相談支援専門員 - 福岡県久留米市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 利用者の未来を描く、支援の要。 個性に寄り添うサービス管理責任者！ この求人のポイント！ 自由度の高いフルフレックス！ ┗コアタイムなし！10〜20時で調整OK 残業は月平均わずか5時間！ ┗持ち帰り仕事もなく私生活と両立◎ 朝礼なし・日報なしで監視ゼロ！ ┗2週に1回のMTGのみで高い自由度 駅近で通勤ラクラク！ ┗雨の日もストレスなし＆無料駐車場で車通勤も可 【仕事内容】 障がい福祉サービス事業所にて、 サービス管理責任者としての管理・調整業務をお任せします。 ▼具体的には、 ・利用者のアセスメント、面談 ・個別支援計画の作成、見直し ・スタッフへの指導、助

仕事内容・利用者様の障害福祉サービス計画の作成 ・各関係機関との連絡調整 「変更範囲：変更なし」

仕事内容相談支援専門員 正社員募集！ ＜お仕事内容＞ 久留米市近郊エリアを中心に、 社用車（軽自動車）を使用しながら訪問・相談支援業務を行っていただきます。 具体的には・・・ ・サービス利用計画の作成・見直し ・利用者様のモニタリングおよび定期面談 ・ご家族や関係機関との連携、各種会議の運営 ・契約関連手続きや請求業務 ・来客対応、電話対応など ★完全週休2日制／昇給・賞与あり ★駅チカで通勤しやすい立地 ★1食225円の社内お弁当制度あり ★社内交流イベントも充実！ ＜ここがPOINT＞ 【完全週休2日制で働きやすさ◎】 長期休暇もしっかり取得できるため、 プライベートの時間も大切にしな

仕事内容【相談支援専門員業務全般】 障がい福祉サービス申請した障がい者（児）について、サービス等 利用計画の作成、及び支給決定後のサービス等利用計画の見直し（ モニタリング）を行います ノートパソコン・ポケットＷｉ－Ｆｉ・スマートフォンを１人１台 貸与しています。場所を選ばず仕事が出来ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【相談支援専門員】障がい者福祉サービス 雇用形態：契約社員 生きづらさや働きづらさのない 世の中を創る！がビジョンの 就労継続支援A型事業所！ 各種手当や充実の福利厚生で 働きやすい環境をご用意。 未経験の方や就労支援の経験が ある方など、ぜひご応募 お待ちしております★ ◎応募前の見学可能！ ◎オンラインで事前面談OK ＜仕事内容＞ ・利用者宅への訪問 （エリア：久留米市内および近郊※軽自動車使用） ・電話対応 ・来客対応 など 障がいをお持ちの方やそのご家族様の 生活に関する全般的な相談支援をおこない、 日常生活や社会生活を送ることができるよう サポートをお願いいたします

仕事内容【久留米市城南町】昇給賞与あり学歴不問/リフレッシュ休暇あり！/プライベートも充実♪ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 相談支援専門員業務全般 障がい福祉サービス申請した障がい者（児）について、サービス等利用計画の作成、及び支給決定後のサービス等利用計画の見直し（モニタリング）を行います 業務の変更なし 転勤の可能性あり：会社規定による（労働条件の詳細は面接時に説明します） 資格: ・相談支援専門員の資格必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・経験不問 ・～64歳（定年制度のため） ・学歴不問 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 9:00～18:00 休憩60分 残業月平

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 相談支援事業所における相談支援専門員業務【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 施設内における相談支援業務全般 ・サービス等利用計画書の作成 ・保護者面談、アセスメント ・担当者会議の調整 ・契約/請求などの管理業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 406263

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 障がい福祉サービス申請をした 障がい者（児）について、 サービス等利用計画の作成及び 支給決定後のサービス等利用計画の 見直し（モニタリング）を行います。 ＜働きやすい職場づくりを目指して＞ 下記の宣言企業として登録しております。 ・子育て応援宣言企業 ・介護応援宣言企業 ・えるぼし認定企業 当社は女性スタッフの割合が 全体の約8割を占めているため 「結婚して子供を産んでも活躍できる会社」 を目指して、安心して職場復帰できる 環境・制度を整えています。 資格と経験を通して社会貢献できるお仕事！ お客様の「笑顔」と「ありがとう」の言葉が 大きなやりがいです。

仕事内容相談支援専門員 雇用形態：契約社員 ＜仕事内容＞ ・利用者宅への訪問 （エリア：久留米市内および近郊※社用車（軽自動車）使用） ・電話対応 ・来客対応 など 障がいをお持ちの方やそのご家族様の 生活に関する全般的な相談支援をおこない、 日常生活や社会生活を送ることができるよう サポートをお願いいたします。 地域の福祉サービスや支援団体と コミュニケーションを取りながら 信頼関係を結んでいくことが大切なお仕事です。 ＜TANOSHIKAについて＞ 「生きづらさ働きづらさのない世の中を創る」 というビジョンのもと、 障がいがある方の就労継続支援A型事業所 「TANOSHIKA」を4つ運営し

仕事内容【仕事内容】 【相談支援専門員業務全般】 障がい福祉サービス申請した障がい者（児）について、サービス等 利用計画の作成、及び支給決定後のサービス等利用計画の見直し（ モニタリング）を行います 実務経験がある方、資格を取得して相談専門員として働いてみま せんか ※未経験の方は、３ヶ月の有期契約を経て、面談後に正社員に登用 する「準社員」の求人があります 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給214,600円～244,950円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 147,600円～162,950円 資格手当：10,0

仕事内容就労継続支援B型事業所が１１月に新規オープン！現在建設中です！ 一緒に作り上げる人材を募集します！ 個別支援計画書作成・支援サービスに関する担当者との連絡調整 モニタリング・アセスメント・その他、障害福祉サービスに関係する業務

仕事内容○介護支援専門員業務全般（２４時間対応なし、月９日以上休み） ・ケアプラン作成 ・介護に関する相談、援助等 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【子育て中の方も働きやすい職場です】資格取得を目指す方も大歓迎！ステップアップにかかわれる仕事です！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ＜仕事内容＞ ・利用者の就職面談 ・履歴書等の応募書類の添削 ・障がい者雇用を希望する企業との調整 ・一般就労決定後のフォロー（定期訪問） ・書類作成 など 障がい者福祉サービス就労継続支援A型事業所の 利用者に向けての支援をお願いいたします。 同じ仕事をしている担当が2名いるので、 業務の相談をしながら進めていくことができます。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：法人の定める範囲 雇用期間の定めあり 12ヶ月（更新の可能性

勤務時間変形労働時間制 (1)8時30分～17時30分(2)9時00分～18時00分 (1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均3時間

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4625(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整ってい

仕事内容【未経験・無資格OK！】【実働7時間・年休約125日あり♪】人と向き合い、成長を支える。就労支援員として新しいキャリアを始めませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 未経験から挑戦できる就労支援 企業、医療・福祉機関と連携をとりながら、障がいがある方々の就労移行・定着支援をお任せいたします。 障害のある方の「働きたい」という想いに寄り添い、就職から職場定着までを支援します。 利用者様一人ひとりの希望や特性に合わせた支援を行い、「その人らしく働き続けること」を目指します。 主な業務 【利用者様への個別支援】 ・面談・アセスメント ・就職活動支援 ・履歴書添削 ・面接練習 ・ビジネスマ

仕事内容賞与年間3.9ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4621(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

仕事内容【仕事内容】 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4632(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整ってい

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4631(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整ってい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜介護福祉士をお持ちの方募集☆＞年間休日は110日以上。しっかり休んでリフレッシュできる環境です★ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ○通所介護における生活相談員業務 ・関係機関、介護支援専門員、ご利用者様等への連絡調整 ・通所介護計画書等の作成 ・介護業務(入浴介助、トイレ介助等) ・送迎 ※エリア：久留米市内 ※使用車種：1BOX～軽自動車 求人ID 369399