建設会社 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容4tドライバー産業廃棄物運搬／経験者募集 実働7時間 残業ほぼなし 給与も休み方も相談OK 4tダンプドライバ 兼作業員 【仕事内容】 三河エリアを中心に、解体現場で出た廃材を4tトラックでプラントへ運搬する仕事です。 ひとつの現場には7～10日ほどかけて作業を進め、解体が進むごとに出る廃材を仕分けしながらトラックに積み込みます。 地域密着型なので長距離を走ることもなく、現在は最年長のベテラン社員が担当してくれているので、心配しなくても大丈夫◎ また、運搬業務がない時は、簡単な手元作業もお願いすることがあります。 こちらは難しいことはないので、建設系のドライバーとしての経験があれば全然問

仕事内容◆当社が施工する建築物の“積算及び受注業務”。 ＊経験豊富な方は、幹部候補者として処遇します。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容◆主な作業は、株式会社トーエネックの電線の地中化作業に伴い、 配線を覆う配管を重機を使い掘削し設置する作業です。 ＊現場は主に岡崎市内又は愛知県内です。 ・トラック、重機の運転業務もあります。 重機の資格はなくても応募可能です。 資格の取得支援制度もあります。 ・未経験の方も歓迎しますので、安心してご応募ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊土地探しのお手伝いから住宅やマンション、工場・病院・ クリニックの建物の営業・打合せ。建物の企画立案、 プレゼン資料作成、見積書作成。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆土木工事等の施工 ・ブロック積、Ｕ字溝付設 ・コンクリート打設、型枠組等 ・建設機械（バックホー等）の運転操作 ・下水道管付設 （就業場所は主に岡崎市内になります） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容縁エキスパート株式会社（二友組グループ） 施工図／月給60万円以上／在宅案件もあり／H000005 【求人要約】 【研修充実】働きながら学べる「リスキリング制度」 【良環境】土日祝休み+年間休日125日以上 【キャリア】現場以外に事業会社の管理職も可能！ 【仕事内容】 ★年収UP事例多数あり★プラント、建築、土木などの多様なプロジェクトで施工図作成の業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ◇給与取得しながら学べる「リスキリング制度」あり ◇二友（Niyu）グループとしての総合力と選択肢 ◇目標に合わせて、多様なキャリアの道筋をご用意 ◇長期的に働ける安心の待遇（退職金制度など充実

仕事内容◆官庁工事では「側溝の据付」、民間工事では「空洞ブロック積」 が主な仕事です。 ・その他舗装工事にも従事してもらいます。 ・建設現場は主に岡崎市内です。 『変更範囲：会社の定める業務』

仕事内容◆現場での研修・電気設備工事等の応援を経験し、各種免許取得後 は設計・積算・管理工事全般に就いていただきます。 ・電気配線工事、引き込み工事 ・エアコン設置 など ＊高所作業は、１８歳以上の方 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本的に無しです。（繁忙：下半期（9-3月））

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ◎建設会社でのコツコツ事務 ・システム入力 ・請求書作 ・日報管理（ExcelFMT） ・書類作成 ・来客対応（お茶出し可、ペットボトル） ・郵送受け取り対応 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 05月、06月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 ＼残業ほぼなし◎服装・髪色・ネイル自由/同業務の方がいて安心／ ◇車通勤OK☆岡崎市中島町字馬取池 ◆足場工建設会社での営業事務のお仕事！、新卒・第二

仕事内容★現在、取引先の元請け会社は２０社以上にのぼり、官公庁物件や マンション、大型商業施設のほか、寺社仏閣、個人住宅の内外装 工事まで、幅広い分野の施工を手掛けています。 ・その実績と信頼により、西三河地域では最大規模の左官業者とし て、多くのお客様からご依頼をいただいております。 ・社内には熟練のベテラン職人９名に加え、２０代の若手職人や見 習いが８名在職しており、世代を超えて確かな技術と伝統を継承 しています。 ※当社は若手育成にも力を入れ、持続的に技術を伝えることのでき る貴重な存在として地域の建設業界を支えています。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門 技術によって修理、整備するお仕事です。当社はレンタル会社です が、独自の修理工場を４箇所展開し、大型機械の修理、整備を自社 で行っています。将来的には資格取得支援制度によって、多くの技 術資格を取得し 技術者としてさらにステップアップして頂きます。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。社員同士の仲も良く、ここ３年間 で中途入社した正社員の定着率は９０％です。私たちとともに充実 した日々を送りましょう。 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【変更範囲：変更なし】 ◇ミドル