相談窓口 - 岡山県 の求人・転職・中途採用

正社員
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施設長/介護管理職(介護福祉士歓迎)/夜勤なし可

医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール岡山

  • 岡山市東区 金岡東町 / 西大寺駅 車8分

  • 月給50万円〜67万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 即日勤務OK
  • 学歴不問

仕事内容★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です! 募集職種: 管理職(介護) 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES(職員満足)向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力

お客様相談窓口(サービスコーディネーター)/週5日から/賞与年2回/リモート営業あり日本生命の正社員/お客様相談窓口・サービスコーディネーター/未経験OK!まずはパートから転勤なし・週休2日制・育休取得100%

日本生命保険相互会社

  • 瀬戸内市 / 岡山駅 徒歩7分

  • 月給22.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容給与: 月給221000円~ 仕事内容: ★業界未経験でも安心スタート★ お客様相談窓口《ニッセイ・ライフプラザ》で 窓口応対やお客様への訪問の他、インターネットや お電話によるお手続きご相談への対応など、当社の ご契約者様へのアフターサービス及び営業がお仕事です。 【仕事内容】 ◆窓口対応 ニッセイ・ライフプラザの窓口にいらしたお客様へ 各種お手続きやアフターサービス及びご提案・営業。 ◆電話対応 コールセンターにお問合せいただいたお客様への対応。 ◆訪問 当社ご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し 訪問またはリモートでのアフターサービス及び営業。 ※アポイントなしの訪問は

大手鉄鋼メーカーの人事

JFEスチール株式会社

  • 倉敷市 水島川崎通

  • 月給25万円〜50万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 冷暖房完備
  • 福利厚生充実
  • 教育充実
  • PCスキルを活かせる

仕事内容人事業務の経験を活かして、世界トップクラスの鐵鋼メーカーの正社員へ! あらゆる産業分野に欠かせない基幹素材「鉄」。 その製造によって、国内のみならず世界のインフラをも支えている大手鉄鋼メーカーでの正社員募集です。 今回募集するのは【人事(総合職)】。 \ あなたにお任せしたい具体的な業務内容としては・・・ / ▼製鉄所/製造所の労働人事部で、人事業務(人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。)を担当して頂きます。その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度などの制度管理の業務も担当頂く予定です。 エリア限定社員

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