メディカルホーム雅・きよす の求人・仕事・採用

仕事内容＼新規スタッフ募集！／★2025年4月清州市に新OPEN★未経験でも大歓迎の介護スタッフ！ ＼新規スタッフ募集！／ 2025年4月に清州市にて、新規オープンの 医療対応住宅型有料老人ホーム！ ☆☆おススメポイント！☆☆ ・未経験でも安心バックアップ体制 ・新施設なのでとってもキレイ ・年齢、性別不問 ・リゾートホテルを会員価格で利用できます！ 他にも福利厚生が充実◎ ＼2025年4月に清州市に新開設！／ 医療対応住宅型有料老人ホーム内での 介護スタッフを募集中です。 ●主な業務内容 医療対応住宅型有料老人ホーム内の 入居者様のそれぞれのお部屋で 身体介助(食事・入浴・排泄など)をはじめ、

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 225000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 愛知県清須市中河原145-1 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護

仕事内容介護スタッフ ＼新規スタッフ募集！／★2025年4月清州市に新OPEN★未経験でも大歓迎の介護スタッフ！ [お仕事内容] ＼新規スタッフ募集！／ 2025年4月に清州市にて、新規オープンの 医療対応住宅型有料老人ホーム！ ☆☆おススメポイント！☆☆ ・未経験でも安心バックアップ体制 ・新施設なのでとってもキレイ ・年齢、性別不問 ・リゾートホテルを会員価格で利用できます！ 他にも福利厚生が充実◎ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給265，000〜500，000円※下記参照 ※各種一律手当、 夜勤手当5回(8000円/回)含む ※超過分は別途支給 [勤務地] 愛知県清須市中河

仕事内容＼新規スタッフ募集！／★2025年4月清州市にOPEN★PT/OT/ST募集！ 2025年4月に清州市にて、新規オープンした 医療対応住宅型有料老人ホーム！ ☆☆おススメポイント！☆☆ ・資格経験を活かして働ける♪ ・新施設なのでとってもキレイ ・年齢、性別不問 ・リゾートホテルを会員価格で利用できます！ 他にも福利厚生が充実◎ ＼2025年4月に清州市に新開設済！／ 医療対応住宅型有料老人ホームと 訪問看護ステーションでの 理学療法士 作業療法士 言語聴覚士 募集です。 ●主な業務内容 ・訪問看護ステーションでの 施設利用者様への訪問 リハビリの提供 ・退院前の合同カンファレンス

仕事内容【求人概要】 清須市/医療対応型有料老人ホーム/介護職正社員/駐車場完備で車通勤可！新規OPEN！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 医療対応型有料老人ホームでの介護職・正社員の求人です！ 【おすすめポイント】 ・月給30万円以上も可能！ ・駐車場完備で車通勤OK！ ・新規OPENの施設です！ 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じ

仕事内容理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 ＼新規スタッフ募集！／★2025年4月清州市にOPEN★PT/OT/ST募集！ [お仕事内容] 2025年4月に清州市にて、新規オープンした 医療対応住宅型有料老人ホーム！ ☆☆おススメポイント！☆☆ ・資格経験を活かして働ける♪ ・新施設なのでとってもキレイ ・年齢、性別不問 ・リゾートホテルを会員価格で利用できます！ 他にも福利厚生が充実◎ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給270，000〜400，000円※下記参照 ※各種一律手当、資格手当3万円を含む [勤務地] 愛知県清須市中河原145-1 メディカルホーム雅・きよす [時間・勤

仕事内容医療対応住宅型有料老人ホームで安定したキャリアを築こう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給227,000〜327,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:5,000〜15,000円 精勤手当:10,000〜20,000円 ベースアップ給:10,000円 夜勤手当:32,000円（8,000円/回、月4回で計上） 役職手当:5,00

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 月9日シフト制／固定時間 ■7:00～16:00 ■8:30～17:30 お昼休憩は休憩室でしっかり取っています。 残業はありません☆

仕事内容住宅型有料老人ホームで、入居者様の"その人らしい生活"を支えるリハビリを担当していただきます。 ■主な業務内容 ・訪問看護ステーションでの施設利用者様への訪問 ・リハビリの提供 ・退院前の合同カンファレンスへの参加 ・各種資料作成 ・ご家族様への対応 ■1日の流れ（例） 8:30 出勤・申し送り 9:30 午前のリハビリ 12:00 昼休憩 13:00 午後のリハビリ 16:30 記録作成・多職種連携 17:30 退勤 資格はあるけど経験はない、子育てがあったからブランクが空いてしまった、そもそもPTの実務経験がまだ浅い… そんな方でも大丈夫！イチから教えていくサポート体制を整えてい

仕事内容■グッドライフのはじまり 私は元々、介護とは縁遠い業界で営業として働いていました。 そんな中で「お年寄りの接し方一つでその国の質が決まる」という言葉に強く心が動かされました。 介護は誰にとっても身近な存在であるにも関わらず、まだ社会全体として十分に支えきれていない部分がある。 そうした現状から、「介護の力で日本をもっと良くしたい」という想いを強く持つようになりました。 それがグッドライフのはじまりです。（代表：長岡） ■人生は助け合いの連続です 昔、両親が共働きで、日中は祖父母が自分の面倒を見てくれていました。 その恩返しの気持ちも込めて、今度は自分がお年寄りの力になりたいと思いました。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例：8時30分～17時30分（休憩60分） ※土日祝ご出勤可能な場合、9時00分～16時00分などの勤務が相談可能 1日4時間～OK 週1日～OK ご家庭の事情（お子様の体調等）等での柔軟なシフト対応は可能です。 お子様の長期休暇に関しては要相談くださいませ。

仕事内容住宅型有料老人ホームで施設ご利用者さまの看護業務全般をお任せします。 日勤専従のため、夜勤はありません◎ 勤務は週休二日制ですが、出勤日はご相談して決めていきましょう。 ＞仕事内容 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬、投薬管理 外部訪問、利用者さん個人宅への訪問も基本的にありません。 ＞入社後の業務イメージ 入社後は、施設内のルールや利用者様の情報を覚えるところからスタート。 施設内には他看護師が2名いるので、急な対応や判断に困ることがあっても安心です☆ マイカー通勤が可能なので、お子さんの送迎があったり 悪天候の日でも楽々と通勤することができます。 また、正社員登用制度があり

仕事内容＼残業なし！基本的に定時で帰れます！／ 住宅型有料老人ホームでの施設内訪問看護業務をお任せします。 日勤専従のため、夜勤はありません◎ ＞仕事内容 ・バイタルチェック ・健康管理 ・服薬、投薬管理 ・オンコール など 外部訪問、利用者さん個人宅への訪問も基本的にありません。 【オンコールについて】 入社後1ヶ月程度を目安に、業務に慣れてからオンコールをお任せします。 ※担当月8回程度（内出動平均1回） ※オンコール手当別途支給あり ◆主なコール内容 ・病状変化連絡 ・転倒後の状態確認 ・チューブ類のトラブル 等 ＞入社後の業務イメージ 入社後は、施設内のルールや利用者様の情報を覚え

仕事内容住宅型有料老人ホームで、入居者様の"その人らしい生活"を支えるリハビリを担当していただきます。 ■主な業務内容 ・訪問看護ステーションでの施設利用者様への訪問 ・リハビリの提供 ・退院前の合同カンファレンスへの参加 ・各種資料作成 ・ご家族様への対応 ■1日の流れ（例） 8:30 出勤・申し送り 9:30 午前のリハビリ 12:00 昼休憩 13:00 午後のリハビリ 16:30 記録作成・多職種連携 17:30 退勤 未経験の方・ブランクのある方だけではなく、 経験者でも、職場によって独特のルールがありやり方がわからないこともあると思います。 その点、当施設では、「こうしたほうが

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例： 早出：7時00分～16時00分（休憩60分） 日勤：9時00分～18時00分（休憩60分） 遅出：13時00分～21時00分（休憩60分） 夜勤：16時00分～翌10時00分（休憩120分） 夜専：22時00分～翌7時00分（休憩60分） ※深夜の時間帯は18歳以上のみ応募可能

仕事内容■グッドライフのはじまり 私は元々、介護とは縁遠い業界で営業として働いていました。 そんな中で「お年寄りの接し方一つでその国の質が決まる」という言葉に強く心が動かされました。 介護は誰にとっても身近な存在であるにも関わらず、まだ社会全体として十分に支えきれていない部分がある。 そうした現状から、「介護の力で日本をもっと良くしたい」という想いを強く持つようになりました。 それがグッドライフのはじまりです。（代表：長岡） ■人生は助け合いの連続です 昔、両親が共働きで、日中は祖父母が自分の面倒を見てくれていました。 その恩返しの気持ちも込めて、今度は自分がお年寄りの力になりたいと思いました。