個別療育 - 奈良県 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

勤務時間9:00～12:00/13:00～18:00（フルタイムの場合） （休憩12:00～13:00） 上記時間で4時間～応相談

勤務時間シフト制

勤務時間08:30 ～ 17:30 の間 4時間以上 13:00～17:30／8:30～13:00／12:00～17:00 休憩時間：60分 ＊6ヶ月 ＊更新可能性あり （勤務態度・業務内容に応じて）

勤務時間シフト制

勤務時間残業なし/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/18時まで ＊9:00～12:00 ＊13:00～18:00 （休憩が12:00～13:00です） 上記時間の4時間～OK！ 18:00まで入れる方は尚歓迎♪

勤務時間交替制（シフト制） （1）8:30～17:30 休憩60分 （2）13:00～17:30 休憩なし （3）13:00～18:00 休憩なし （4）または8:30～18:00の間の4時間程度 休憩なし ※希望の働き方があれば調整いたしますのでお気軽にご相談ください （6時間以上の勤務の場合、休憩は法定どおり付与します） 残業ほぼなし 週所定労働日数:1日～5日 ※労働日数について相談可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：土曜日入れる方歓迎。休憩時間は法定通り 午前番８：３０～１３：３０、午後番１２：３０～１７：３０、全 日８：３０～１７：３０の原則３シフト制です。 ※勤務時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休所日：日曜・月曜・年末年始・５／３～５／５ その他応相談

勤務時間【勤務時間例】 13:00～17:30 8:30～13:00 12:00～17:00 【勤務時間シフト】 08:30 ～ 17:30 の間 4時間以上 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

勤務時間又は10時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は６時間を超える場合 ６０分あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇１２／２９～１／４ 夏期休暇 ８／１３～８／１５ 年次有給休暇は労基法に準じます。

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可

勤務時間8:30～19:00の間で応相談 ※休憩なし （勤務が6時間を超えた場合は45分、8時間を超えた場合は60分） ※育児・介護による短時間勤務可