在宅勤務可能◆法人営業（自社SaaSシステムの提案）※大手取引あり/業種未経験歓迎 【仕事内容】 土日祝休み/週4在宅勤務可能◆法人営業（自社SaaSシステムの提案）※大手取引あり/業種未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 《在宅勤務可能/業種未経験歓迎！/残業月10H程/自社SaaSサービスの提案※中古車の買取・販売フランチャイズ「カーセブン」運営》 ■概要： 自動車流通業界に特化したITサービス事業を展開している当社にて、法人営業ポジションを募集いたします。業種未経験者でもご活躍いただけるよう、ご入社後はしっかりとフォローします。営

仕事内容自動車営業 人生に寄り添う一台を提案する、信頼でつながる自動車営業へ。 お客様のライフスタイルや価値観に深く向き合い、 「移動手段」ではなく「人生を豊かにするパートナー」としての一台を提案する仕事です。 単なる販売ではなく、購入前のご相談からアフターサービスまで長期的に関係を築き、 お客様の安心と満足を支えていきます。 【仕事内容】 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ・成果が収入に直結するやりがいのある仕事 販売台数や成約数に応じてインセンティブが支給されるため、努力次第で高収入を目指せます。 ・お客様と長く関係を築ける営業スタイル 車の販売だけでなく、点検・車検・買い替えまで長期

仕事内容仕事とプライベートの両立がしやすい職場環境！業務量・残業量調整可能！ 障がい者雇用人数はグループで130名以上＆「健康経営優良法人2026」認定！臨床心理士、公認心理士など有資格者在籍!サポート可能 主にPCを使用した業務（請求書処理、資料作成、車両管理）やタイムズカーに関する契約書のチェック、メール対応・電話対応など事務業務全般。社内外の関係者と連携しながら、タイムズカー事業の円滑な運営を支えるバックオフィスの役割を担う仕事です。※配属部署により、担当する業務内容の一部が異なる場合があります。 【お仕事詳細】 簡単な資料作成や各種データ入力、車両管理業務をはじめ、タイムズカーに関する契

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・2級自動車整備士以上 ・普通自動車免許（MT） 【歓迎要件】 ・自動車検査員 【職種名】 【東京】自動車整備士・メカニック（重整備経験者）/550万～600万円/年休105日 【仕事内容】 本社工場のメカニックとして車検整備を中心に担当していただきます。 ■自動車整備士・メカニック 本社工場のメカニックとして車検整備を中心に担当していただきます。 【具体的には】 ・車検前の事前点検 ・整備個所のフロントへの提案、見積り作成業務。 ・点検、修理、整備業務に付随する洗車と近隣の回送業務。 ・フロント業務、コーティング等 【同社の特徴】 東京都品川区の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人または個人営業の経験がある方 ・自動車運転免許 【尚可】 ・顧客課題に合わせたソリューション営業経験をお持ちの方 (物売りではなく顧客のかかえる問題を解決の経験) ・ITスキルをお持ちの方 (PowerPointやExcelを使用して提案書の作成が出来る) ・自動車業界での業務経験がある方 （カーディーラー経験や整備工場での業務経験） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外との円滑なコミュニケーションがとれる方 ・時には泥くさいことでも前向きに取り組める方 ・本質的に物事を考え、顧客

仕事内容■ 求人概要 売上3憶8000万円！楽天車検アワード2019全国ランキング第10位！ 一般整備から車検や鈑金塗装、新車・中古車の販売や、各種ボディコーティングなど様々サービスを展開しており、車検に関しては、年間2500台以上もの実績があります。もちろん、ハイブリッドカーや外国車も、きちんと車検を行います。 ※輸入車未経験の方には、親切丁寧に教育サポートします。 国土交通省からは、民間車検の指定整備工場として指定を受けており、多くの保険会社からも、修理工場に指定され信頼されておりますので、あなたの整備スキルを弊社で発揮してみませんか？ ≪無理なく働ける！1日の流れ≫ ・8:45 出社･朝礼

仕事内容株式会社 カーセブン デジフィールド 【未経験歓迎・第二新卒】法人向け営業（SaaSシステム・FC出店提案）残業月10H程 【仕事内容】 【未経験歓迎・第二新卒】法人向け営業（SaaSシステム・FC出店提案）残業月10H程 【具体的な仕事内容】 ■概要： 自動車流通業界に特化したITサービス事業を展開している当社にて、法人営業をご担当頂きます。 ■業務内容： ◇システム（SaaSパッケージ）契約の獲得 大手企業、経営層へ自動車流通関連業務のDX提案 取引先1,000社を超える自社開発アプリケーションによるソリューションセールス ◇FC出店契約の獲得 ※当社採用ページ：httpscar

仕事内容＜業務内容＞ ◆従業員給与の計算 ◆インセンティブ集計 ◆年末調整対応 ◆給与支払報告書の作成 ◆住民税手続き ◆勤怠の確認 ◆社会保険・雇用保険関連手続き ◆労災・産休育休関連手続き ◆各種給付金対応 ◆人事総務課の庶務業務（郵便・社内便分配、報告書類受付など） ＜入社後の流れ＞ ◆経験に応じて担当業務を決定 ◆OJTを中心に業務を引き継ぎ、段階的に対応領域を拡大 ＜組織体制＞ ◆人事総務課：7名（課長1名、総務1名、IT担当1名、労務2名、人事2名） ＜働き方・環境＞ ◆事業拡大に伴う体制強化フェーズ ◆給与・労務領域を横断的に経験できる体制 ◆基本は土日祝休み（※月1回土曜出社あり

仕事内容「販売接客スキルを活かしたい」 「未経験から営業に挑戦したい」 ＼そんな想いからスタートした先輩たちが、 未経験から“キャリアアドバイザー”として活躍中！／ 事業拡大に伴い、今回は将来を見据えた増員募集のため、販売接客経験があればキャリアアドバイザー未経験の方でも大歓迎です！ 入社後は基礎から丁寧に研修を行うため、営業スキルゼロでも安心してご応募ください。 【ここがアピールポイント！】 ■平均年収600万円以上 給与29万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが直接給与に反映されます。 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です。

仕事内容専門知識不要★車に関するお仕事をしたい方歓迎！週4日～、7時間で安定収入◎土日祝休み 特別なスキルや経験は必要なし！丁寧にフォローしますので未経験者でも大丈夫♪ タイムズカー駐車場での軽作業をお任せします。駐車場や車両が安全・快適に利用できる環境を整えるお仕事です。設置物の設置や簡単な清掃、各種申請手続きなどを通じて、現場からサービス運営を支えていただきます。専門知識や特別な技術は不要のため、未経験の方も安心してスタートできます！ 【お仕事詳細】 駐車場現地にて、路面シールの貼付やポールなどの設置、駐車場および車両の簡単な清掃などをお願いします。また、警察署などの公的機関への書類申請や、

仕事内容【応募資格】 [必須] 基本的なPC操作と、丁寧な電話対応ができる方をお待ちしております。 ・PCスキル（Excel・Wordでの簡単な資料作成ができるレベル）をお持ちの方 ・電話対応のご経験をお持ちの方 [歓迎] 語学力や業界経験がある方は、スキルを活かしてご活躍いただけます。 ・英語スキルをお持ちの方 ・自動車にまつわる業界での勤務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 周囲とのコミュニケーションを大切にし、臨機応変に対応できる方。 ・細かい作業や、コツコツとした作業に抵抗の無い

仕事内容株式会社エース・オートリース 【オートリースの営業サポート(管理職候補)】住友商事G／自動車業界での経験を活かせる／残業20H程度 【仕事内容】 【オートリースの営業サポート(管理職候補)】住友商事G／自動車業界での経験を活かせる／残業20H程度 【具体的な仕事内容】 自動車リース業界最大手の住友三井オートサービスグループ／カーディーラーや中古車販売出身者も歓迎／金融×サブスク型の世間のニーズに合ったリース事業で成長中 ■職務内容： パートナーサポート部の管理職候補として、内勤営業(営業のサポートやお客様へのアドバイザリー業務)をお任せします。 ・リース契約の受注処理（当部の平均契約数5

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サービス開発プロジェクトのPMまたはPLとしての実務経験がある ・製造業システム（生産管理、原価管理、在庫管理、棚卸管理）等のシステム開発経験がある ※業務遂行上、日本語能力試験N1級相当以上の日本語力が必須となります。 [ 求める人物像 ] ・協調性を持ち、相手を問わず円滑にコミュニケーションできる方 ・本質をとらえ、物事の実現方法を考えられる方 ・場当たり的ではなく、将来に活きる方法を考えられる方 ・理想を追い求めるだけでなく、ビジネス的な視点を伴った合理的な思考が行える方 [歓迎] [ 歓迎スキル・経験 ] ・ディーラーや中古車販売店の自動車整備工場のシステム

仕事内容株式会社プロスパー タクシー専門の【洗車スタッフ】＊現場長候補＊希望休OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 まずはタクシーの水洗い・車内清掃からスタート！＊ゆくゆくはバイトスタッフの指導やシフト管理もお任せ！＊未経験スタートの先輩が第一線で活躍中タクシーの洗車・車内清掃 ◆バイトスタッフの指導 ◆シフト管理 ◆業務日報の作成 ◆クライアント対応 クライアント先の営業所で、タクシー洗車業務を中心に現場管理業務もお願いします。（洗車と管理業務の割合は8：2程度） まずは1営業所からお任せし、

仕事内容■仕事内容 USEN＆U-NEXT GROUP全体の経営管理・経営企画業務を担い、あわせてチームマネジメントにも携わっていただきます。 現在、当グループはさらなる飛躍を目指して従来の管理手法を見直し、セクター体制への移行および経営管理の高度化を推進しているフェーズにあります。 事業が多角化し、成長スピードが加速する中で、経営管理部門にはより高度な役割が求められるようになりました。 そこで、経営管理の高い専門性を持ちつつ、既存の枠組みに捉われず自ら変革をリードできる方を迎え、次世代のグループ経営管理体制を共に創り上げていきたいと考えています。 ［具体的な業務］ ・グループ全体の年次予算策定およ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事実務経験（労務・給与計算・制度運用などいずれか3年以上） ・PC (Word、Excel、PowerPoint) の基本スキル ・社内外の関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力 ・業務及び人材のマネジメント力 [歓迎] ・人事制度企画や人員計画の策定経験 ・100名以上規模の企業での人事経験 ・自動車業界への関心をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人事】東証スタンダード上場企業／ フレックスタイム制／戦略人事を担当／東京都品川区 【仕事内容】 ホールディングス会社(

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門における人財育成、ＤＥ＆Ｉ推進、採用のいずれかの実務経験 ・PC (Word、Excel、PowerPoint) の基本スキル ・社内外の関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力 [歓迎] ・100名以上規模の企業での人財育成業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人財育成】スタンダード上場企業グループ／フレックスタイム／人財育成・ＤＥ＆Ｉ推進担当/東京都品川区 【仕事内容】 ホールディングス会社(グループ持株会社)の人財育成担当として以下の業務をお任せします。 【業務内容