東京都千代田区のハローワーク 受付の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１： 休憩４８０分 実働７時間 就業時間２： 休憩１５０分 実働６．５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他２名によるローテーション勤務 年末年始、お盆休み、ＧＷ休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇オフィスビルの受付業務（宿直・日直） 社員の入退館チェック（ＰＣ入力・メールチェック） ◇開閉館作業、巡回にて空調や鍵施錠確認等（日直時） ＊簡単なエクセル操作とメール送受信あり ＊夜間業務のため、１８歳以上 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時50分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／３１～１／３） 夏期休暇（６／１～１０／３１のうち最大３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ワード・エクセル及び当公庫のシステムを使ってのデータ入力、 文書作成、伝票作成 ・文書受付、整理、発送、ファイリング、コピー ・来客、電話応対 ・事務所内の整理 ・物品の購入 （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：12時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間なし （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：その他 ・土日祝勤務シフト制（平日は勤務日無し）・休暇は申告制 ・日数、曜日の応相談。

仕事内容休日救急の受付け業務 ・電話での患者等の受診問合せ応対 ・救急車からの患者受入れ連絡の受話対応 ・夜間来院者のトリアージ対応（問診票記入） ・パソコンによる患者情報登録、受付入力 ・発熱外来患者の案内等 ・休日入退院の患者および家族の案内等 ・救急医師および看護師との連絡等 「変更範囲：会社の定める業務」 ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務できる方尚可（回数は応相談） （１）（２）選択可 （２）休憩６０分 土曜日８：３０～１２：３０（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容各種人間ドック検診の受付、ご案内等を行います。 ・受付（検診内容の説明、各健診場所への誘導） 電話応対、事務作業（お会計、シフト作成等） ロッカー（ご案内、整備、清掃）未経験でも可 「霞が関ビル内にあるドック健診を行う診療所」 ・地下鉄 虎ノ門、霞ケ関駅より徒歩３分、駅チカ通勤便利 ・１６時３０分勤務終了、残業ほぼなし ・有給取得率高く、希望通りに休みが取れる環境 ・子育て中、介護対応中の方も安心して働けます 急な病気、学校行事等によるお休み、早退等にも柔軟に対応 ・スタッフがフォローし合う、明るい雰囲気の職場です 〔変更範囲：全ての業務への配置転換有〕 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上（月８０時間以上）の勤務をお願いしております。 （１）（２）は勤務例。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・求職者へのスカウト送信 ・郵送物の作成および発送 ・備品の購入 ・資料の製本 ・来客の受付対応 ・受電対応 【変更範囲】：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務できる方尚可（回数は応相談） （１）（２）選択可 （２）休憩６０分 土曜日８：３０～１２：３０（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 シフト制

仕事内容各種人間ドック、検診の受付、案内等を行います。 ・ご案内、検査介助、診察介助 ・事務作業（カルテチェック、入力作業等）ＰＣ操作必須 ・未経験でも可 「ホテルニューオータニ内にあるドック健診を行うクリニック」 ・地下鉄赤坂見附駅、永田町駅より徒歩３分、駅チカ通勤便利 ・１６時３０分勤務終了、残業ほぼなし ・有給取得率高く、希望通りに休みが取れる環境 ・子育て中、介護対応中の方も安心して働けます 急な病気、学校行事等によるお休み早退等にも柔軟に対応 ・スタッフがフォローし合う、明るい雰囲気の職場です 〔変更範囲：全ての業務への配置転換あり〕 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：8時45分〜18時00分 就業時間２：8時45分〜13時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１８：００ （２）（３）（４）休憩なし 選択制 週３日以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的な事情が発生した時は、１日６時間まで、６回を限度として １ヶ月６０時間、年間６３０時間までこれを延長することができる 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容大手製薬会社が販売している、 健康食品・美容系サプリメント等の通信販売のコールセンターを 受託しております。 電話による商品の受注や、お問合せ対応、 ご案内業務、簡単なデータ入力業務をお願いします。 ※コールセンターが未経験の方でも研修を受けて頂くので、安心し て取り組める業務です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金 （２）土 （休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他日祝日でも、ゴミの搬出等がある場合は出勤していただくことがあ ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容マンションの管理業務 １マンション共用部分の日常清掃・ゴミ出し ２居住者への対応 ３外来者の受付 ＊未経験の方も、研修制度が充実していますので安心です。 女性、男性共に幅広い年齢層の方がご活躍中です。 ＊携帯電話は貸与 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜13時00分 就業時間２：15時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容整骨院の受付：簡単なＰＣ入力、電話応対、接客、日計表記入など 院内清掃：掃除機がけ、トイレ掃除など 事務作業：レセプト作業、売上入力、院内ポップ制作など ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：23時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務希望日等ご相談くださいませ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「ホテルリブマックス東京神田ＥＡＳＴ」のナイトフロントの簡単 な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内や問い合わせ対応 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください！ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：13時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）シフト制 時間は相談に応じます。 採用初月：週３日～５日（応相談） ２ヶ月目以降：週５日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による。 休日は相談に応じます。

仕事内容【具体的にお任せすること】 ・ご来店されたお客様への受付・接客・レジ対応 ・トレカの査定・買取（マニュアル完備で未経験でも安心！） ・商品データ入力、在庫管理、請求書発行などの事務作業 ・ＳＮＳでの店舗情報発信や、売り場づくり ★オープニング募集なので、人間関係もフラット！ みんな一緒のスタートです。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：土曜日勤務できる方尚可（回数は応相談） （３）土曜日（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容ＶＩＰ会員のお客様へのご案内や健診のご相談対応等を行います。 ・会員様の対応（アテンド、電話対応）ＰＣ操作必須 ・事務作業（予約、書類作成、発送、郵便物回収・配布等） ・ドック健診の受付サポート（午前中） 「ホテルニューオータニ内にあるドック健診を行うクリニック」 ・地下鉄赤坂見附駅、永田町駅より徒歩３分、駅チカ通勤便利 ・１６時３０分勤務終了、残業ほぼなし ・有給取得率高く、希望通りに休みが取れる環境 ・子育て中、介護対応中の方も安心して働けます 急な病気、学校行事等によるお休み早退等にも柔軟に対応 ・スタッフがフォローし合う、明るい雰囲気の職場です 〔変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし （１）～（３）は例です。就業時間は勤務場所によって様々です。 その都度、お知らせします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他希望に合わせて自由に休日を取得できます。 週２～３日もフル勤務も歓迎。自分のペースで働けます。

仕事内容マンション管理員が休暇などで不在の際に、代わりに勤務する お仕事です。（直行直帰、シニア・性別問わず活躍中、未経験者９ 割、社会保険完備、有給休暇あり、研修制度充実、関東圏業界最大 手） 「マンション管理人」業務全般の代行業務です。 主な作業は、１．館内外の清掃（ゴミ出し含む） ２．居住者・外来者の受付・応対３．館内外の巡回・点検。 ＊働くマンションと時間帯は日々かわります。（直行直帰） ＊事前にマンションの情報をお伝えするので安心して働けます。 ＊年齢制限・定年はありません。７０代以上も活躍中です。 ＊未経験者でも大丈夫。充実した研修制度あり。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・福祉車両による送迎業務 （特別支援学校送迎・施設送迎など） ・予約受付、配車調整、スケジュール調整 ・車両の簡単な点検、管理 ・乗降時のサポート ・その他運営サポート業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：（１）水 （２）月・金・土【休憩なし】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日火曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日外でも、ゴミの搬出等がある場合は出勤していただくことが あります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容マンションの管理業務 １マンション共用部分の日常清掃・ゴミ出し ２居住者への対応 ３外来者の受付 ＊未経験の方も、研修制度が充実していますので安心です。 女性、男性共に幅広い年齢層の方がご活躍中です。 ＊携帯電話貸与 ＊副業可（条件あり） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：23時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務希望日等ご相談くださいませ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「ホテルリブマックス東京神田駅前」のナイトフロントの簡単な対 応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内や問い合わせ対応 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容求人・採用における各業務 〔具体的な業務〕 ・求人管理業務（電話応対・受付管理） ・データ入力、集計（エクセル等を使用） ・郵便物仕分け など ※電話応対については障がいの内容、程度により応相談 ※ご本人の障がいの内容、経験、スキルに応じて、相談の上 仕事内容を決定します。 ※業務変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容１．国内外メーカーの製品（商品）を扱うお客様を中心に 担当します。 ２．発注受付、協力会社への発注、納期チェックなどを 行います。 ３．国内外の出張があります。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容病院の管理運営の中心としてチーム医療を支える事務職の募集です。 入職後は医療事務の基礎から学び、サポート体制も万全です。 主な配属先と業務内容は以下の通りです。 ●医事課：受付や診療費計算および入退院事務など ●総務・経理課：社保手続きや給与計算および入出金、帳簿作成等 ●地域連携室・健診事務：近隣医療機関との連携やドック運営など ●医師事務室：医師の診療補助やデータ管理など ※業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容歯科医院の受付・会計・保険請求を管理するシステム （レセプトコンピュータ）の提案から導入・運用支援まで担当 します。 製品のご案内やデモンストレーションを行い医院ごとの運用に 合わせた導入を提案契約締結まで一貫して担当します。 導入時は納品・初期設定・操作説明を実施現場スタッフが 安心して使えるよう支援運用開始後も継続的にフォローを 行います。 問い合わせ対応や活用提案、トラブル対応を通じて医院との 信頼関係を築く仕事です。 ＜業務の変更範囲：会社の定める業務＞