東京都羽村市のリゾートの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ネット通販の専門知識を持つプロフェッショナル人材と、売上向上や課題解決を目指す企業をつなぐマッチングサービスのお仕事です。適性やご希望に応じて、企業へのご案内や企画運営、人材サポートなどの各ポジションへ配属となります。 ・入社後のステップ 最初の1ヶ月間は、業務の進め方や基本的なスキルを基礎からしっかり学びます。 2ヶ月目からは先輩社員のサポートを受けながら、お客様へのヒアリング方法などを実践的に身につけていきます。 3ヶ月目には全体の流れを理解し、自信を持って対応ができるようになります。 丁寧な業務マニュアルが完備されており、役員直下の充実した教育体制があるため、未経験の方で

仕事内容■会社名 東京都羽村市の特別養護老人ホーム(特養) ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/高単価夜勤専従/賞与あり/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/育児休暇あり/定年60歳以上/資格取得支援制度あり ■コメント 高単価夜勤専従/賞与あり/退職金あり/住宅・家賃手当あり/交通費支給/育児休暇あり/定年60歳以上/資格取得支援制度あり/研修制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム(特養)の介護職 ■仕事内容 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【入浴業務】 入浴人数：1名/回 介助人員：1名体制 浴槽：個浴、リフト浴、一般浴、機械浴 【その他

仕事内容【建築・設備業界の経験者活躍中】基本転勤無し！年間休日120日以上＆土日祝休み/家族手当・退職金制度あり 営業・建築・設備業界での経験を活かしてさらにスキルアップ♪有休消化率も高くワークライフバランスもしっかりとれる働き方！モチベーションを高める報奨金制度など福利厚生が充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～381,900円 基本給 198,000円～295,000円 地域手当23000円～ ※固定残業代を含む：34000円～50900円 /20h ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＜各種手当＞ ・交通費支給(月100,0

仕事内容介護職・ヘルパー（特別養護老人ホーム）|正社員|東京都羽村市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 定年60歳（再雇用65歳） 退職金制度 慶弔見舞金 会員制リゾートホテルの利用可（1人3,000円/泊） 研修 ・入職時研修 ・法定研修 ・階層別研修 ・海外研修（北欧）その他 セミナー参加費補助あり 車通勤可 昇給 年1回（7月） 賞与 年3回（7月・12月・3月） 業務手当 住宅手当（非世帯主15,000円、世帯主20,000円） 早番手当 夜勤手当 介護職員処遇改善手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/調理師募集中☆★昇給&賞与あり！研修制度あり！交通費支給！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： ※株式会社ニフスで雇用し、厨房業務を受託している施設で就業していただきます。 下記のお仕事をお任せします。 ・調理を含む事業所運営全般業務 ・衛生管理 ・帳票管理 ・調理業務（調理、切込、盛付、配膳、下膳、食器等の洗浄など）など一部 ・責任者を目指しませんか？ ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める範囲 求人ID 873208

仕事内容掲載期間：09/06（日）～10/05（月） 渡辺パイプ株式会社 【建築・設備業界の経験者活躍中】基本転勤無し！年間休日126日＆土日祝休み/家族手当・退職金制度あり 正社員 営業・建築・設備業界での経験を活かしてさらにスキルアップ♪有休消化率も高くワークライフバランスもしっかりとれる働き方！モチベーションを高める報奨金制度など福利厚生が充実 ＼業界トップクラスの売上／ 2026年に73周年を迎える当社は、 水と住まいと農業という フィールドで事業を拡大している 業界のリーディングカンパニーです。 3000社のメーカーさまから 仕入れた商品を80,000社を超える 工事店さま、リフォー

仕事内容[特別養護老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：387600 羽村市[ＪＲ青梅線 羽村駅]賞与4ヶ月分★特養での介護職員募集！手当充実◎【東京都羽村市】 [定期昇給有り 残業少なめ 高年収 教育体制が充実 資格取得支援あり ブランクあり、復職者歓迎 年間休日110日以上 車通勤可] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞特別養護老人ホーム ＜勤務地＞東京都羽村市 ＜給与＞ 月給 : 218,000円～ ※基本給額は経験等により上がる事があります。 ※業務手当・住宅手当・早番手当（5回分）・ 夜勤手当（5回分）含む 別途、資格手当、家族手当等あり ＜勤務時間＞

勤務時間9:00～18:00(実働8時間) ※週2日～、日数・曜日はお気軽にご相談ください! ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容デイサービスでの看護師業務 ・個別機能訓練の実施 ・計画書作成 ・評価 ＜おすすめポイント＞ 【羽村市のデイケア・デイサービスで准看護師｜働きやすさ重視が嬉しいパート求人】 ・デイケア・デイサービスでの准看護師募集、羽村市で機能訓練など利用者様の生活・機能訓練サポートに携わりスキルを活かして活躍できます☆ ・昇給ありなど好待遇で、時給1,505円のパート・アルバイト求人、家計をしっかり支えられます☆ ・シフト制・日曜・祝日休み、年末年始休暇など長期休暇も取りやすくオンオフを切り替えて長く続けられる環境です☆ ・社会保険完備、研修制度あり、交通費支給と手厚く、腰を据えて長く活躍できる職場です☆

勤務時間07:30〜16:30 09:00〜18:00 10:30〜19:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。 1日6時間~

仕事内容羽村市の病院で、看護助手として看護師のサポートと患者さんのお世話をお願いします。 <主なお仕事> ・患者さんの食事介助 ・ベッドから車いすへの移乗介助 ・排せつ介助・おむつ交換 ・看護師の指示のもとでの補助業務 <勤務時間例>7:30~16:30/9:00~18:00/10:30~19:30 週2日~・1日6時間~のご相談も可能です。 分からないことは看護師やスタッフに確認しながら進められます。 小作駅が最寄りの病院で看護助手!未経験時給1,600円日払い・週払いOK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉

仕事内容☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ★注目ポイントはこちら!!!!!☆ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 基本 平日休み 土日出勤 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客のエキスパートを目指すお仕事です！ 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働いてくれる方々の【夢】はなんですか？ 弊社の社長は自分のやりたい夢を叶えました！ なので、 その夢を一緒に叶えましょう！プロジェクト！で実施して

仕事内容■勤務地 東京都羽村市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 看護業務に専念していただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍等の測定） ・服薬管理（薬の準備、配薬、服薬状況の確認） ・食事、入浴、排泄等の日常生活における介助 ・医師や他の医療機関との連携、情報共有 ・緊急時対応（急変時の応急処置、救急搬送の手配等） ・記録業務（看護記録の作成、申し送り等） ■募集情報 ＼培った経験を地域の力に変えませんか？／ 「これまでのスキルをどう活かそう」「最新の知識への対応が不安」「体への負担が気になる」「大切な人との時間を大事にしたい」 などの職場選びの悩みや不安を、充

勤務時間日勤のみ 9:00～18:00

仕事内容介護施設での看護業務（利用者の健康管理、服薬管理、夜間の巡視、重介護者の食事介助・就寝、起床介助、緊急対応、記録業務、医療器具などの消毒、申し送り業務など）

仕事内容「羽村」駅からバス10分。車通勤OK♪ 定員150名の有料老人ホームで、常勤Ns.を募集いたします！ 和風庭園をのぞむロビーや上質ラウンジ・展望風呂、一般的な施設の1.5～2倍の広さを確保した居室…ワンランク上のシニアライフを演出する設備にくわえ、生活支援全般を担う介護職と健康管理を行う看護師がともに24時間365日W体制で常駐し、元気なときから医療や介護の手が必要になってから、また終末期まで手厚く寄り添います。 業界屈指の事業規模・拠点数を誇る法人。働きやすい・働きがいのある職場づくりにもまっすぐ真剣！ワークライフを彩る研修・福利厚生制度たち、チェックしてください。

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~32時間

仕事内容 選べるコースIONSL業務 ～自分の力にあわせたコースでしっかり働きたい方＆「こどもが好きな方必見」～選べるCP✩とっても華やかなキャンペーン・イベント接客スタッフ・10代~30代のおんなのこが本気で働きやすい環境がモリモリ〇IONSL 【イベントスタッフ】 ！とっても子供好きの方必見！こどもを笑顔にする【IONSL】イベントスタッフ・キャンペーンスタッフ ☆子供好きな方必見☆★ 週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ 月に最低６回以上働いてもらえればOKです！ ★未経験歓迎★わかりやすい昇給あり★働くためのサポートばっちり☆交通費全額支給☆あと、楽し

勤務時間16:00〜09:00 17:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の勤務時間をご相談ください。

仕事内容羽村市のグループホームで、夜勤専従の介護スタッフとして夜間の安心を支えていただきます。 ◆具体的には ・夕食・朝食の配膳や服薬の介助 ・おむつ交換・トイレ介助 ・ナースコールへの対応 ・夜間の記録作成 ・就寝・起床時の身支度のお手伝い ・夜間の定時巡回・見守り <勤務時間例>16:00~翌9:00/17:00~翌10:00 週2日~でご相談いただけます。 勤務中は休憩・仮眠の時間があります。 夜間は少人数体制のため、困ったときの連絡方法も事前にご案内します。 日収32,400円以上の夜勤のみ介護|羽村駅のグループホーム/来社不要で登録OK・日払い・週払いOK 応募資格: 資格ナシでも

仕事内容店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 ※勤務地の変更範囲：なし ※車通勤可

仕事内容(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *) 【特別枠の社長秘書】 色々社会経験できるお仕事やってみよう 『挑戦！挑戦！未経験大歓迎！接客経験ある方はさらに嬉しい!社長秘書』 【未経験歓迎】 ◆社長秘書採用の基準はみんな仲良しが条件□人間関係バツグンやってみよう！接客×事務のやったことない仕事！イベント会社の社長秘書』 (*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *)(*‘ω‘ *) ギラギラ黄金応援キャンペーン ◇会社を裏から支

仕事内容【オススメポイント】 ☆車通勤可◎ ☆みんなで考える介護を目指しています！ ☆多岐にわたる研修の充実・資格支援制度あり◎キャリアアップも目指せます！ ☆週休2日制！リフレッシュ休暇もあり、無理なく働ける環境です◎ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 9：00～18：00(休憩60分) 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~32時間

仕事内容希望の給料等選べるGPSL業務 注意 【イベントスタッフ】セレクトコース！こどもやお客様を笑顔にするイベントスタッフ ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ ★未経験歓迎★わかりやすい昇給あり★働くためのサポートばっちり☆交通費全額支給☆あと、楽しい！ 《ここ見て～魅力ポイント》 (/・ω・)/ 会社のサービス・システムが大幅に改良されました (/・ω・)/ (≧▽≦)スタッフからこうしてほしい、というのを全て叶えてきました(≧▽≦) 楽しい 注目ポイント ⇔初挑戦応援！♡お子様♡を笑顔にするイベントキャンペーンのスタッフ 【イ

仕事内容■会社名 東京都羽村市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでの看護業務／正看護師／准看護師/母体安定!福利厚生充実!未経験可! ■コメント 未経験OK◎資格を活かして働きたい方も大歓迎です♪ 妊娠・出産・育児各休暇制度や補助金も充実しているため、子育てとの両立も可能！ SOMPOホールディングスが展開する有料老人ホームなので母体が安定しています★ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでの看護業務／正看護師／准看護師 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでの看護業務全般 ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・