株式会社グラスト - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 10:00〜19:00 時間は一例になります。 ご希望の勤務時間をご相談ください。

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勤務時間17:00〜10:00 16:00〜09:00 上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 創業より18期連続売上アップを記録！従業員数200名以上・年間売り上げ100億を超える総合人材サービス企業です。 “Keep on rise”のスタンスを大切に、個人の成長に期待する社風。9割以上の社員が業界未経験から参画します。 ■仕事の内容 未経験から法人営業の経験とカスタマーサクセス（継続支援）業務を経験する事が可能です。企業の事業成長に寄り添い、採用コンサルタントとして事業課題を解決する事が役割です。 【具体的な仕事内容】 ・派遣

勤務時間17:00〜10:00 16:00〜09:00 上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容株式会社グラスト 【未経験・第二新卒歓迎/東京】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎/東京】派遣コーディネーター◆残業月5H以下/年休124日/女性活躍 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／ママさん多数活躍中・残業ほぼなし／年間売上126億円超の成長ベンチャー／ランチ代サポートや失恋休暇などユニークな福利厚生◎】 人材派遣・採用コンサルティングを行う当社の派遣コーディネーターとして、スタッフと企業のマッチングをお任せします。 ■業務詳細： ・求職中の派遣スタッフとの面談・お仕事紹介 ・ヒアリング内容をもとに企業の求める人

仕事内容株式会社グラスト 【未経験・第二新卒歓迎/東京】人材法人営業※医療福祉施設向け◆年休124日/福利厚生充実/急成長企業 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎/東京】人材法人営業※医療福祉施設向け◆年休124日/福利厚生充実/急成長企業 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／圧倒的に活躍・成長できる環境／年間売上126億円超の成長ベンチャー／サ活支援や失恋休暇などユニークな社員制度が充実◎】 人材派遣・採用コンサルティングを行う当社にて、医療福祉施設向けの法人営業として、課題を感じているクライアントに対して人材という側面から課題解決・サポートをお任せします。 ■具体的には： ・新規顧客獲得

仕事内容株式会社グラスト 人材コーディネーター／定期昇給実現／土日休／残業5h程度 【求人要約】 【安定◎】赤坂Bizタワー36Fの本社オフィス勤務 【成長◎】取引先や派遣スタッフから頼られる存在へ 【休日◎】土日休み／残業月5時間程度／有休消化も 【仕事内容】 【経験を活かして昇給CHANCE】求職者と企業のマッチングをお願いします！未来を創るお仕事です。 【具体的な仕事内容】 人材コーディネーターって？ 「スタッフを募集したい」という携帯電話・スマホの販売代理店と 「携帯ショップ販売の仕事がしたい」という求職者をコーディネートする仕事です。 取引先のご要望をお聞きして、ピッタリの

勤務時間09:00〜18:00 10:00〜19:00 時間は一例になります。 ご希望の勤務時間をご相談ください。

仕事内容課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。 扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。 扱う職種は主に、コールセンター・事務系のお仕事を多く担当します。 キャリアコーディネーターは、主に求職者の要望のヒアリングを行います。 ▼企業の求める人材を見つけられるよう求人広告の企画・提案 企業は様々な課題を抱えています。 キャリアコンサルタントのスタッフが企業からヒアリングした、 「今後事業をどのように進めていきたいのか」、「どんな人材を採用したいか」 等の情報を元に、求人広告の企画・提案、作成を行います。 ▼求職者の方と面

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勤務時間17:00〜10:00 16:00〜09:00 上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間にてご相談ください。

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仕事内容【業務内容】 人材派遣のキャリアコンサルタントとして、法人顧客への提案営業をお任せ致します。 企業様へ、どのような人材を採用したいかなどを細かくヒアリング。その内容をもとに、 企業様の求める最適な人材をご紹介します。 ・新規顧客獲得へ向けた営業活動 ・既存顧客を訪問し、新規のご提案 ・派遣スタッフさんのフォロー対応（電話・メール・対面） 拠点にもよりますが、新規：既存営業の比率は3:7、1人あたりの顧客数は１～７社を想定しています。 売り上げ数値の他、派遣スタッフの配属率や契約満了度合いの数値目標を設定し、達成へ向けて日々の仕事に取組みます。 【社風】 これまでの経験は一切問わず、何でも言

勤務時間17:00〜10:00 16:00〜09:00 上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容株式会社グラスト 【未経験・第二新卒歓迎/東京】人材派遣営業◆キャリアアップ環境年休124日/人材派遣で急成長企業 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎/東京】人材派遣営業◆キャリアアップ環境年休124日/人材派遣で急成長企業 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／圧倒的に活躍・成長できる環境／年間売上126億円超の成長ベンチャー／サ活支援や失恋休暇などユニークな社員制度も充実◎】 人材派遣・採用コンサルティングを行う当社の法人営業として、課題を感じている企業様に対して人材という側面から課題解決・サポートをお任せします。企業様へどのような人材を採用したいかなどを細かくヒアリングをし、その

勤務時間09:00〜18:00 10:00〜19:00 時間は一例になります。 ご希望の勤務時間をご相談ください。

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 創業より売上アップを記録！従業員数200名以上・年間売り上げ100億を超える総合人材サービス企業です。 “GROW FOR TRUST ”「すべての成長は、信頼を築くために。」の理念を大切に、企業と個人の成長に尽力する社風。9割以上の社員が業界未経験から参画します。 ■仕事の内容 人材派遣・採用コンサルティングを行う弊社で、派遣部門の法人折衝(マネージャー候補)を担って頂きます。 企業の事業成長に寄り添い、課題解決をしたいという方が、人材業

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人材業界未経験入社9割以上！人材派遣業における法人営業、スタッフへのアフターフォロー 業務内容(詳細) ◆人材派遣の営業職として企業の事業成長に寄り添いつつ課題解決に向けた提案を行なっていただきます。 人材業界にて無形商材を扱い論理的思考、傾聴力を高めつつ折衝経験を積むことで自己成長と共に企業貢献が可能です！ 【具体的な仕事内容】 ◆人材不足で課題を感じている取引先企業へ訪問し事業展開や人材要件のヒアリングを行いつつ企業が求める人材の提案を行います。※8割が既存営業となります。 ◆就業スタッフへ寄り添いながらアフターフォローを行っていただきます。 《人材業界