企業主導型保育 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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企業内保育園・企業主導型の保育士/正社員/東京都千代田区

よみかきの森保育園

  • 千代田区 大手町

  • 月給20.5万円〜24.5万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキル不問
  • 教育充実

仕事内容掲載期間:12/07(日)~01/06(火) よみかきの森保育園 保育士/資格必須/小規模保育園/企業内保育園/正社員/手当あり/土日祝お休み/企業内/紹介実績あり 正社員 施設形態/企業内保育園・企業主導型 保育士/資格必須/小規模保育園/企業内保育園/正社員/手当あり/土日祝お休み/企業内/紹介実績あり/18時で勤務終了/年間休日125日以上/駅直結☆彡/賞与あり!/ハートナー休暇で有給17日付与も可◎ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 土日祝休み 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 有給消化率

企業主導型保育園での保育士/千代田区神田三崎町/121326441/JR線 水道橋駅

東京都千代田区神田三崎町の企業主導型保育園

  • 千代田区 神田三崎町

  • 月給23.8万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 企業主導型保育事業における保育士業務全般 0歳児~2歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員:18名 【給与詳細】 【給与】 月給:238,100円~248,100円 【諸手当】 通勤手当:50,000円/月(実費支給) 住宅手当:20,000円※当社規定有 時間外手当:残業代は1分単位で支給 時間帯別手当:以下の時間帯は1時間あたり600円の手当を支給 ・開園時間~8:00 ・18:00~閉園時間 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社HR CAREER 提供元:JOB

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企業主導型保育園での保育士/千代田区神田三崎町/121326154/JR線 水道橋駅

東京都千代田区神田三崎町の企業主導型保育園

  • 千代田区 神田三崎町

  • 月給22.8万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 早朝勤務
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 ■保育業務(生後57日~2歳※就学前) ・基本的生活習慣(食べる、眠る、着替えるなど)のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・集団生活を通して社会性の取得支援 ・遊びを通して心身の健やかな成長支援 ■保護者対応支援業務 ・子育に関する助言、支援、アドバイス ・園だよりなど配布物の作成 ■その他業務 ・地域との交流を深める ・教材などを考える ・施設内の安全点検をする ・イベントや行事の計画立案、実行 ・外部の研修などへの参加 ・看護師、栄養士などさまざまな専門職スタッフとの連携 18名(0歳児‐6名、1歳児‐6名、2歳児‐6名) 【給与詳

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