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勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働５時間、休憩１時間 ※土日祝含む交替制勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間14:00~18:00 週勤務日数：2日~4日

勤務時間09:30~16:30 週勤務日数：3日~4日

勤務時間週1日から応相談、3時間勤務/日～可 13:00～19:00 ※平日のみ可 ※休憩勤務時間により決定 ・6時間を超える勤務の場合：45分 ・8時間勤務：60分

勤務時間週1日から応相談、3時間勤務/日～可 13:00～19:00 ※平日のみ可 ※休憩勤務時間により決定 ・6時間を超える勤務の場合：45分 ・8時間勤務：60分

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働７時間、休憩１時間 ※週３日（月・水・土） ※１１月入社募集 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※勤務時間・日数相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：実働６時間、休憩１時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※曜日相談可能 面接時にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間、休憩１時間 ※１２月入社 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※勤務日数相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間・即日～・開園時間内で1日3時間～ ※相談可：子どものいる時間帯でのご勤務が前提となります。

勤務時間月曜から金曜のうち週5日 下記のいずれかの勤務時間帯でご勤務できる方の募集です （1）週5日 8:30～12:30（実働4時間・休憩なし） （2）週5日 9:00～13:00（実働4時間・休憩なし） 扶養内／社保加入など、ご希望をお聞かせください

勤務時間①8:00～9:00業務開始可能な方※１日あたり５時間～７時間実働のご案内となります。※６時間以上ご勤務の場合１時間休憩を取得いただきます。

勤務時間【勤務時間】 14:00～18:00（実働4時間、休憩なし） 【勤務日数】 週2～4日 ※土日祝含む交替制勤務

勤務時間【勤務時間】 9:30～16:30（実働6時間 休憩1時間） 【勤務日数】 週3日 ※土日祝含む交替制勤務

勤務時間【勤務時間】 実働7.5時間のシフト制勤務（早・日・遅） ※8時間勤務も可能！ 【早番】7:00～15:30 （休憩1時間） 【日勤】8:00～16:30 （休憩1時間） 【遅番①】11:00～19:30 （休憩1時間） 【遅番②】11:00～19:30 （休憩1時間） （2025年4月現在） 【勤務日数】 週2～5日

勤務時間開始時間 8:30～または9:00～となります。週20時間未満～週３０時間前後でご勤務時間 ご相談可能です。

勤務時間15:00～19:00（実働4時間・休憩なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト時間変更の可能性あり ※１勤務２日となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ※有給休暇に加え服喪休暇（有給） 出産休暇（有給）などの特別休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間 休憩なし ※土日祝含む交替制勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※勤務時間・日数相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容募集背景 ベネッセスタイルケアグループで、介護・保育領域を横断するホールディングス体制のもと、医療・介護・福祉業界におけるメディア事業、人材紹介業等を行っている会社です。また景気の影響を受けにくい成長市場で、安定したキャリア形成が実現できます。  ＜ベネッセスタイルケア事業＞ ・入居介護事：ベネッセスタイルケア ・介護食事業：ベネッセパレット ・介護HR事業・福祉用具事業： ベネッセキャリオス ・介護相談サービス事業：ベネッセシニアサポート ■事業領域：入居介護事業、在宅介護事業、保育事業、学童事業、介護食事業、介護HR事業、介護相談サービス事業   ベネッセキャリオスについて さまざ

勤務時間【勤務時間】 8:30～17:30（休憩1時間） ※時間短縮については要相談。 ※Wワークご希望の場合、兼業先も含め週40時間以上勤務いただくことはできません。 【勤務日数】 週2～5日 ※勤務日数・勤務曜日は応相談。