イング企画株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■対人コミュニケーション能力の高い方 ■基本的なPCスキル(MS-Office） 【歓迎】 ■総務・庶務業務経験 ■プレゼンテーション能力、安全衛生、防火防災、環境ISO等の知識 ■安全衛生管理者資格 【求める人物像】 ■総務・庶務業務の経験または興味がある方 ■社内外とのコミュニケーションを円滑に行える方 ■チームで協力して業務を進められる方 ■従業員からの各種依頼や相談に対し、現場に足を運びながら柔軟かつ積極的に対応できる方 ■デスク業務に加え、現場で社員とコミュニケーションを取りながら課題解決に取り組める方 ■関係者と連

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■カード会社、決済代行会社等の決済分野でのセキュリティ業務の経験（1年以上） ※主担当経験がなくても、基礎知識をお持ちの方であればご応募ください。 【職種名】 【りそな銀行】DX個人部/カードのセキュリティ・未収管理業務の企画・開発 ※りそなHD出向 【仕事内容】 【DX部門全体の主な業務内容】 ■新たな決済サービスの企画・開発（グループアプリ、顔認証、金融プラットフォームの活用等） ■キャッシュレス（デビットカード、クレジットカード、QRコード決済等）の企画提案・プロジェクト推進・運用サポート ■キャッシュレスのセキュリティ対策の企画・

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】エンターテインメント＞音楽 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります HYBEは「DISCOVER A NEW UNIVERSE, UNLOCK AN IMMERSIVE JOURNEY」というミッションを掲げ、音楽を軸に、世界最高水準のエンターテインメント・ライフスタイル・プラットフォーム企業を目指し、グローバルに成長を続けています。グローバルトレンドをリードする「コンテンツ」と顧客である「ファン」に最高の価値を見出し、高い基準と絶え間ない改善を繰り返して、顧客満足を実現するよう努力してい

仕事内容日産トレーデイング株式会社 【横浜】人事グループ 人財開発チーム課長 ※HR領域からゆくゆくは人事全体まで 【仕事内容】 【横浜】人事グループ 人財開発チーム課長 ※HR領域からゆくゆくは人事全体まで 【具体的な仕事内容】 日産トレーデイングの人事グループは人事企画チーム・人財開発チーム・就業給与チームに3チームで構成されています。 そのうちの人財開発チームの課長として、課員7名のマネジメントおよびタレントマネジメントの実践を行っていただきます。 ■業務内容 （1）タレントマネジメント領域 ・人材要件の定義：事業戦略に基づいた各ポストに必要なコンピテンシーやスキルの定義 ・サクセッショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・経費精算SaaSや会計ソフトなど、バックオフィス支援プロダクトにおける営業または企画経験 ・カード会社やFintech企業でのイシュイング業務経験 ・銀行の本部における企画経験 [歓迎] OCRやAIを活用した業務効率化プロダクトへの関心や知見 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法人カードビジネスの立ち上げから決済関連の企画実行（年収500万円～950万円） 【仕事内容】 総資産約60兆円。りそなグループは5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営する銀行です。 りそなの強み

仕事内容【新規事業開発】数十億円規模のグローバル教育事業の成長戦略を描き実行する 株式会社Morrow World - Leading challenge for the world 世界への挑戦をリードする 仕事内容 英語コーチング「イングリード」の成長戦略を描き、新サービスの企画から事業計画の策定・実行まで担う新規事業開発ポジション。 英語コーチング「イングリード」の成長戦略を描き、新サービスの企画から事業計画の策定・実行まで担っていただきます。 ・ 具体的な業務内容 ・事業PL（売上・コスト・利益）の管理と改善 ・事業KPIの設計・モニタリング・改善施策の立案 ・事業計画の策定と経営層への

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新商品リリースなど1からのマスプロモーション戦略立案・運用経験（KPI設計と効果検証含む） [歓迎] ■オンライン・オフライン広告の統合運用の知見・経験 ■各種データ分析への知見・経験 ■マス広告とPRの双方の知見・経験 ■イベント運営、スポンサード業務の知見・経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 マスプロモーション/メンバ-PO候補【SMBCグループ基盤】（年収600万円～1300万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】マーケティング本部/マーケティングユニット/マスプロモーションSQに所属し、新商品や個人向けクレジ

仕事内容三井住友カード株式会社 【東京】セールスマーケティング（会員獲得）◇新規顧客獲得／キャンペーン企画／採算管理等◇ 【仕事内容】 【東京】セールスマーケティング（会員獲得）◇新規顧客獲得／キャンペーン企画／採算管理等◇ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： マーケティング本部／マーケティングユニットに所属し、会員基盤拡大に向けた新規会員獲得を最大化する役割を担います。 リスティング広告、アフィリエイト広告、ディスプレイ広告などのWEBチャネルや提携先のチャンネルを用いて、獲得戦略の立案～実行、PDCAまで一気通貫で推進するポジションです。アジャイル組織内で、スピード感のある意思決定と施策実行

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆基幹システム/業務システム企画・導入・運用のご経験 ◆管理職としてのマネジメント経験（人数規模問わず） [歓迎] ▼販売管理システムの知見をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 社内SE/DX推進チーム【課長ポジション】（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 当社事業・業務へのICT技術の適用、およびデジタル化の企画・推進をお任せします。プレイイングマネージャーとして、自らシステムの企画～導入を推進して頂きます。まず、ご入社後には販売管理システムを一から構築していくというミッションがございます。今後様々な基幹システム刷新等

仕事内容【応募資格】 [必須] 広告代理店経験者で、下記のような作業が出来る人： デジタルに強いアカウントプランニング、広告代理店の企画営業職、企画力あり、プレゼンテーション資料がパワーポイントなどのPCで出来る人。英語力は不問だが、出来れば海外出張して、海外でのプレゼンの可能性もある。 [歓迎] 広告代理店経験者で、下記のような作業が出来る人： デジタルに強いアカウントプランイング、広告代理店の企画営業職、企画力あり、プレゼンテーション資料がパワーポイントなどのPCで出来る人。英語力は不問だが、出来れば海外出張して、海外でのプレゼンの可能性もある。 【募集年齢（年齢制限理由）】 広告代理店経験者、2

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■マンション用地仕入経験者 ■マネージメント経験者 ■宅地建物取引士の有資格者 [歓迎] 【歓迎要件】 ■不動産コンサルティングマスター資格有者 【職種名】 マンション開発企画 部長候補 【仕事内容】 【新宿区富久町】マンション開発企画 部長候補 募集！《年収1000～1200万》 □当社が分譲する【スカイコートシリーズ】のマンション用地仕入れを、 プレイイングマネージャーとしてお任せします。 【雇入れ直後】マンション開発企画 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ■情報収集（不動産会社、地主等土地を持っている方々へのアプローチ、 用地情

仕事内容オンライン英語コーチングサービス イングリードにおける、英語学習プロダクトの企画開発を推進することです。オンライン英語コーチングサービス、サブスク型英語学習サービス、学習管理アプリに携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■英語学習プロダクトのマネジメント オンライン英語コーチングサービス、サブスク型英語学習サービス、学習管理アプリに携わっていただきます。 ・新規プロダクトの立ち上げ ・既存プロダクトの改善 ・既存/新規プロダクトにおけるオペレーション設計 ・ユーザー分析、ヒアリング ・機能要件、ワイヤーフレームの作成 ・社内デザイナーと共にUIUXデザインの策定 ・カリキュラム/コン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■WEB広告運用経験（アフィリエイト広告、ディスプレイ広告、リスティング広告） ■顧客獲得に関するマーケティングのフレームワーク活用経験 ■獲得にコミットする強いミッション達成への意思 [歓迎] ■キャンペーン企画立案経験（採算含む） ■デジタルマーケティングスキル ■PM/PL経験（多数のメンバーをまとめながらKPI達成ができる） ■後輩育成・マネジメント経験（自身のマーケティングスキルをメンバーに共有し、KPI達成に導きながら指導ができる） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 デジタルマーケティング（会員獲得）/広告戦略【SMBC基盤】（年

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれか※ ■会員組織に向けたマーケティング経験 ■キャンペーン・サービス企画経験 ■データ分析によるPDCA改善経験（SASの使用経験があることが望ましい） [歓迎] ■サービス開発のPM経験 ■データ分析ツールの使用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 マーケティング（キャンペーン・サービス企画）【SMBC基盤】（年収700万円～1300万円） 【仕事内容】 ★ 三井住友フィナンシャルグループの中核企業である同社にて本ポジションを増員いたします ★ 最先端のキャッシュレス化に対して世の中に影響を与えることができるポジションです！

仕事内容三井住友カード株式会社 【東京】Vpassアプリの企画推進担当◆決済事業とデジタルサービス企画の双方に携わる・フレックス 【仕事内容】 【東京】Vpassアプリの企画推進担当◆決済事業とデジタルサービス企画の双方に携わる・フレックス 【具体的な仕事内容】 変化の速いキャッシュレス決済領域において、新たな顧客価値の創出をミッションとし、決済事業の企画・開発およびモバイルアプリを中心としたデジタル体験の高度化を推進します。 当社では銀行・証券・ローンとの連携を強化し、総合金融サービスを提供しており、「Vpassアプリ」を起点としたキャッシュレス決済の利便性向上と、幅広い金融サービスの利用促進

仕事内容三井住友カード株式会社 新規事業・サービス（個人向けキャッシュレス・提携カード事業領域）の戦略企画担当◆フレックス 【仕事内容】 新規事業・サービス（個人向けキャッシュレス・提携カード事業領域）の戦略企画担当◆フレックス 【具体的な仕事内容】 マーケティング本部／マーケティングユニットに所属し、キャッシュレス領域における新規事業・サービスの戦略企画を担います。提携カード事業モデルや個人向けキャッシュレスサービス（Olive、Vポイントなど）を中心に、社内外の関係者と連携しながら、戦略立案から商品・サービス企画、ローンチまで一貫して推進します。 【職務詳細】 1.新たなビジネスモデル構築

仕事内容株式会社電通総研 【V-02】大阪◆PLMソリューション導入プロジェクトマネージャー/アドオン開発リーダー 【仕事内容】 【V-02】大阪◆PLMソリューション導入プロジェクトマネージャー/アドオン開発リーダー 【具体的な仕事内容】 ■部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）： 製造業において、ビジネス課題解決・業務改革のためのレガシーシステムの刷新、新しい製品開発プロセスへの移行に対する意欲が非常に高まっています。当社では、PLMを軸とした製品設計の基幹となるシステムの導入・立上・サポートを行い、エンジニアリングチェーンの業務改革・DX推進を実現し、お客様のさらなる発展

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■カスタマージャーニーマップの作成経験 ■顧客コミュニケーション戦略の立案・実行経験 ■部門を超えた調整をした経験（メール・アプリに関しては他部署が実働部隊となります） ■メールマーケティングの実務経験 ■アプリプッシュ通知の設計・運用経験 [歓迎] ■デジタルマーケティング全般の知識 ■データ分析スキル（Adobe Analytics/Salesforce） ■SNSマーケティングの運用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 カスタマージャーニー設計マネージャー【SMBCグループ基盤】（年収700万円～1

仕事内容株式会社電通総研 PLMソリューション導入プロジェクトマネージャー/アドオン開発リーダー 【仕事内容】 PLMソリューション導入プロジェクトマネージャー/アドオン開発リーダー 【具体的な仕事内容】 ■部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）： 製造業において、ビジネス課題解決・業務改革のためのレガシーシステムの刷新、新しい製品開発プロセスへの移行に対する意欲が非常に高まっています。当社では、PLMを軸とした製品設計の基幹となるシステムの導入・立上・サポートを行い、エンジニアリングチェーンの業務改革・DX推進を実現し、お客様のさらなる発展を支援します。 ■職務内容： 東日