東京都千代田区のファシリティマネジャー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容フルタカ電気株式会社 秋葉原◆総務事務／実働7.5h・土日祝休・年休128日／有給取りやすさ創業７０年超電子部品商社 【仕事内容】 秋葉原◆総務事務／実働7.5h・土日祝休・年休128日／有給取りやすさ創業７０年超電子部品商社 【具体的な仕事内容】 【働き方◎所定労働7.5時間・土日祝休み・有給も取りやすい環境／創業70年以上の安定企業／電子部品専門商社】 ■業務内容： 総務部にて、会社運営を支える総務・庶務業務を幅広くご担当いただきます。ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。 また、業務に慣れていただいた後は、ご経験・適性に応じて、人事（採用業務）や情報システム関連の業務も

仕事内容当社では、以下の３つの事業を中心に経営しております。 『プロダクト事業』『グローバルITインフラ事業』『ITインフラ支援事業』です。 これらの事業を、『縁の下の力持ち』として支援しているのが、 コーポレート管理部です。 会社の成長とともに支援するお仕事も増え、今回は私達コーポレート管理部の 仲間増員の募集となります。 現在5名体制で業務しております。 バックオフィス業務全般のお仕事です。 適性や習熟度に合わせて、採用から総務・経理までの幅広い業務をお任せします。 経験のある業務からスタートし、少しずつ活躍されるお仕事を増やしていきます。 全社平均残業時間が10時間/月（稼働日20換算ですと1

仕事内容【人事総務担当者】人事総務全般業務をお任せ／年間休日120日以上／残業月平均10h ▼仕事内容 【業務内容】 人事総務全般 ・給与計算・勤怠管理 ・社会保険・雇用保険の手続き ・入退社手続き・雇用契約書管理 ・社内規程・マニュアルの整備 ・採用活動 ・福利厚生制度の運用 ・在留資格の管理・更新申請 ・オフィス内環境整備・美化 ・安全衛生管理 ・備品管理 ・社内外からの電話、受付対応 ・従業員からの相談や突発事項への対応 ※人事総務課としての業務は上記が主なものですが、実際にご担当いただく業務については、ご経験や適性により調整いたします。 入社当初は既存従業員の個人情報の閲覧を必要としない範

仕事内容【応募資格】 [必須] ・月次決算、年度決算を1人で完結できる能力 ・経理業務の経験3年以上(※管理職として採用する場合は5年以上) ・基礎的なPCスキル (Windows、Excel、Word、PowerPointなど) ・日商簿記検定2級 ・大学、大学院卒以上 [歓迎] ・日商簿記1級合格者 ・製造業における経理業務の経験 ・ITの知識(社内システムの維持・運用経験) ・事業計画もしくは予算作成の経験 【フィットする人物像】 ・少数精鋭の組織で自律的に業務を進められる方 ・組織整備や体制強化に挑戦意欲をお持ちの方 【職種名】 千代田区(東京) 経理財務・鍛造業年度決算を一人で完結できる方向

仕事内容【人事マネージャー】人と組織の成長を促進！人事マネージャー募集 ◎MAM市場シェアNo.1 ◎リモート＆フレックス有 ▼仕事内容 事業成長を支える「人と組織」の基盤づくりを担い、 採用・評価・育成・労務を横断して、人事機能全体をマネジメントを担っていただきます。 ■人事チームのマネジメント 人事メンバーの業務マネジメントおよび育成 業務分担・進捗管理、課題整理・改善の推進 チームとしての生産性・専門性向上に向けた体制づくり ■採用戦略の立案、採用業務と統括（新卒・中途） 事業計画に基づく採用計画・人員計画の策定 新卒・中途採用の全体設計および進行管理 採用要件定義、選考プロセス設計、現場

仕事内容【東京・丸の内】総務・庶務担当｜上場企業｜従業員1000名超の大規模企業｜医療・ヘルスケア分野｜資格取得支援制度あり ▼仕事内容 組織全体の効率化と発展を推進する重要な役割を担っていただきます。具体的には、社内制度の企画・立案・運用や部下のマネジメントおよび育成など、プレイングマネージャーとしてグループを統括していただきます。単なる業務遂行にとどまらず、戦略的な視点を持って、より強固な組織基盤を構築していくことがミッションです。組織拡大・変化に対応できる体制構築や会社全体の成長に貢献していくことを期待しています。 【具体的には】 ・総務部門の統括および戦略立案 ・社内制度の企画・立案・

仕事内容■業務内容 当社はイトーキのグループ会社として、オフィスの企画、設計、施 工、移転、運用までを一貫して手がけています。 営業職として法人顧客を中心にオフィス空間の課題解決や提案営業 を行っていただきます。 ■詳細 ・既存顧客、新規顧客へのヒアリング ・オフィス移転や改装、レイアウト変更などの企画提案 ・内装、家具、ＩＣＴ設備、空調、電気工事などの各種プランニン グ、見積作成、設計、施工管理、協力業者との調整、スケジュール 管理 ・納品後のフォローやアフターサービス対応 【変更範囲：変更なし】

仕事内容P･R･O行政書士法人 社内SE／未経験OK／リモート可／年休124日／月給35万～ 【求人要約】 【創業40年】自動車登録に強い総合コンサルタント 【月給35万円】学歴不問◎IT基礎知識があればOK 【リモート可】裁量ある環境／自由な働き方を実現！ 【仕事内容】 【ノーコードツール使用／開発経験不要】社内業務のDX化・効率化に向けた社内アプリの改修・レクチャー 【具体的な仕事内容】 ＼自動車登録に特化した行政書士法人での社内SE業務／ ノーコードツール「Lark Base」を使い、社内アプリの開発・改修を担当します。都道府県ごとに異なるナンバープレート代の自動計算や、見積書の自動

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関、リース会社等で営業管理・総務等のご経験者 ・海外現地法人・駐在員関連業務（人事・総務など）のご経験者 ※職務経験・スキルにより、更に高度な企画業務担当、将来の管理職への登用も可。 ＜英語力＞ ・ビジネスレベル ＜学歴＞ ・大学院、大学卒以上 [歓迎] 【職歴】 ・金融機関、金融コンサルティング会社等で営業経験がある方 【スキル】 ・法務、会計、税務知識あれば尚可 【フィットする人物像】 ・自己研鑽し、キャッチアップする姿勢ある方（スキルセットが不十分でも可） ・自発的に考え、周囲の協力を得て行動出来る方 ・航空機ファイナンス業界への興味関心があれば尚

仕事内容■おすすめポイント 【千代田区】総務管理職候補募集！土曜午後、日祝休みでプライベートも大切にできます！年収最大500万円！ ■お仕事内容 経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 クリニックでの経理・総務業務 【業務詳細】 ・経理業務（現金及び小口現金の管理、預金の管理、会計入力 ・銀行への入金、釣銭準備、入出金管理、売上入力） ・総務庶務(備品発注・院内整備管理) ・院内掲示・回覧用資料の作成、営業用パンフレット作成 ・その他、クリニックの運営に関する業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ・「会計」「人事」「労務」「法務」いずれかの経験があり、今後、経営管理業務全般を習得したい方 ・幹部職、取締役を目指したい方 ・専門学校卒以上 【職種名】 ＊メンバー（財務・人事・総務・法務）/年休121日（土日祝休）/秋葉原徒歩4分/転勤無し 【仕事内容】 一度に担う業務ではなく、最終的に習得いただきたい業務イメージです。 ■財務経理業務・日次処理（会計処理、入出金処理等)・月次決算・年次決算・資金対応 ■人事労務業務・給与計算・社保手続き・年末調整・規程、評価制度運用・各種労務対応・行政対応 ■総務・法務業務・規程管理・購買管理・資産管理・会社法、事業法令対応 ■そ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・金融機関・信販会社等の勤務経験者 ・パソコン基本スキル（Excel、Word、PowerPoint） ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎要件】 ・金融機関等で内部管理（監査・検査）の実務経験がある方 ・法務業務の経験がある方 【職種名】 【東京都千代田区】内部管理担当者 【仕事内容】 【千代田区／内部管理／金融経験者歓迎／年収～600万円】プライム上場子会社が内部管理担当者を募集しています！ 2023年4月より取り扱いを開始した消費者向けオートローンの業務とマネジメント業務を担って頂きます。 主に経営陣とともに業務の適正運営を検証する体

仕事内容大手町タワーリゾーツ株式会社 ホテルの【マーケティング・広報】マネージャー候補・年休108日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 アマン東京におけるマーケティング・広報業務全般をお任せします。 メディアへの対応からSNSの管理、販促企画まで幅広く担っていただきます。アマン東京をはじめとする3施設のマーケティング・広報業務をお任せします。 シティホテルとリゾートの両方の魅力を発信するポジションです。 ・メディアやインフルエンサーへの対応、撮影対応 ・プレスリリースの作成やSNSの管理 ・マーケ

仕事内容☆営業経験者歓迎！【キャリアアドバイザー】新規HR事業立ち上げメンバー／急成長ベンチャー ▼仕事内容 Mirise up株式会社とは Mirise up株式会社は、オンライン面談に特化した人材紹介会社です。 ビジョンは 「世の中のすべての“働く”を、前向きに楽しんでいる人で埋め尽くす」。 設立から4年間で着実に実績を積み上げ、求職者からの口コミ評価は ★4.6（200件以上） と高い評価を獲得しています。 現在は新ブランド 「向き合い転職」 をリリース。 AI × 人の伴走支援を掛け合わせた新しい転職支援モデルを展開し、 求職者一人ひとりが納得感を持ってキャリアを選択できるサービスを目指

仕事内容【東京・丸の内】人事・採用｜上場企業｜従業員1000名超の大規模企業｜医療・ヘルスケア分野｜資格取得支援制度あり ▼仕事内容 事業責任者とともに急成長事業の成長を人事面から支援！ 経営層との距離が近く、経営・事業視点を持って各種人事戦略・施策を企画立案・実行していただきます。 【具体的には】 ・所属事業部における各種人事業務の運用 ・採用・育成計画の立案及び実行 ・事業部総務、事業戦略推進 ・リスク管理、労働時間管理及び指導 ・チームマネジメント 選考ポジション 【OHG/首都圏】人事部 HRビジネスパートナー 【関連キーワード】採用業務｜労務管理｜給与計算｜社会保険｜人事制度

仕事内容ＴＲＩＢＡＷＬ株式会社 【東京】総務・経理◆入退社・労務から支払管理まで管理部門の専門性を磨ける◆年間休日125日 【仕事内容】 【東京】総務・経理◆入退社・労務から支払管理まで管理部門の専門性を磨ける◆年間休日125日 【具体的な仕事内容】 【人事総務を軸に、労務・採用・経理の実務経験を積める／社労士・税理士と連携し、バックオフィスの専門性を磨く／残業月平均10～15時間】 ■業務内容 ・入退社対応 ・労務対応 ・社保関連手続きの依頼・連携 ・採用関連対応 ・その他総務業務全般 ・税理士事務所との連携 ・支払処理 ・フォーマット入力 ・出納管理等 ■具体的な業務内容 ＜総務・人事／

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算/社会保険の実務経験 マネジメント経験 【職種名】 人事労務課長【社員の定着率向上施策も挑戦可/上場企業や投資家の経営支援】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、労務管理を中心にお任せします。 ・給与計算、社会保険のアウトソース管理 ・勤怠管理 ・人事評価制度の設計 ・労働環境改善に向けた施策の立案・遂行 ・メンバーマネジメント 全社として、明確な評価制度の設計やキャリアマップの作成などがなされておらず、既存社員が中長期的なキャリアを見出しづらいという課題があります。そのため、労務として「社員の働きやすい職場づくり」を目指して、評価制度の設計やキャリア

仕事内容＼採用分野の広報・マーケティングも担当／ コーポレート部門にて、会社の発展を支える「採用支援」をメインに、労務・総務業務などもお任せします。経営陣や現場と連携しながら、ベンチャー企業の拡大期を支えるポジションです。 《具体的な仕事内容》 【採用関連業務（全体の7割）】 ■採用サポート 採用業務をメインで担当する先輩のもと、そのサポートを行ないます。求職者へのスカウト送信、面接日程の調整、応募者対応などを担当。入社意欲を維持するため「即返信」などの質の高い候補者体験（CX）を提供しましょう。採用の進捗管理はNotionを使用します。 ■採用広報（マーケティング） 求人媒体の運用を担当しま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・数百人名規模以上の会社での総務経験を5年以上お持ちの方 ・リーダー経験またはマネジメントのご経験をお持ちの方 ・総合職の為将来的な転勤が発生した場合に対応できる方 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士お持ちの方 ・幅広い総務ご経験がある方 ・不動産業やホテル業での経験をお持ちの方 【求める人物象】 ・物腰柔らかく、何事も素直に受け止められる方 ・公平感を備えている方 ・サポート役としてやりがいを感じられる方 【職種名】 【東京】総務（リーダー候補）/年収600～790万円/土日祝休み/高い定着率/大和ハウスグループ 【仕事内容】 売上高5兆2000億円と国

仕事内容ジャパンケーブルキャスト株式会社 【東京】運用管理・カスタマーサポート担当◆上場グループ◆ケーブルテレビ向け配信・地域DXを担う企業 【仕事内容】 【東京】運用管理・カスタマーサポート担当◆上場グループ◆ケーブルテレビ向け配信・地域DXを担う企業 【具体的な仕事内容】 地域DXを推進する情報通信企業／東証スタンダード上場企業グループの中核子会社 ■業務概要： ケーブルテレビ局や自治体向けに提供する各種サービスについて、システムの運用・保守およびカスタマーサポート業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・各サービスの稼働状況の確認、手順書に沿った運用・保守作業 ・顧客ごとのサービス