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パッケージ導入 - 新潟県 の求人・仕事・採用(2ページ目)

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PB55公共住民DX/リーダー候補/新潟/ 新潟県下の自治体を支えるシステム構築メンバーの一員になってみませんか?

NECソリューションイノベータ株式会社

  • 新潟県 新潟市中央区 明石 / 新潟駅 徒歩約7分

  • 月給31万円〜43万円

  • 正社員

  • 寮完備
  • 研修あり
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 完全週休2日制
  • 未経験OK
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 時短勤務あり
  • 育児サポートあり
  • 退職金制度あり

仕事内容採用背景・業務内容・配属事業部の紹介 【採用背景】 弊社ならびにNECグループにおいては今後の公共自治体事業の方向性として、顧客である地方自治体のDX関連事業やシステム標準化推進における、課題解決や業務変革の対応を中核事業の一つとして位置付けています。 自治体DX事業について、NECグループの総力を挙げ、体制の構築を進めているところですが、さらなる体制強化、ならびに我々とは異なる知見やアイディアを持ち込んで頂くことで、より柔軟な事業体制を構築できるとの想いから、本格的な採用を実施致します。 【業務内容】 自治体系SEとして自治体系基幹業務システムや自治体DX案件の導入(要件定義/設計/構築/テ

NECソリューションイノベータ株式会社

未経験歓迎/長岡/システムサポート職~リモートワーク可/自社開発システムの現地導入・運用支援~

株式会社ワイズマン

  • 新潟県 長岡市

  • 年収430万円〜497万円

  • 正社員

  • WEB面接OK
  • 残業月20時間以内
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 自社サービス
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 研修あり
  • 在宅ワーク
  • 16時前退社
  • 未経験OK
  • 産休・育休実績あり
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり

仕事内容株式会社ワイズマン ※未経験歓迎※【長岡】システムサポート職~リモートワーク可/自社開発システムの現地導入・運用支援~ 【仕事内容】 ※未経験歓迎※【長岡】システムサポート職~リモートワーク可/自社開発システムの現地導入・運用支援~ 【具体的な仕事内容】 ■職務内容: 主に介護・福祉施設を訪問し、キッティング及びパッケージソフトの導入、操作指導を行います。お客様とコミュニケーションを取りながら、システムに関しての困りごと・課題解決をお願い致します。 ■職務詳細: ケア記録等の利用者情報、介護報酬の請求管理など福祉施設向けコンピューターシステムの導入~アフターフォローを担当します。 ・シ

doda

地域密着型SIerのセールスエンジニア/新潟県

株式会社第四北越ITソリューションズ

  • 新潟県 新潟市

  • 年収310万円〜439万円

  • 正社員

  • 18時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 残業月20時間以内
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • U・IターンOK
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 週休2日制
  • 地域密着
  • スキルアップ
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 家族手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 自社サービス
  • 大手企業

仕事内容お客様に最適なシステムソリューション提供から、導入後の運用サポートまで行う地域密着型のSIer。 お客様に自社製品・サービスなどの導入提案や導入後のサポートを総合的に行っていただきます。 【具体的には】 ・自社パッケージ商品、及び代理店として販売している他社パッケージ商品を用いて営業活動を行い、顧客要望に応えます。 ・顧客要望を拾いあげ、課題特定のための調査を実施し、エンジニアと協力しながら課題解決を目指します。 ・自社パッケージ商品の拡販を目指し、新規開拓営業もお任せ致します。 【職場環境】 社員一人ひとりが安心して仕事と家庭を両立できる環境や働き方を実現し、活躍し続けていくために、職

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