愛媛県松山市のキッチンスタッフ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【成長が実感できるキャリアパス】一人ひとりの子どもたちが、大人が、のびのびと育つ保育園 あおぞらの下で季節を感じながら本物体験 わらべうた・リズム・感覚遊びなど新しいことにもどんどん挑戦していきます！ 道後の路面電車沿いにある定員25名の企業主導型保育所です。 子どものやりたい！を見つけて伸ばす保育に取り組んでいます。 子どもの主体性を大切にし、わらべうたや自然との触れ合い、五感を使った体験を通して、子どもが本来持つ力を育んでいきます。 保育士が３～５人の子どもに寄り添う育児担当制保育です。 【バディ制度・研修充実】 新入社員も安心バディ制度があります！ 担当先輩スタッフが、業務の疑問を

仕事内容賞与年間3.4ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 厨房業務全般において、献立作成や食事提供、栄養管理を行っていただきます。 調理スタッフと連携し、安心・安全で美味しい食事を提供できるよう厨房運営をサポートします。 また、栄養バランスや衛生面に配慮したメニュー管理にも携わっていただきます。 そのほか、調理業務、調理補助、衛生指導、食材発注管理、在庫管理、イベント食の企画など、管理栄養士として幅広い業務を担当していただきます。 NUY-1092(管理栄養士) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなど医療施設での栄養管理・栄養指導経験者 高齢者施設・児

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 職員の協力体制◎残業時間も少なくプライベートも充実！2020年オープンの綺麗な職場☆彡 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆充実した研修制度 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制

仕事内容今冬、有馬に新ホテルOPEN！事業拡大で キャリアUPのチャンスがさらに広がる★ 月給25～40万円スタートで経験者優遇！ ★アイコニア・ホスピタリティについて 全国に180以上のホテル。シティーホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、各地域の特性や施設の魅力を最大限に引き出し、訪れる人々の記憶に残る、地域の“アイコン”となるホテルを多数生み出す私たち。“アイコニックな”体験の創造を目指すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献しています。 私たちのホテルグループの特徴は、ホテルのリブランディング。新たにグループとなったホテルを改装し、レストランの料理やサービス、客室のデザインなどを再構築

仕事内容最大月給30万円！あの超有名野球選手が「アンバサダー」を務めている大注目のブランドでの正社員募集！ あの『ヒューゴボス松山店』での販売スタッフの正社員募集です！ 今回は接客・販売の経験者の募集となりますが、経験年数は不問です◎ ご本人の意欲・前向きな姿勢さえあれば、先輩達がしっかりサポートしてくれるので安心して下さい♪ ＼ ご入社後、まずは・・・ ／ ブランドコンセプトや商品を覚えてもらいます。 【仕事内容】 ・接客、販売、電話対応 ・ディスプレイの商品補充 ・発送する商品の検品及び手配 ・商品管理、在庫管理 ・売上レポート作成 ・顧客管理 ・その他オペレーションにかかわる付帯業

仕事内容・若い世代の方が活躍しやすい環境です！ ・病院給食あるいは学校給食の業務経験がある方は優遇します ／ 調理師免許が必須の条件の募集です！ 病院内の調理スタッフを募集しています！ ＼ 南高井病院で働くメリット ・20代～50代までの幅広い年齢層が在籍しています ・各種手当や福利厚生が充実しているので、安心して長く働いていただけます ・未経験の方や経験の浅い方も安心いただけるように、 研修内容やサポート制度をしっかりと設けております ・20代から経験を積んでキャリアアップが見込めます！ 仕事内容： 南高井病院内の厨房にて、調理関係のお仕事をお願いします！ 【具体的な業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 職員の協力体制◎残業時間は月10時間未満！2020年オープンの綺麗な職場☆彡 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、お客様の一日をサポートしていただきます。サポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 ◆充実した研修制度 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サー

仕事内容【求人概要】 松山市/有料老人ホーム/正社員/福祉施設での栄養士さん募集！最初は調理業務からの勤務になります 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護付き有料老人ホームでの栄養士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・日曜、祝日出勤手当があります！ ・残業はございません！ワークライフバランスを大切にできます。 ・賞与あり！やりがいをもって勤務できます。 【ツクイスタッフ担当者より】 介護

仕事内容給食サービスのリーディングカンパニー！ ＜完全週休二日制×明確な待遇制度＞ 食の専門職として、長く安定して働けます。 1972年、日清医療食品は病院向け医療食の販売事業からスタートしました。1986年には本格的に食事サービス（施設給食）の受託を開始。以来50余年、病院・介護施設・保育園などの幅広い現場にて「安心」と「おいしさ」を届け続けています。医療・福祉向けの食事サービスは、今後も安定的な需要が見込まれる分野。私たちは経営ビジョンとして 「2030年売上高3,500億円」 を掲げ、持続的な成長と未来への挑戦を続けています。 全国5,500ヵ所の受託実績 日清医療食品は、全国約5,500ヵ

仕事内容【松山市】未経験OK！安心の好待遇★有名餃子チェーンでのキッチン・ホール：広告NO20647 餃子チェーン店舗での調理・接客業務をご担当いただきます。 [キッチン] 仕込みや盛り付け等、簡単な調理からスタートしていただきます。 徐々にステップアップし、ゆくゆくは食材の管理やメニュー開発まで携わっていただきます。 [ホール] お客様のご案内・オーダー・料理提供など接客全般から、レジ・売上管理までお任せします。 [その他] 清掃、スタッフ管理・育成等、店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 ※将来的には副店長・店長を目指せます。 ◆未経験歓迎！ スキルや経験は問いません。 福利厚生も

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 開設18年の安定性！マニュアルが整っており働きやすさ◎残業時間は月10時間未満でワークライフバランス充実！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆充実した研修制度 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務

仕事内容残業ほぼなし♪18時診療終了！昇給・賞与に豊富な手当◎経験や年齢は不問！医院専用マニュアルでの教育・育成システムあり。予防に力を入れている歯科医院です♪ 募集職種: 歯科医師 仕事内容: 歯科医師業務全般 資格: 歯科医師免許をお持ちの方 ※免許をお持ちであれば年齢・経験不問 勤務時間: 完全週休2日 ・8：30～13：00／14：30～18：30（月火木金 祝日のある週の水曜日） ・8:30～13：00／14：30～17:30（土） 休憩90分 ※土曜日は月に1度18：00の日があります ※半日有給取得可能 ※残業ほぼなし ※祝日のある週の水曜日は出勤 ※時短勤務可能（条件は応相談）

仕事内容【求人概要】 松山市/特養/正社員/管理栄養士/賞与4.00ヵ月あり！日曜や祝日に出勤すると手当あります 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの管理栄養士・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・急募のため、今なら採用率高めです！ ・男性職員さんも活躍中の職場です。 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分！ ・日祝日出勤手当や時間外手当の支給もあり！ ・大手法人で福利厚

仕事内容飲食業界未経験歓迎 くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。 主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。 「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。 これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。 その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、 従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり、モチベーションの源泉に 繋がると考えています。 また、300店舗以上

仕事内容【最大130日休み＆充実した福利厚生】 飲食・サービス経験を持つ20代、30代の キャリア転職も多数！新たな経験を当社で。 株式会社オンザページについて 2026年4月1日に株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリが統合し生まれた「株式会社オンザページ」。 多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、グループ企業を含め国内外に約100拠点以上。 “特別な一日を彩る最高の料理”、“記憶に残る忘れられないサービス”を提供する、ウェディング業界最大級の企業として新たにスタートします。 ★新たな事業所もOPEN！オープニングスタッフとしてのチャンス。 新店舗出店の計画も続々と進行中。2

仕事内容【最大130日休み＆充実した福利厚生】 飲食・サービス経験を持つ20代、30代の キャリア転職も多数！新たな経験を当社で。 株式会社オンザページについて 2026年4月1日に株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリが統合し生まれた「株式会社オンザページ」。 多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、グループ企業を含め国内外に約100拠点以上。 “特別な一日を彩る最高の料理”、“記憶に残る忘れられないサービス”を提供する、ウェディング業界最大級の企業として新たにスタートします。 ★新たな事業所もOPEN！オープニングスタッフとしてのチャンス。 新店舗出店の計画も続々と進行中。2

仕事内容【最大130日休み＆充実した福利厚生】 飲食・サービス経験を持つ20代、30代の キャリア転職も多数！新たな経験を当社で。 株式会社オンザページについて 2026年4月1日に株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリが統合し生まれた「株式会社オンザページ」。 多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、グループ企業を含め国内外に約100拠点以上。 “特別な一日を彩る最高の料理”、“記憶に残る忘れられないサービス”を提供する、ウェディング業界最大級の企業として新たにスタートします。 ★新たな事業所もOPEN！オープニングスタッフとしてのチャンス。 新店舗出店の計画も続々と進行中。2

仕事内容【最大130日休み＆充実した福利厚生】 飲食・サービス経験を持つ20代、30代の キャリア転職も多数！新たな経験を当社で。 株式会社オンザページについて 2026年4月1日に株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリが統合し生まれた「株式会社オンザページ」。 多彩なゲストハウスやレストラン、ドレスショップの運営を行い、グループ企業を含め国内外に約100拠点以上。 “特別な一日を彩る最高の料理”、“記憶に残る忘れられないサービス”を提供する、ウェディング業界最大級の企業として新たにスタートします。 ★新たな事業所もOPEN！オープニングスタッフとしてのチャンス。 新店舗出店の計画も続々と進行中。2

仕事内容給食サービスのリーディングカンパニー！ ＜完全週休二日制×明確な待遇制度＞ 食の専門職として、長く安定して働けます。 1972年、日清医療食品は病院向け医療食の販売事業からスタートしました。1986年には本格的に食事サービス（施設給食）の受託を開始。以来50余年、病院・介護施設・保育園などの幅広い現場にて「安心」と「おいしさ」を届け続けています。医療・福祉向けの食事サービスは、今後も安定的な需要が見込まれる分野。私たちは経営ビジョンとして 「2030年売上高3,500億円」 を掲げ、持続的な成長と未来への挑戦を続けています。 全国5,500ヵ所の受託実績 日清医療食品は、全国約5,500ヵ