アパレル企画 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

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イベント企画/コスメなどを仕入れるバイヤーのお仕事のメンバー募集

株式会社wonderwall

  • 新宿区 高田馬場

  • 月給25万円〜38万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • フリーランス
  • 即日払いOK
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 接客あり
  • ベンチャー企業
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職歴不問
  • マネージャー採用
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> コスメなどを仕入れるバイヤーのお仕事のメンバー募集《服装自由》 韓国コスメ好き方大歓迎! 経験を積みながら韓国コスメの販売・仕入れ(バイヤー)にも挑戦! 「将来は韓国コスメにも携わりたい」「スイーツ大好き」「接客が好き」そんなあなたにぴったりのお仕事です。 ・将来的に韓国コスメの販売、企画に関わるチャンス 完全週休2日制・土日休みでメリハリ(年間休日120日以上) 学歴・経験・職歴不問!未経験、歓迎! 20代~30代のメンバーが多数活躍中(Z世代が活躍中) 入社2ヶ月で月収50万の実績あり 独立に必要な資金やノウハウをサポート 独立後は事業収入で年間1500

イベント企画/ヒット商品はあなたの目利きから!バイヤースタッフ募集中

株式会社wonderwall

  • 新宿区 新宿

  • 月給25万円〜38万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • フリーランス
  • 即日払いOK
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 接客あり
  • ベンチャー企業
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職歴不問
  • マネージャー採用
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> ヒット商品はあなたの目利きから!バイヤースタッフ募集中《土日祝休み》 韓国コスメ好き方大歓迎! 経験を積みながら韓国コスメの販売・仕入れ(バイヤー)にも挑戦! 「将来は韓国コスメにも携わりたい」「スイーツ大好き」「接客が好き」そんなあなたにぴったりのお仕事です。 ・将来的に韓国コスメの販売、企画に関わるチャンス 完全週休2日制・土日休みでメリハリ(年間休日120日以上) 学歴・経験・職歴不問!未経験、歓迎! 20代~30代のメンバーが多数活躍中(Z世代が活躍中) 入社2ヶ月で月収50万の実績あり 独立に必要な資金やノウハウをサポート 独立後は事業収入で年間1

25.5万~/アパレル販売・SV

株式会社ジュン ビス ルミネエスト店

  • 新宿区 新宿 / 新宿駅 徒歩1分

  • 月給25.5万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 交替勤務制
  • 昇格あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容・VISでのショップスタイリスト ・コーディネイト提案 ・SNS配信 ・顧客管理 ・VMD ・数値管理 ・店内業務全般 接客販売経験を活かしお客様を満足させる提案や顧客管理、 ブランドらしさを発信する店頭のVMD、店舗スタッフの育成マネジメント等、様々な業務をお願いします。 スキルを試せる環境で、おしゃれを楽しみながら自身の強みを発揮しませんか? ・充実した成長環境 従業員 自ら主体的なキャリア選択ができるよう「個人の価値を最大化」させることに注力しています。 様々な研修制度を用意しており、スキルに合った研修を受講しキャリアアップを推進。 販売スキル向上だけでなく、ビジネスパーソンとしてどん

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