接客販売 - 埼玉県朝霞市 の求人・転職・中途採用

仕事内容Ｎｅｘｔ ＩＴ Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社 ITエンジニア／未経験99%／研修最大半年／月30万円／在宅 【求人要約】 ■99％が未経験！最大6カ月の自社スクール研修あり ■未経験からでも月給30万円！ ■年休125日＆土日祝休！リモート案件9割！ 【仕事内容】 未経験99％！最大6カ月の自社研修！資格取得支援！年休125日・残業少なめ！リモート案件9割！ 【具体的な仕事内容】 「PCをあまり触ったことがない」というレベルから、市場価値の高いエンジニアへ育成します。 最大6カ月の研修から始まる、あなたの成長ストーリー 【教育研修】 まずは自社ITスクールで「基礎のき」を習得！

仕事内容運転経験活かせる・二種免許不要・月収50万円可・大手企業の役員送迎ドライバー 週4日休み・年収600万円可・正社員・賞与年2回 〔配送から送迎へ。収入も働き方も変わる〕 ・重い荷物を運ぶ必要なし ・週3勤務で年収600万円以上も可能 ・二種免許は会社負担で取得OK 【仕事内容】 【この仕事を選んだ理由】 「配送より稼げる仕事を探していた」 「体への負担が少ない仕事を探していた」 配送経験を活かして収入UPした方がいます ◆担当する送迎 企業役員／VIP会員／個人のお客様を 予約に応じて安全に送迎する仕事です ・企業役員の出退勤／空港送迎 ・VIP会員様の会食／ゴルフ場送迎 ・個人のお客

仕事内容【アピールポイント】 「手取り40万・正社員デビューOK」役員運転手 【仕事内容】 ＜ドライバー未経験90％以上＞ L安定した収入を得ながら、生活リズムも整う！ L運転好きな方にぴったり！月収40〜50万円可能 L接客スキルをそのまま活かせる環境 【仕事内容】 週3勤務で、お客様を送迎するシンプルな業務。 休憩3時間・連勤なしで、無理なくこなせます。 【選べる業務】 ①VIPドライバー（企業役員・著名人の送迎） ②専任ドライバー（企業役員の送迎） ③アプリ予約ドライバー（一般のお客様送迎） シンプルで効率よく働ける仕事です！ 【給与】 月給477,000円〜677,000円 基本

仕事内容全国ネットワークの基地ホテルを目指し、ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 ・スタッフの勤怠管理・採用・教育 ・客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 ・売上管理・数値分析による収支管理 ・お客さま対応 ・集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 一次：人事（電話orWeb） 二次：役員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業

仕事内容地域限定正社員（朝霞三原店） ※転居を伴う県内の転勤可能性あり。（又は自宅から通える県外） 0106f 【正社員（県内勤務）】職人向け建材店の接客販売スタッフ 職人さん御用達の会員制店舗で、店舗運営。年間休日125日・賞与年2回で収入安定 ※都内転勤あり 建築・建設の会員制総合卸売「建デポ」の販売員として勤務です。 幅広いお客様を対象とした小売のお店やホームセンターとは違い お客様は、建築・建設に携わる法人等プロの方々。プロ相手だか らこそ、建築等の知識を活かした接客が求められます。新たな 技術や知識も学びつつ、お客様の課題解決をサポートし続けます。 ※長期キャリア形成を図るため（

仕事内容＼未経験から“総務・庶務”として オフィスワークデビュー！／ ★関東の大手企業で働く ★上京にかかる費用もサポートあり ★地方出身の20～30代が多数活躍中 実際に当社では、 地方から関東へ上京し、完全未経験から事務職に転職した20代が多数在籍中◎ その“よくある不安と本音”を、Q&Aでまとめました！ ～ ◆転職Q&A（総務・庶務編）◆～ 「事務未経験・異業種からの転職は難しい？」 そんな不安に、実際に働く先輩が答えます♪ Q1. 転職前はどんな仕事をしていましたか？ A. 地元で接客の仕事をしていました！ ※飲食・販売・ホテルなど、接客出身者が多いです◎

仕事内容【仕事内容】 ▼具体的なお仕事内容 ・企業担当者へのヒアリング（電話・オンライン中心） ・エンジニアのご提案や面談日程の調整 ・案件条件の確認や契約サポート ・既存のお客様へのフォロー連絡 ・進捗管理や簡単なデータ入力 ・配属後の状況確認や関係づくり 企業とエンジニアの間に立ち、 双方にとって良い出会いを生み出していく仕事です◎ 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/在宅ワーク/交通費支給/昇給あり

仕事内容【アピールポイント】 「月収50万以上・役員運転手」夜勤 【仕事内容】 ✦【仕事内容】✦ VIP・企業役員送迎ドライバー ・企業役員やVIPのお客様の送迎業務を担当し、 安心・快適な移動環境を提供します。 ・出退勤、空港送迎、取引先訪問、会食など、 様々なシーンでお客様の大切な時間をサポート。 ・高級感と信頼感を演出する接遇で、 お客様との信頼関係を築いていただきます。 【給与】 月給477,000円〜677,000円 ＜給与補足＞ 基本給+各種手当+賞与年2回 ※各種手当(家族手当・残業代全額支給) 年収例 入社1年目/25歳:年収530万円(前職/配送業） 入社2年目/34歳

仕事内容【仕事内容】 ご来店されたお客様から、ブランド品や貴金属、日用品など さまざまなお品物をお預かりし、査定・買取を行うお仕事です！ 【主な業務】 ・お客様が持ち込まれた商品の鑑定・査定 ・商品の価値や適正価格のご説明 ・買取成立後の仕分け・梱包作業 ★飛び込み営業・テレアポ一切なし ★完全反響型の店舗対応 ★査定は先輩や本社のサポートあり 【入社後の流れ】 ▼1～2カ月目 先輩が査定した商品の仕分け作業からスタート。 実物を見ながら、商品知識や相場感を身につけます。 ▼3～6カ月目 社内試験（初級鑑定士）に挑戦。 合格後は、先輩のサポートのもと接客・査定デビュー。 ▼その後 店長・エリ

仕事内容人事オフィススタッフ／新卒採用 人事担当 採用担当 26卒を募集 No 69 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事・採用の

仕事内容【特徴】 ＼積極採用中／ 給与や働き方、就業内容等、 お問合せだけでも気軽にご相談ください。 ※面接時にホーム見学も可能です ■オススメPoint■ 【1】無資格から資格取得可能！ 未経験からスタートした先輩スタッフが多数活躍中！ 「介護職員初任者研修」を受講しながら、 資格取得中は契約社員(時給)として働くことができます。 前職は営業、警備員、飲食店の接客、アパレル店員、清掃員 ホテルスタッフ、化粧品販売、百貨店、ブライダル 空港、美容師、エステティシャン、フロントスタッフ受付事務など様々な経験をされてる方が活躍されています。 【2】育休後復帰率93.1％！時短勤務

仕事内容株式会社Ｄ．Ｉ．Ｗｏｒｋｓ IT事務／未経験歓迎／年休125日／残業ほぼなし／在宅勤務有 【求人要約】 【未経験9割】知識ゼロからIT事務デビューできる！ 【STEP式育成】外勤研修→IT事務へ段階的成長 【在宅勤務OK】外勤研修後はリモート案件もあり！ 【仕事内容】 カンタン業務中心のIT事務 ★ITやコミュニケーションの基礎を身につける【外勤研修】からスタート！ 【具体的な仕事内容】 ★☆ 未経験からITキャリアをスタートできるチャンス♪ ☆★ 「事務に挑戦したい」 「将来につながるスキルもほしい」 「でも、いきなり専門職はちょっと不安…」 そんな方こそ大歓迎！ 株式会社Ｄ

仕事内容＼未経験から“人事アシスタント”として オフィスワークデビュー！／ ★関東の大手企業で働く ★上京にかかる費用もサポートあり ★地方出身の20～30代が多数活躍中 実際に当社では、 地方から関東へ上京し、完全未経験から事務職に転職した20代が多数在籍中◎ その“よくある不安と本音”を、Q&Aでまとめました！ ～ ◆転職Q&A（人事アシスタント編）◆～ 「人と話すことが得意じゃないと難しい？専門知識が必要？」 そんな不安に、実際に働く先輩が答えます♪ Q1. 転職前はどんな仕事をしていましたか？ A. 地元で接客の仕事をしていました！ ※飲食・販売・ホテルなど、接

仕事内容株式会社CyTech ITエンジニア／完全未経験大歓迎／リモート有／学歴・職歴不問 【求人要約】 【学歴・経験不問】”IT”が分からなくても大丈夫！ 【安心の教育体制】最大3カ月の研修で1から教えます 【環境◎】土日祝休・原則定時退社・リモートあり 【仕事内容】 ★好きな条件をトッピング★大満足のITエンジニアライフをここで見つけよう！ 【具体的な仕事内容】 ／ 2026年1月より新体制スタート 希望にも～っと応えられる環境 ＼ 理想の条件を選べる！ ・‥…★ 「運用で安定して知識を身に付けたい！」 「上流工程にチャレンジしたい！」 「経験を活かしてマネジメントにも挑戦！」 「リ

仕事内容週3勤務・運転経験活かせる・月収50万円可・アプリ送迎ドライバー 二種免許不要・年収600万円可・正社員・賞与年2回 【運転経験を活かして収入アップ】 ・荷物の積み下ろしなし ・予約制だから効率よく働ける ・頑張り次第で年収600万円以上も可能 【仕事内容】 【この仕事を選んだ理由】 「配送より稼げる仕事を探していた」 「体への負担が少ない仕事を探していた」 配送経験を活かして収入UPした方がいます ◆担当する送迎 企業役員／VIP会員／個人のお客様を 予約に応じて安全に送迎する仕事です ・企業役員の出退勤／空港送迎 ・VIP会員様の会食／ゴルフ場送迎 ・個人のお客様のプライベート送迎

仕事内容【アピールポイント】 「手取り40万可」予約対応メインの送迎ドライバー 【仕事内容】 ＜安定した正社員としてキャリアアップ！＞ 週3勤務でお客様を送迎するシンプルな業務です。 「業務内容は希望に合わせて選択できます！」 ・企業役員の送迎（会食・出勤・空港など） ・アプリ予約のお客様送迎（一般のお客様） ・VIP送迎（企業役員や著名人） 最初な始めやすい業務からスタートできるので、 未経験でも安心してキャリアを築けます。 【給与】 月給477,000円〜677,000円 基本給+インセンティブ+諸手当+賞与2回(3か月分) 【年収例】 22歳/1年目/派遣社員・工場勤務 →年収5

仕事内容【アピールポイント】 「役員運転手」学歴不問 【仕事内容】 ✦【仕事内容】✦ VIP・企業役員送迎ドライバー ・企業役員やVIPのお客様の送迎業務を担当し、 安心・快適な移動環境を提供します。 ・出退勤送迎、空港送迎、取引先訪問、会食など、 様々なシーンでお客様の大切な時間をサポート。 【給与】 月給477,000円〜677,000円 ＜給与補足＞ 基本給+各種手当+賞与年2回 ※各種手当(家族手当・残業代全額支給) 年収例 入社1年目/25歳:年収530万円(前職/配送業） 入社2年目/34歳:年収690万円(前職/製造業) ＜福利厚生＞ 社会保険完備 (厚生年金/健康保険/雇

仕事内容運転経験活かせる・週4日休み・年収600万円可・観光送迎ドライバー 二種免許不要・正社員・賞与年2回・研修充実 ≪運転スキルを活かして収入アップ≫ ・配送経験がそのまま武器になる ・身体的な負担が少なく長く働ける ・研修があるから安心 【仕事内容】 〔この仕事を選んだ理由〕 「荷物の積み下ろしがない仕事がよかった」 「運転スキルを活かして稼ぎたかった」 配送から転職して収入UPした方がいます ≪お任せする業務≫ 予約制の送迎がメインです お客様を安全に目的地へお届けします ・VIP送迎（企業役員／著名人の移動） ・役員送迎（会議／出張／空港への送迎） ・個人送迎（会食／ゴルフ／イベント

仕事内容運転経験活かせる・二種免許不要・年収600万円可・芸能関係者の送迎ドライバー 週4日休み・正社員・賞与年2回・研修充実 『運転で稼ぎたいなら送迎という選択肢』 ・配送より身体的な負担が少ない ・頑張り次第で月収50万円以上も可能 ・二種免許は入社後取得OK（会社負担） 【仕事内容】 〔この仕事を選んだ理由〕 「荷物の積み下ろしがない仕事がよかった」 「運転スキルを活かして稼ぎたかった」 配送から転職して収入UPした方がいます ≪お任せする業務≫ 予約制の送迎がメインです お客様を安全に目的地へお届けします ・VIP送迎（企業役員／著名人の移動） ・役員送迎（会議／出張／空港への送迎）

仕事内容【アピールポイント】 送迎ドライバー「夜勤」インフルエンサー・芸能 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ①VIPや企業役員の専属送迎ドライバー ②アプリ配車依頼の対応をする送迎ドライバー ③病院やイベントの送迎運転手 希望に合わせて配属を決定するため、 自分に合った仕事で長期勤務が可能です！ ＜具体的な一日の業務＞ 運行管理者の運行表をもとに、 一日の決まったスケジュールで業務を行います。 基本的には、カーナビ活用で送迎を行うため、 地理が不安な未経験ドライバーも安心です。 【給与】 月給477,000円〜677,000円 ＜給与＞ 基本給+勤務手当+賞与年2回(前年度2カ月分) ※勤務手当