仕入れ - 宮城県 の求人・転職・中途採用正社員

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スイーツ等の仕入れ・バイヤー

株式会社Colorful

  • 仙台市青葉区 大町 / 青葉通一番町駅 徒歩3分

  • 月給25.8万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • 若手活躍中
  • 厚生年金加入
  • U・IターンOK
  • 寮完備
  • インセンティブあり
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 社会保険完備
  • 昇格あり
  • 職場見学OK
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • WEB面接OK
  • 昇給あり
  • 髪型髪色自由
  • 年間休日100日以上
  • 経験者優遇
  • 服装自由
  • 即日勤務OK
  • スキルアップ
  • 大量募集
  • 友達と応募OK
  • 資格取得支援制度
  • 駅チカ
  • 18時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 研修あり

仕事内容タイトル: スイーツ等の仕入れ・バイヤー このお仕事の特徴: 残業なし 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 駅近5分以内 交通費支給 寮・社宅あり 学歴不問 社会保険完備 資格取得支援あり 即日勤務OK 勤務開始時期調整 リモート面接OK 新卒 大量募集 ブランクOK 服装自由 昇給あり 友達と応募OK 昇格あり 髪型・髪色自由 勤務先名: 株式会社Colorful 職種: スイーツ等の仕入れ・バイヤー 仕事内容: スイーツや地産・名産品のメーカーさまから販売依頼が入ります。 その中から販売商品の選定と仕入れ交渉を行っていただくお仕事です。 ほとんどは企業様からの依頼対応です

かんたん応募株式会社Colorful

仙台/不動産仕入・開発スタッフ/仕入から企画まで携われる/東証プライム上場のディベロッパー

株式会社フージャースホールディングス

  • 仙台市青葉区

  • 年収480万円〜800万円

  • 正社員

  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 東証一部上場企業
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 福利厚生充実
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇

仕事内容株式会社フージャースホールディングス 【仙台】不動産仕入・開発スタッフ/仕入から企画まで携われる/東証プライム上場のディベロッパー 【仕事内容】 【仙台】不動産仕入・開発スタッフ/仕入から企画まで携われる/東証プライム上場のディベロッパー 【具体的な仕事内容】 【退職金制度など福利厚生充実/年休120日・土日祝休・月残業20~30h・リモートワーク/東証プライム市場上場のマンションディべロッパー】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務概要: マンションなど不動産ビジネス全般に関わるプロジェクトの企画、開発業務全般をご担当いただきます。 新規事業や全国展開、シニア事業、再開発事業な

doda

不動産営業職/未経験歓迎

株式会社Loyalty

  • 仙台市泉区 泉中央

  • 月給28万円〜100万円

  • 正社員

  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 転勤なし
  • 研修あり
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり
  • 高収入
  • 大手企業
  • 土日休み
  • インセンティブあり
  • 年間休日110日以上
  • 既卒歓迎
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 特別休暇
  • 寮完備
  • 急募
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 祝い金あり

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★月給28万以上+高インセンティブ◎年休125日以上★用地仕入◎土日祝休み★転勤なし 万全の新人教育!未経験入社9割!お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業! 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします。 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、電話やメール

エンゲージ

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