児童指導員 児童養護施設 - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ◆神奈川を中心に40か所以上の児童施設を展開中 私たちは神奈川や福島を中心に、児童発達支援や放課後等デイサービスなど、 40か所以上の事業所を展開しています。 各施設ではさまざまな個別活動や集団活動を通じて、 日常生活や社会での適応や自立をサポート。 学習に特化した事業所や就労支援型のデイ、重症児対応デイなど、 専門性の高いサービス提供により子どもたちの未来を支援していま

仕事内容【2024年7月オープン】経験5年以上歓迎♪年間休日126日！利用者様・従業員に選ばれる教室が私たちの目標です。まずはご応募ください。 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般 ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)が対象 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 も担当していただきます！ お子さまとじっくり関わり成長をサポートするお仕事です 療育内容は職員同士話し合い、サポートし合いながら進められます 資格: 児童指導員任用資格を所持している方 <児童指導員任用資格> ・社会福祉士 ・精神

仕事内容土日祝日休み／年間休日120日以上／月間残業15時間以下など…ライフスタイルに合わせた働き方OK！子どもたちの成長と可能性を広げていく児童発達支援・放課後等デイサービス☆児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、施設の運営業務をお願いします。 ・支援準備 ・支援・活動記録の作成 ・療育・モニタリング（保護者面談） ・子どもの送迎 ・個別支援計画の作成 ┗活動内容を考える など ・スタッフマネジメント など ＜児童発達支援管理責任者について＞ 子どもたちの成長や発達度合いを見ながら、保護者や関係機関と連携し、

勤務時間募集曜日 月 ・ 水 ・ 金 ・ 土 （土曜日は隔週でも可）のうち週2日～応相談 勤務時間 1日 4時間～6時間 ⇒ ケース数による 【例】 1日 6時間－10：00～17：00 ／ 11:00～18：00 （昼休憩60分） ／13：00～19：00 土曜日のみ 9：00～15：30

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 未就学児から就学児（小学生）までの子どもたちが支援の対象です。 ＜主な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜プログラム内容＞ 【個別療育プログラム】 子どもたちの特性と保護者のご要望に応じたオーダーメイドの個別療育プログラムをご用意。 専門知識をもつスタッフが、子どもたちとマンツーマンで「心身機能面・行動面・生活面」をサポートしながら、 小さな自信を一つひとつ積み重ねていきます。 【集団療育プログラム】 どの子た

仕事内容土日祝日休み／年間休日120日以上／月間残業15時間以下など…ライフスタイルに合わせた働き方OK！子どもたちの成長と可能性を広げていく児童発達支援・放課後等デイサービス☆児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、施設の運営業務をお願いします。 ・支援準備 ・支援・活動記録の作成 ・療育・モニタリング（保護者面談） ・子どもの送迎 ・個別支援計画の作成 ┗活動内容を考える など ・スタッフマネジメント など ＜児童発達支援管理責任者について＞ 子どもたちの成長や発達度合いを見ながら、保護者や関係機関と連携し、

仕事内容トイロでは、発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶことを通し、必要な自立支援を行っています。 《具体的には．．》 ・児童支援（主に小学生） →必要に応じて機能訓練 ・行事の計画、運営等 →工作や課外活動など、遊び重視の活動を行っています♪ ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・現場に裁量権あり。やりたい支援ができます♪ ～1日の流れ～ ▽10:00／出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認 当日の打ち合わせ等 ▽12:00／休憩 ▽13:00／パートスタッフ出勤 申し送り事項、当日児童共有 ▽14:00前後／送迎開始 各学校へ児童迎え ▽1

仕事内容日曜定休の週休2日制☆朝10:00～のゆっくり出勤♪放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画に基づいたケアの実施 ・保護者との面談や相談など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 勤務時間: 10:00～19:00 休憩60分 休日・休暇: 週休2日制（日、他1日） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 週休2日 / 資格取得支援 /

勤務時間08：00～19：00で応相談 （4～6時間程度できる方） －－－－－－－－－－－－－ シフト例 【平日】 14：00～18：30 14：00～17：30 上記の時間帯できる方 【土・祝・長期休み】 10：00～16：00 09：00～18：00 －－－－－－－－－－－－－－－ ・午後～夕方できる方、歓迎！ ・毎月シフト調整（つど相談可） ・中抜け・家族の行事対応など調整可能 ・6時間以上勤務の場合（休憩60分） ・社会保険加入・扶養範囲内どちらでもOK

仕事内容学童支援員/契約社員/マイカー通勤OK/研修あり/定員40名/未経験・ブランクがある方も活躍中です/正社員登用制度あり 厚木市妻田にある学童で 契約社員の募集です ◆お仕事内容◆ 定員40名の学童クラブです ・子どもたちの見守り ・宿題・学習のサポート ・おやつ準備 ・児童の送迎 など (児童送迎車はハイエース) ◆理念◆ 保護者の皆様に安心して ご利用いただける環境を整えます。 子どもたちの遊ぶ場所も限られ、なかなか発散できない 今だからこそ、学童でしかできない過ごし方を 提供できれば良いと考えています。 ◆おすすめポイント◆

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童指導員として発達の遅れや障害があるお子さまへのサポートをお願いします。 ・支援準備、療育支援（SST、フラッシュカード、運動支援など） ・指導、活動記録の作成 ・事務処理、情報共有 など ◎送迎なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる完全週休2日制 ◎日祝定休（＋他1日休み） ◎年末年始休暇・夏季休暇・GW ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回／計2ヶ月分※業績による） 昇給あり *生産性向上手当（10,000円/月） *資格手当（8,000円/月） *ベースアップ（8

勤務時間平日：10時〜19時30分 土日祝、学校休業日：9時〜18時30分 実働8時間程度／シフト制 変形労働時間制（1か月単位：平均週40時間） ※休憩：法定通り

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 ※休憩は法定通り（6時間以上勤務で45分） ※短時間での勤務をご希望の方はご相談ください

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の放課後等デイ・児童発達支援 ■メインキャッチ 放課後等デイ・児童発達支援の児童発達支援管理責任者/若手活躍中/夏季休暇/月給30万円以上あり/賞与あり/交通費支給/年間休日110日以上/ブランクありOK/自転_ ■コメント 夏季休暇/月給30万円以上あり/賞与あり/交通費支給/年間休日110日以上/ブランクありOK/自転_ ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイ・児童発達支援の児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 放課後等デイ・児童発達支援の児童発達支援管理責任者業務全般 ■給与 月給 260,000円~400,000円 ■給与備考 経験等を考慮して決定

勤務時間13：30～19：30の間で週４～５日、1日5時間程度～応相談 ※短時間のご勤務を希望される場合はご相談ください。 ※休憩は法定通り（6時間以上勤務で45分）

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援 放課後等デイサービス 育士・教員免許・児童指導員・指導員 ★音楽＆運動＆プログラミング療育★ 一人ひとりに合わせプランニング学習を 通じて「働くため」のスキル・知識習得 体操プログラムを実践し、体を動かしながら 楽しく学ぶサポートを行います <給与> 年収300万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK 10時以降に始業 <休日休暇> 週休二日制（日曜日と平日） 祝日固定休 夏季休暇 年末年始お休み ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 神奈川県厚木市妻田西1-2-3 Kワンビル 本厚木

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25.1万円～ 未経験可/神奈川エリアで10か所以上の施設を展開中！/研修＆福利厚生充実未来は遊びのなかに♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,400円～ 【月給】251,400円～ <内訳> 基本給 208,200円～ 固定残業代 33,500円(21時間分/超過分は別途支給) ベースアップ支援金 9,700円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 住宅手当(扶養家族のある世帯主15,000円/月、扶養家族のない世帯主10,000円/月) 扶養手当 上限20,000円(1人あたり5,000円/

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） ウェルビー株式会社 ハビー本厚木教室 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 正社員 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くことの素

仕事内容ベビーシッター未経験OK！子育て経験や資格が活かせます。一人ひとりの成長を育むお仕事です♪ 【キッズ＆ベビーシッター】お子様のお世話をするお仕事です。充実した研修で初めての方も安心♪ 1歳～12歳までのお子様の年齢に合わせたお世話を行います。＜例＞オムツ替え／食事のお世話／読み聞かせ／宿題サポート／園や塾の送迎等。食事は温めのみで、医療行為等の専門的業務もないので安心！ 【未経験でも安心スタート！】 ・全国保育サービス協会主催の居宅訪問型基礎研修あり ・ベアーズについてを専門的に学べる2日間の初期研修 ※要来社 ※交通費支給 ※時給発生 ・お仕事開始時の同行や年中無休のスタッフ専用ダイ

仕事内容【仕事内容】 本厚木駅チカの児童発達支援事業所 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者の募集になります☆ ◎仕事内容◎ ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳～18歳 （未就学児・小中高生）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※最初は児童指導員の業務に従事していただき、 その後児童発達支援管理責任者として、 業務に入っていただければと思います。 ◎オススメポイント◎ ・月給30万円以上 ・年