岐阜県大垣市の福祉センターの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ヘルパーステーション景香での介護業務 【給与】 月収 185000~215000円 【住所】 岐阜県岐阜市細畑3-15-8 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①スキルアップを後押し！プライベートも大切にできる職場◎ ヘルパーステーシ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護サービス(身体介護・生活援助)の提供 【給与】 月収 185000~240000円 賞与：年3回（8ヶ月） 【住所】 岐阜県岐阜市茜部菱野1丁目50番地 大道ビル302号室 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資格手当 / 通勤手当/ 有給休暇 /

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 212300~222300円 賞与：年2回 【住所】 岐阜県岐阜市宇佐南3丁目6番20号 【アクセス】 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原)西岐阜 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 222000~242000円 給与その他： 賞与あり 【住所】 岐阜県岐阜市加納御車町34 【アクセス】 名鉄名古屋本線茶所 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 資格手当/有給休暇/その他 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 処遇改善手当： 介護職員処遇改善交付金手当あり 資格手当： 介護福祉士のみ 手当その他： 介護福祉士のみ / 介護職員

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 岐阜老人ホーム介護業務全般 【給与】 月収 185500~255000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 岐阜県岐阜市北一色7-20-1 【アクセス】 名鉄各務原線細畑 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日104日 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【採用担当者に聞きました】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 MSW業務 【給与】 月収 200000~210000円 賞与：年 2回 【住所】 岐阜県岐阜市黒野176-5 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サ

仕事内容■業務内容： 土木設計技術者として上下水道に関わる土木設計に携わります。 幹部候補採用です！ （1）企画や調査業務 ・上下水道や簡易水道、工業用水道における水源調査 ・水質調査、環境調査、地質調査等の実施 （2）計画や設計業務 ・各水道における基本計画、水利権申請 ・事業計画、経営認可申請、各種許可申請手続等の策定 （3）維持や管理業務 現状の維持管理の再評価を行い、IT化を含め計画的かつ合理的な維持管理手法を提案 （4）経営や管理業務 各自治体の財政状況を踏まえ、合理化及び省力化、財政の健全化のために、総合的な技術を提供 ■同社の施工事例： 同社の施工事例として、簡易水道統合計画（石川県