トレーナー - 埼玉県志木市 の求人・仕事・採用（3ページ目）

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★月給28万以上＋高インセンティブ◎年休125日以上★用地仕入◎土日祝休み★転勤なし 万全の新人教育！未経験入社9割！お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします。 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、電話やメール

仕事内容◆運動が苦手でも大丈夫！介護やアパレル、飲食業界出身のスタッフも多数活躍中！◆ 男女比5：5！男女関係なく正当な評価を受けられる！ プロアスリートやモデルにも支持をされる技術が身につく！ 完全週休2日制！2カ月程度の研修あり！ ＜ポイント＞ ◆中途入社の98%が未経験。安心できるまでみっちりと研修あり！ ◆身体の負担は心配なし。チカラではなく自らの体重でストレッチを掛けます。 ◆正社員採用、試用期間なし。トレーナーとして活躍できるノウハウがあるからこそ安心の雇用形態！ 「Dr.stretch」のトレーナーとしてお客様に合わせて最適なストレッチを行い、お客様のカラダや健康の改善をサポートし

仕事内容<仕事内容> 店舗スタッフ（未経験歓迎）◆ノルマやメーカーからの販売指示なし／賞与年4回／残業少なめ／退職金あり 家電商品・AV機器・PC・携帯電話のご案内（担当は入社後に決定）をお任せします。豊富なラインナップからピッタリの商品をご案内してください。 ＜誠実な接客で、お客様を笑顔に＞ 無理に商品を勧めることはありません。売上ノルマやメーカーからの販売指示はないので、お客様一人ひとりと誠実に向き合い、「顧客満足」をとことん追求することができます。 ▼お客様のニーズに合ったアドバイスを。 接客をする上で大切なのは、頭の中で様々なストーリーを描いておき、お客様が何を求めているのか先回りするこ

仕事内容<仕事内容> ★未経験大歓迎★平均年収900万円!! ◎年間休日120日以上!!◎土日祝休み!!★営業職★転勤なし 万全の新人教育！未経験入社9割！お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします 【具体的には】 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した 営業教育課長が必ずサポートに入ります。 まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、

仕事内容<仕事内容> ★未経験大歓迎★平均年収900万円!! ◎年間休日120日以上!!◎土日祝休み!!★営業職★転勤なし 万全の新人教育！未経験入社9割！お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします 【具体的には】 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した 営業教育課長が必ずサポートに入ります。 まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、

仕事内容<仕事内容> ≪面接参加者に無料施術チケットプレゼント≫整体セラピスト◆未経験から「手に職」をつけられる！ 20代・30代の未経験若手メンバーが活躍中 ★一緒に働くのは20代～30代中心の若手メンバーです ★「接客が好き」「人の役に立つ仕事がしたい」と入社した未経験先輩多数 ★独自の研修制度で安心して学べる環境があり、手に職をつけられます ≪お任せする仕事≫ もみほぐしと骨格調整をメインに整体サロン『カラダファクトリー』にて、お客様への施術をお任せします。 ≪接客の流れ≫ ▼カウンセリング カウンセリングシートで身体の状態や生活習慣をチェックして、不調を起こす箇所を見極めます。 ▼一人

仕事内容年間休日120日、研修制度が充実しています。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 株式会社LITALICO LITALICOジュニア志木教室 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【給与情報】： 月給253,400円～ 【月給】253,400円-344,200円 [内訳] 基本給:219,500円-298,200円（ライフプラン手当30,000円含む） 固定残業手当（月20時間）:33,900円-46,000円 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※ライフプラン手当:老後資金形成のための支援制度（確定拠出型年金） ※給与はスキル・経験・転勤の可

仕事内容☆＼学歴・経歴不問・第二新卒歓迎／☆ 未経験の方でも基本的なスキルを身に着けていただき ご自身の適正に応じて、様々なキャリアを弊社で叶える事が可能です。 ▼まずは・・・ 携帯ショップの現場を中心に、店舗運営全般の仕事を覚えていただきます。 幅広いお客様と接する中で、基礎的なビジネスマナー・接客スキル・コミュニケーション能力など 社会人として不可欠な能力を養う事が可能です。 また、店舗運営全般のスキルも少しずつ習得していただく事が可能なので ・チームビルディング ・スタッフの育成スキル ・マネジメント ・集客力 ・企画力 など、キャリアアップに必要な様々な経験を積むことができます。 ▼さらに・・

仕事内容<仕事内容> ★未経験大歓迎★平均年収900万円!! ◎年間休日120日以上!!◎土日祝休み!!★営業職★転勤なし 万全の新人教育！未経験入社9割！お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業！ 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします 【具体的には】 土地オーナー様から 相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、 土地の有効活用として、 建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した 営業教育課長が必ずサポートに入ります。 まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、

仕事内容<仕事内容> 資産活用アドバイザー◎未経験歓迎｜平均年収850万円｜専属トレーナーによる3ヶ月教育＆実践研修あり 年収1000万円は、空から降ってこない 当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。 【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修 社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。 【理由2】会社とシステムへの信頼 オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、

仕事内容【初任者・実務者取得の方歓迎！】資格支援・研修制度充実◎サ高住・訪問介護◎コミュニケーションやおもなてしの心重視・自身の特技を活かせる☆（志木市上宗岡） 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅【イルミーナ】にて介護職員としてご利用者様の生活介護全般の支援をお願いします。 ◎業務内容◎ ご入居者様が希望される訪問介護に応じて、入浴介助など介護支援や食事・洗濯サービス・介助業務など日常生活の援助を行って頂きます。 また付帯業務としてレクリエーションやご家族様対応などもお願い致します。 ≪サービス付高齢者向け住宅勤務 スタッフの声≫ ・働きやすい環境が整っている所です。休憩室もとてもリラック

仕事内容◆面接1回◆人と接する事が好きな方、手に職をつけたい方、人の役に立つ仕事をしたい方、大歓迎です！無料施術地決とプレゼント！ 【職種】 カラダファクトリー 整体師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 骨盤×整体「カラダファクトリー」で、 お客様の体の痛み・悩みを把握し、 施術を通して改善を行います。 痛みの根本から取り除き、 痛みの出にくい体作りのサポートをして頂きます。 まずは、整体技術を習得

仕事内容<仕事内容> 【第二新卒】資産活用アドバイザー◎平均年収850万円｜専属トレーナーによる3ヶ月教育＆実践研修あり 年収1000万円は、空から降ってこない 当社には1年目で年収1000万円、2年目で年収1890万円という社員もいます。 たまたま運がよく稼げたのではなく、以下の理由があったから稼げました。 【理由1】知識も現場感も網羅する、3か月の研修 社内教育専属トレーナーが、業界や資産運用についてイチから伝授します。 【理由2】会社とシステムへの信頼 オーナーの「負担が減る」管理システム、知名度の高さは業界随一。 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、

勤務時間シフト制 [1] 09:00～17:00 [2] 09:00～13:00 [3] 10:00～14:00 [4] 11:00～16:00 [5] 12:00～16:00 ※上記勤務時間は一例です。勤務希望時間、勤務希望曜日、週に何日勤務希望など、詳細なご希望を面接時にご希望をお聞かせください！

仕事内容・ブランクOK、ビギナーさんOK、バイトデビューも お客様のご案内、オーダー取り、お料理の提供などをお任せします。お客様とのコミュニケーションが楽しいお仕事居酒屋やカフェなど、飲食店の経験がなくても大丈夫！バイトデビュー、パートデビューの方も多数活躍中です！前職で喫茶店、ファミレス、ホテルなどの接客経験がある方も活躍中のお仕事です！ ・働き方によってうれしいメリットいっぱい ランチの時間帯75%以上の出勤率かつ時間帯手当で、基本時給が最大60円UPする新制度を導入しました！「子どもが学校に行っている間に」「家事の合間に」など、空いた時間で働きたい主婦(夫)の方にピッタリなお仕事です仕事内容もシ

仕事内容未経験からキャリアを自分で作れるエステサロン 3ヶ月の充実研修で一人前に！20代が活躍中◎ スタッフの95％が未経験で入社！ ノルマなし！指名制度なし！じっくりお客さまに向き合える！ エステ半額利用＆自社化粧品割引もウレシイ♪ フィットネスクラブに併設した「フィットネス」と「エステ」を融合した新しいサロンにて、業務をお任せします。 ノルマや勧誘はありません。 【こんなお仕事です】 ■受付・予約管理・電話対応 ■カウンセリング ■フェイシャル・ボディの施術 ■スタッフのシフト管理 ■その他店舗運営全般 【具体的には】 ■1日4～8名のお客さまを担当いただきます ■施術は1～3時間程度です

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導 ・小集団指導 ・トレーナーからのフィードバック ・授業提案 ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 ・保護者さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 【給与】： ＜正社

仕事内容<仕事内容> 店舗アドバイザー（未経験歓迎）20代活躍★残業月平均9.8h◎完全週休2日／未経験スタート7割以上 ＼当社で働くポイント／ 【1】未経験からでも活躍できるサポート体制が充実！ 【2】社員同士の交流も多く相談しやすい環境♪ 【3】多種多様なキャリアが豊富で将来も安心 【4】ホワイト企業認定＆東証プライム上場Gで安定成長企業 【5】お休みたっぷり・残業時間少なめでプライベートも充実 ＼より良い“店づくり”をお任せします／ お客様がまた足を運んでいただけるように、スタッフが働きやすい環境になるように、仲間と一緒に「いいね！」と思えるお店をつくっていきます。 ＜売り場づくりで、アイ

仕事内容☆＼学歴・経歴不問・第二新卒歓迎／☆ 未経験の方でも基本的なスキルを身に着けていただき ご自身の適正に応じて、様々なキャリアを弊社で叶える事が可能です。 ▼まずは・・・ 携帯ショップの現場を中心に、店舗運営全般の仕事を覚えていただきます。 幅広いお客様と接する中で、基礎的なビジネスマナー・接客スキル・コミュニケーション能力など 社会人として不可欠な能力を養う事が可能です。 また、店舗運営全般のスキルも少しずつ習得していただく事が可能なので ・チームビルディング ・スタッフの育成スキル ・マネジメント ・集客力 ・企画力 など、キャリアアップに必要な様々な経験を積むことができます。 ▼さらに・・

仕事内容【介護福祉士】1人1人に向き合うサービスを大切にしています☆様々なケースに対応するためのスキル研修充実☆（志木市上宗岡） 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅【イルミーナ】にて介護職員としてご利用者様の生活介護全般の支援をお願いします。 ◎業務内容◎ ご入居者様が希望される訪問介護に応じて、入浴介助など介護支援や食事・洗濯サービス・介助業務など日常生活の援助を行って頂きます。 また付帯業務としてレクリエーションやご家族様対応などもお願い致します。 ≪サービス付高齢者向け住宅勤務 スタッフの声≫ ・働きやすい環境が整っている所です。休憩室もとてもリラックスできる環境で「もう半分頑張ろう

仕事内容「障害のない社会をつくる」をビジョンとして掲げる、社員4000名を超える企業です。 同じ教室内での先輩社員のほか、LITALICOジュニアではたらく他教室のスタッフともつながりが持ちやすく、相談しやすい環境・制度があるので安心して活躍いただけます。 ｜高給与｜ ｜年間休日120日以上小規模｜ ｜ＩＣＴ導入中途社員比率高め｜ 【募集職種】： 保育士、児童指導員、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における児童指導員業務全般 ・お子さまへの個別指導 ・小集団指導 ・トレーナーからのフィードバック ・授業提案 ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管