経営コンサルタント 経営幹部 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 職務内容に準ずるご経験をお持ちの方 【職種名】 【仙台】コンサルタント / コーポレートファイナンスコンサルタント 【仕事内容】 ■仕事内容 １．コンサルティング 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成

仕事内容【応募資格】 [必須] 経営に近いメンバーの増員募集につき、これまでの経験よりも、経営者としての素質・起業家精神・オーナーシップを重視しています。 【求める人物イメージ】 ・経営への関与を志向しており、経営者の近くで多岐に渡る業務を担いたい方 ・起業やCxOキャリアを志している方 ・経営のNo2、右腕としてリーダーを支えることにやりがいを感じる方 【歓迎する経験】 ・起業経験（学生起業も歓迎） ・ベンチャー、スタートアップ企業での就業経験 ・経営コンサルタント経験 【職種名】 【COO補佐】役員の右腕として、経営企画・経営管理・経営執行支援などを広くお任せいたします！ 【仕

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜募集職種＞ ・ストラテジーコンサルタント ＜募集ポジション＞ ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント <必要知識・経験> ・大学・大学院卒 ・論理的思考力 ・日本語必須 英語尚可 ・以下いずれかの領域においてコンサルティング経験並びにプロジェクトマネジメント経験を有する方。 １．M&A戦略策定、事業開発方針策定、事業改革、海外進出戦略案件、グローバル戦略案件、PMI、等のプロジェクト経験 ２．企業における事業投資部門もしくは投資会社において事業投資に関わる事業評価を行った経験 ３．企業の統合に伴う業務統

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ポジション(1)：マネージャー候補 ・システム導入のPM/PLの実務経験3年以上の方 ・チームマネジメントの経験がある方 ポジション(2)：スタッフ候補 下記いずれか必須 ・システムコンサルタントとしての実務経験3年以上の方 ・事業会社の情シス部門で主にIT企画業務のご経験がある方 ・Sier企業での法人営業経験3年以上の方 ・SEの実務経験3年以上の方 ・販売、購買、生産・製造、物流業務に関する一般知識をお持ちの方 [歓迎] ・システム企画、RFP作成、ベンダー選定 ・パッケージソフトの導入コンサルティング（ERP、SCM等） ・BI/DWHの導入コン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 （経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・M＆Aコンサルタント ・経営企画（事業会社でのM＆A実務） ・財務・会計コンサルタント （未経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルタント（領域不問） ・法人営業 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 M＆Aコンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 M&Aコンサルタントとして、以下のすべての業務に従事いただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案の作成 ・条件交渉 ・クロージング ＜詳細＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ・経営コンサルティングファームまたは人事・組織コンサルティングファームでの類似経験 ・システムインテグレーター・人事パッケージベンダー・ペイロールBPOベンダーにおける人事システム実務（導入／開発／保守など）の経験5年以上 ・事業会社における人事、経営企画、情報システム部での類似経験 ・大手コンサルティングファームでの大規模プロジェクトマネジメント（PMO)または大規模IT・業務改革経験（HR経験問わず） ・データアナリティクスかクラウドテクノロジー分野での類似経験（HR経験問わず） 【職種名】 HRT コンサルタント 【仕事内容】 ■同社にて、コンサル

仕事内容【応募資格】 [必須] 1. コンサルタント / SEとしてプロジェクト業務経験が計3年程度 2. コンサルティングファーム経験無しの場合、以下のいずれかを経験 ・PM / PL / PMO経験 ・企画構想、要件定義、基本設計など上流工程の経験 ・顧客経営層との直接の折衝経験 3. 滞りなく顧客折衝が可能なコミュニケーション能力 [歓迎] ・コンサルティングファーム出身 ・SAP関連プロジェクトの経験 ・ビジネスレベルの英語力 【フィットする人物像】 ・専門性を活かしつつも、新規事業や組織拡大に関わりたい方 ・将来独立/企業を考えている方 ・年収UPを目指している方 【職種名】 【創業1期目/

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ・これまでの営業経験や資料分析、作成経験を活かしてコンサルタントのキャリアを目指したい方 【職種名】 【札幌】コンサルアシスタント 【仕事内容】 【配属先予定】 株式会社タナベコンサルティング 北海道支社 ストラテジー&ドメイン または HR&人材育成 または ファイナンス・M&A 【コンサルアシスタントの仕事内容】 コンサルタントの生産性向上を目的としてクライアントへの訪問準備や資料作成のサポートを実施していただきます。 また所属部門の状況に応じてセミナーや研究会の事務局や運営サポートをご担当頂く場合があります。 ・クライアント訪問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■コンサルティングファーム在籍者でシニアコンサルタント以上の職位の方 ■プロジェクトマネジメント経験のある方 【歓迎経験・スキル】 ■経営領域でのコンサルティング経験のある方 ■新規事業開発領域のコンサルティング経験のある方 ■海外案件のご経験がある方 【求める人物像】 ■「100年後の世界を良くする会社を増やす」と言うミッションに共感いただける方 ■コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたいと考えている方 ■クライアント貢献意欲の高い方 【職種名】 【ープリンシパルコンサルタントー世の中にBefore/Afte

仕事内容<仕事内容> 【セールスコンサルティングファーム】コンサルタント/BizDevポジション事業成長を牽引ください！ 【仕事内容】 ・営業戦略の施策立案から、KPI設計、実行部分の仕組み化、クライアントへのレポーティング など ・アソシエイト職（メンバー）のスキルUPを目的とした研修や、フィードバック、等のマネジメント業務 ・自社SaaSプロダクトの立ち上げ、および立ち上げ後の自社営業組織立ち上げ～グロース・事業推進 など 複数（3～5つ）のプロジェクトを担当いただき、クライアントワークから社内メンバーのマネジメントを担当いただきます。 また、現在立ち上げ中の”セールステックSaaS”の事業開

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■法人営業経験 【歓迎】 ■無形商材営業、人材関連業界経験(紹介、派遣、広告、教育等) 【職種名】 【人材コンサルタント】幹部人材特化/ハイクラス転職支援 【仕事内容】 【業界シェアトップクラス】 主にベンチャー領域での経営幹部人材紹介事業と経営コンサルティングをメインに事業を展開 【売上好調事業拡大フェーズ】 幹部採用において第一想起されるNo.1パートナーを目指し、事業拡大を予定しています。 ■仕事の内容 経営幹部・ハイクラス人材向けのキャリアコンサルタント（人材紹介）をお任せいたします。顧客企業の役員や事業部長などのポジション

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】業務改善コンサルタント◎基本給＋コンサル手当◎Web面接可/研修充実/在宅ワーク可 【業務内容】 業務コンサルタントとして、次の業務をお任せします。 ■業務改善 顧客の現状業務を可視化し、課題の抽出および解決策案の提示をします。 [現状業務のヒアリング] 顧客へのヒアリングを行い、業務一覧を作成します。 [業務可視化資料の作成] 顧客の要望に応じた成果物を作成します。 [課題抽出・解決策案検討] 現状業務の可視化資料から、顕在化している課題から潜在的な課題まで抽出します。 また、それら課題の解決策案を検討・提示します。 [報告会] 成果物の納品および、可視化結果の

仕事内容<仕事内容> 【経営コンサル】業界平均売上2.2倍の成長企業／土日祝休み／リモート／フルフレックス／賞与3回 ■会社概要 当社は、税務・会計を軸足としながら「中小企業の経営課題を解決するソリューションファーム」として多角的なコンサルティングを提供しています。税務・経営・人材・組織開発・事業承継・経理サポート・IT・ネットワーク紹介といった7つの事業を展開し、クライアントの中長期的な成長を支援しています。 ■職務内容 当社にて採用・雇用後、経営・人事・ITコンサルティングを手掛ける「株式会社組織デザイン研究所」へ在籍出向いただき、経営コンサルタント業務をお任せします。中堅～中小企業をメイン

仕事内容以下いずれかの業務を、経験や希望、成長に応じて担当して いただきます。 案件に応じて上司、あるいは他拠点のメンバーがサポートいた しますので、安心してご応募ください。 ■経営コンサルタント ■事業承継コンサルタント ■人事労務コンサルタント ■採用支援＋組織開発コンサルタント ※業務内容の詳細は弊社採用サイトよりご確認ください。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）ITコンサルティングの基礎知識 (1)基本的なプロジェクト管理スキル (2)ITシステムの基礎知識 （２）経営層とのコミュニケーション (1)経営層との対話に興味があること (2)プレゼンテーションスキルの基礎 （３）提案型営業 (1)顧客ニーズの把握に興味があること (2)課題整理と改善提案の基礎 【職種名】 【大阪】 DX・デジタルコンサルタント 【仕事内容】 【東証プライム、創業60年、のべ6000社の実績を誇る、日本コンサルファームのパイオニア】 ・全国10拠点に展開、金融機関、会計事務所等との提携数約250社等、豊富なノウハウとネットワーク力

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・生産技術 ・生産管理 ・製造管理 ・業務改革コンサルタント（製造現場） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 業務改革コンサルタント（製造業界）＜正社員_広島＞ 【仕事内容】 【業務内容】 製造現場における下記のコンサルティングを担当いただきます。 ・製造現場部門の生産性向上 ・不良低減 ・品質向上 ・リードタイム短縮 ・在庫削減 ・購買・調達コストダウン ・開発マネジメント改革 ・設計改善 ・設備改善 ・レイアウト改善 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界（機械、食品、金属、電気機器、製鉄、製薬、化学、繊維）です

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 （経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・M＆Aコンサルタント ・経営企画（事業会社でのM＆A実務） ・財務・会計コンサルタント （未経験者） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルタント（領域不問） ・法人営業 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 M＆Aコンサルタント（マッチング）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 M&Aコンサルタント（マッチング担当）として、マッチングフェーズの以下業務を担当いただきます。 ・M＆A案件（売手）の情報整理 ・新規買手の開拓、既存クライアント（買手）への提案 ・社内折衝 ・買手向けの資料作成 ・

仕事内容創業3年目の成長中の税理士法人で、法人クライアントを中心に税務会計全般をお任せします。 代表・副代表ともにBIG4出身で、実務を通してスキルアップ・将来の独立も目指せる環境です。 【主な業務】 ・月次決算業務 ・決算書および税務申告書類の作成 ・顧問先との打ち合わせ・各種相談対応 ・税務署などへの書類作成・提出 ・経営分析や改善提案に関する資料作成 【使用会計ソフト】 ・マネーフォワード ・freee会計 ・弥生会計 ・達人シリーズ 【仕事の魅力】 ・税務業務にとどまらず、経営分析・財務コンサル・補助金申請・資産運用など幅広い案件に携われます ・顧問先ごとに異なる課題に向き合い、自由な提

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■コンサルティング実務経験5年以上 ■エンタープライズ企業におけるDXプロジェクトでのPM経験 ■業務フローの整理や施策の優先度判定能力（人とAI業務の仕分けが可能） ■高度なドキュメンテーション力 ・クライアントを巻き込みプロジェクトを推進できるコミュニケーション力 ・システム要求／要件定義の経験 ・特定業界や専門領域での強みを保有（例：マーケティングセールス領域の深い実務知識とDXプロジェクトの経験） 【歓迎経験・スキル】 ■「100年後の世界を良くする会社を増やす」という同社のミッションに共感いただける方 ■商材や事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・企業再生・事業再生コンサルタント ・財務会計コンサルタント ・税務会計コンサルタント ・事業承継コンサルタント ・会計監査 ・M＆Aアドバイザー ・M＆Aコンサルタント ・経営・戦略コンサルタント ・金融営業 ■ 求める資格 下記の資格をお持ちの方、歓迎 ・税理士 ・公認会計士 【職種名】 事業承継コンサルタント＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定 クライアントの事業承継に関するアドバイザリー、その他コンサルティング業務をご担当いただきます。