新潟県新潟市の介護 相談員の求人・仕事・採用

仕事内容【職種名】 その他の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 賞与あり 【給与】 年収 298万円〜332万円 【アクセス】 JR新潟駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 ショートステイゆきよしとやのでは地域に密着した在宅医療・介護の充実のお手伝いを一緒にしてくださる介護福祉士さんを募集中♪明るく開放的な空間を備えた、リハビリにも力を入れているクリニックが母体の施設です。同施設では身体介助のほか、レクリエーションや季節に合わせた行事の計画をお願いします。教育体制も整っており、わからないことは質問しやすい

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 223万円〜228万円 【アクセス】 JR東新津駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 NPO法人からグループホームの求人がでました！9名の認知症高齢者に対して、食事・入浴・排せつ等の日常生活の介護を行って頂きます☆お資格や経験・年齢は不問です！これから介護を始めてみたいという方や60歳を超えている方もどしどしお問合せ下さい♪食事は専任のパートさんがいるので安心です！ア

勤務時間(1)8:00～18:00 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分 ※実働が8時間を超える場合は変形労働時間制（1カ月単位：週平均40時間以内）

仕事内容【ここがオススメ！】 全国1400拠点以上◆生活の変化に対応可 時短勤務OK／”働き方”にも寄り添います ＜職種名＞ 生活相談員 ＜仕事内容＞ ご利用者様のご家族からの相談やサービス案内・介護業務などをお願いします。 ＜勤務地＞ 新潟市秋葉区 ＜給与＞ 時給1312～1412円 ＜勤務時間＞ (1)8:00～18:00 ※週3日以上 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【やさしさを、私たちの強さにしたい】 当社は…医療・介護・保育サービス等を 全国で提供する総合生活支援企業です。 生活相談員として、ご利用者様やその家族たちが安心できる 【窓口】としての大切な役割をお任せします。

仕事内容【職種名】 ケアハウス・養護老人ホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 292万円〜450万円 【アクセス】 JR新潟駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 養護老人ホーム松鶴荘は地域や家庭との結びつきを大切にする定員100名の施設です。運営する「社会福祉法人愛宕福祉会」は各種手当や福祉厚生が大変充実しており、職員は長く介護のお仕事が続けられるよう様々なサポート体制が整った法人♪週休3日制の導入により年間休日は167日！企業年金や退

仕事内容生活相談員 / 通所介護・デイサービス / 契約職員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:00～17:00を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 勤務先 株式会社 SOYOKAZE にいがたケアセンターそよ風 勤務地 〒950-1102 新潟県新潟市西区善久450-11 職種 生活相談員 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・デイサービスにて、お客様が日中を安心して過ごせるよう、生活相談業務と介護サポー

勤務時間シフト制 (1)6時00分～11時20分(2)9時15分～14時15分(3)15時00分～20時00分 (1)6時00分～11時20分 (2)9時15分～14時15分 (3)15時00分～20時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護老人保健施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、刻み食・極小刻み食・ミキサー食

仕事内容【職種名】 その他の介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 279万円〜416万円 【アクセス】 JR大形駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 ショートステイのぞみ大形は高水準の資格手当を始め、各種手当も豊富で月収20万円以上の安定した収入を得ることができる高給与介護福祉士求人♪主に入浴・排泄・食事介助、機能訓練やレクリエーション活動などの業務をお願いします。充実した社内研修があり学びの機会も多く、しっかり経験と知識の向上が目指せる法人です！ご興味をお持ち

仕事内容処遇改善加算１（ロ）取得で手当と賞与が充実しています 地域の暮らしを支える社会貢献度の高い魅力ある仕事です 感謝の言葉が日々の大きなやりがいと誇りにつながります ■主な業務 ・移乗、食事、入浴、排泄などの日常生活全般の介助業務 ・ＰＣやタブレットを使用した介護記録の作成入力業務です ■未経験で入社し現在はリーダーとして活躍する先輩もいます 丁寧な指導と相談しやすい体制で安心して成長できます ■施設内でのフロア異動はありますが転勤は一切ありません 地域に根ざし腰を据えて長く働きたい方にぴったりの職場 ■見学も歓迎しており雰囲気を体感してから応募も可能です 私たちと一緒に入居者さまの笑顔を支える仕

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 年間休日110日以上 / 賞与あり 【給与】 年収 303万円〜376万円 【アクセス】 JR亀田駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 東新潟病院は内科・リハビリを主体とした、地域医療・福祉に力を入れている病院です。入院患者様の介護・看護助手業務を行って頂く介護福祉士さんを増員募集♪病院でのお仕事が初めての方も看護助手研修がありますのでご安心下さい★職員一人ひとりの仕事・生活環境をサポートの為、福利厚生の充実を図っており、産休・育休取得率は10

仕事内容〇介護付き有料老人ホーム『ハートフルケア亀田向陽』における 介護業務全般に従事していただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・居室清掃 ・通院介助 ・介護記録システムの入力 ・レクリエーションや行事の企画・進行 ・入浴：個別対応／週２回特浴対応／職員２人体制 ＊２Ｆ、３Ｆ、４Ｆのフロア対応、各フロア１６名 夜勤帯：各フロアに職員１名配置 ＊職場見学可能です。 ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホームひまわりの家 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 入所老人の生活援助・食事作り・病院への送迎を行っていただきます。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】195,000円- ［内訳］ ・基本給:143,000円-160,00

仕事内容【職種名】 高齢者専用住宅の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 賞与あり 【給与】 年収 285万円〜309万円 【アクセス】 JR東新潟駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 サービス付き高齢者向け住宅フレサから、介護福祉士さんにオススメの好条件求人が出ました！掃除・洗濯・入浴介助などの訪問介護や、食事誘導や見守りなどの生活支援などを行っていただきます。残業はほとんどありませんし、お休みも年間110日と身体に無理のないゆとりを持った働き方が可能です★職員

仕事内容■会社名 新潟県新潟市西区の病院 ■メインキャッチ 病院の介護職/年休120日以上！有給消化率ほぼ100％！定年以降の在籍率100％！ライフスタイルに合わせた働き方ができます!風通し抜群の職場環境! ■コメント ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎病棟での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の介護職 ■仕事内容 病院・診療所で働く介護職は、高齢者や障がい者の日

仕事内容【職種名】 病院の介護職・ヘルパー/交通費支給 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 高給与 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 243万円〜368万円 【アクセス】 JR新潟駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 桑名病院は専門性の高い急性期医療を中心に、急性期医療〜回復期リハビリ病棟とそこに続く療養病棟を設置して患者様の回復をフォローアップしています。病棟にて患者様の入院生活に必要な食事、排泄、入浴介助をはじめ身の回りのサポートを行っていただきます。介護の資格は必要ですが、年間休日123日あ

仕事内容比較的自立した入居者の身辺のお世話及び生活相談や余暇活動の援 助等のお仕事です。夜勤はありません。 安否確認、見守りや相談、助言、食事の配膳、下膳、コール対応、 記録や必要な介助、身元や外部のケアマネージャーとの連絡・調整 等を行っていただきます。 仕事内容など、お気軽にお問い合わせください。職場見学可能です 。 変更範囲：協会の定める業務

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 301万円〜452万円 【アクセス】 JR新潟駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 大山台ホームは定員100名、従来型特養で介護福祉士の募集がでました☆豊富な各種手当で月収30万円以上も可能！iPadやシルエットセンサーなど福祉機器を導入し業務の効率化を図るなど、職員が長く介護のお仕事が続けられるようたくさんの働きやすい社内制度が魅力の法人♪週休3日制を導入しているため年間休日は167

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：月５～８回程度の勤務（回数は、希望に応じて要相談） 休憩時間と仮眠休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休日有。事業所勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所の介護業務（食事、排せつ介助、見 回り、見守り等） 小規模ならではの家庭的な雰囲気の中できめ細やかなケアを目指し ています。ゆっくりとご利用者様と接することができます。 ＊夜勤専従パート ＊定年制度はありますが、相談しながら長く勤務できます。 ＊応募前職場見学希望の方は、事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の交代勤務となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜定休 土・祝日を含めた勤務シフトとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【あなたの“やさしさ”が活きる職場です】 デイサービスセンターでの介護業務 （入浴・食事・レクリエーション・送迎等）をお任せします。 ヘルパー資格をお持ちの方大歓迎！ 未経験・ブランクがある方も 丁寧にサポートしますのでご安心ください♪ 施設見学はいつでもＯＫ！勤務時間などもご相談に応じます。 まずはお気軽にお問い合わせください！ ※日曜定休の職場です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記就業時間内の４～８時間勤務 ※就業時間相談：可 休憩時間は就業時間が６時間を超える場合に６０分付与されます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅型有料老人ホーム。スタッフ募集。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護全般 ・居室の清掃、洗濯物管理などの生活援助 ※定員４１名 ※入社後に研修を行います。 変更の範囲：なし

仕事内容【仕事内容】 病院に入院されている患者様の療養生活を支えるため、看護師の補助や身の回りのお世話を担当していただきます。 具体的には、食事の配膳・下膳や食事介助、入浴・排泄・着替えの介助、ベッドから車いすへの移乗、院内移動の付き添いなどを行います。 また、ベッドメイキングやシーツ交換、病室内の整理整頓、備品の補充、使用した物品の片付けなど、患者様が快適に過ごせる環境づくりも大切な業務です。 患者様への医療行為は行いません。業務中に患者様の体調やご様子の変化に気づいた際は、看護師へ報告し、医療スタッフと連携しながら対応します。 研修制度が整っているため、病院での勤務が初めての方も、基本的な