宮城県富谷市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊会議や利用者様の状況等により、出勤時間（午前・午後）が変動 します。 ＊勤務時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障害児、障害者に対する相談支援のお仕事です。 障害のある方やそのご家族の相談を受け、地域で自立した生活がで きるように支援を計画・調整して、サービスへ橋渡しをするお仕事 です。 ＊変更範囲：法人が定める業務

仕事内容施設内にお住まいのご入居者様へ、看護師と連携して 介護サービスを提供します。身体介護や生活援助など、 日常生活を支えるケアを担当していただきます。 看護師が２４時間常駐しているため安心です。 ・食事の準備 ・食事・入浴・排泄介助 ・口腔ケア・就寝介助 ・見守り介護・日常生活介護 など ※変更範囲：会社の指示する範囲で変更の可能性あり

仕事内容＊法人が運営する特別養護老人ホームでの介護業務 （食事、入浴、排泄等の身体介護。居宅清掃、食事準備等の生活支 援等） ＊全室個室のユニット型特養 ＊入居定員は、長期２９名、ショートステイ１０名 ＊全室離床センサー付ベッドを採用 ＊初任者研修資格・実務者研修資格の取得を法人がサポート （働きながら資格取得可） 変更の範囲：変更なし

仕事内容＊平成３１年４月１日に開設した介護老人保健施設 （入所定員１００名、通所定員 ５０名）における 入所利用者に介護サービスを行って頂きます。 ＊エルダー制度あり 変更の範囲：変更無し

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 （就業日数について相談に応じます）

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅に入居されている高齢者及び在宅高齢 者、障害者に対する訪問介護業務、食事、入浴、排せつ等の介助、 清掃、買い物代行、付添い、見守り等 訪問エリア：仙塩地区、社有車（ＡＴ）あり 自家用車での訪問使用時は別途手当支給 ☆初めは同行の上、業務をおぼえていただきますので未経験の方 でもご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１～２回（応相談） １６時間の勤務になります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、相談に応じます ＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）

仕事内容グループホームは９名を１ユニットとして１８名が生活する住まい です。清山会の理念「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり 」のもとに、ご本人やご家族、そして地域の方との「関わり」を大 切にしながら縁を紡いでいくお仕事です。家庭的で落ち着いた雰囲 気の中、地域の中で自分らしく当たり前に生活できるようなケアを 目指しています。 【具体的な仕事内容】 食事など日常生活のお手伝い、就寝や起床時の身支度や排せつなど の支援。夜間帯は就寝後の見守りや傾聴など 夜勤者２名にて対応しながら手厚い配置の中での夜勤となります。 ＊６ヶ月毎契約更新（基準月：４月・１０月）変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１～２回（応相談） １６時間の勤務になります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、相談に応じます ＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）

仕事内容グループホームは９名を１ユニットとして１８名が生活する住まい です。清山会の理念「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり 」のもとに、ご本人やご家族、そして地域の方との「関わり」を大 切にしながら縁を紡いでいくお仕事です。家庭的で落ち着いた雰囲 気の中、地域の中で自分らしく当たり前に生活できるようなケアを 目指しています。 【具体的な仕事内容】 食事など日常生活のお手伝い、就寝や起床時の身支度や排せつなど の支援。夜間帯は就寝後の見守りや傾聴など ＊６ヶ月毎契約更新（基準月：４月・１０月）変更範囲：変更なし ＊ブランクのある方についても応募歓迎

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（食事・入浴・移動等） ・生活サポート ・レクリエーション・イベントの企画 ＊お客様が安心して日常生活を送れるよう、食事・入浴・移動など の生活を支える仕事です。 ＊無資格・未経験からでも安心のサポート体制が整っています。 ＊２０２２年１１月開業の新しい施設です。 ＊全国展開をしている「湖山医療福祉グループ」所属の法人です。 ＊ブランクのある方もお気軽にご相談下さい。 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊実動６時間程度 ＊勤務時間に関する相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 休暇について相談可

仕事内容老人福祉施設にて介護業務を担当していただきます。 ・入居者の健康管理、介助、環境整備等の業務 ・他、付随する業務 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街と関わり、人と自然との関わりを大切にし ながら、一人ひとりの思いに耳をかたむけ、誰もが人生の主人公と して主体的に生き、価値を認められて人とつながりながら生きる権 理を応援します。 【具体的な仕事内容】 健康を気遣う仕事（健康チェックや機能訓練、服薬などのサポート ）生活の場に関わる仕事（食事、排せつ、入浴などの手伝い。生活 環境への配慮）思いを応援する仕事（本人が参加する活躍の場づく りや夢の実現のためのプログラム立案） 変更範囲：変更なし ＊未経

仕事内容◎入所者の生活介護全般・介護記録の作成（定員１００名） ・入職後最初に研修を行います。研修はその方に合わせて 必要に応じて追加していきます。 ・最初はＯＪＴにて介護に必要なスキル・理念の構築・ 事故・感染症等のリスクマネジメント等を取得していきます。 ・入職後の知識・技術等の取得過程において進捗に合わせて フォローアップ研修を行い、必要に応じて補足や強化を 行います。 （回数に限度はありません） ・入職後凡そ３ヵ月あたりから夜勤の研修に入ります。 ・未経験者、ブランクのある方でも入職後丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし