エステティシャン 上場企業 - 福岡県福岡市博多区 の求人・仕事・採用

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上場企業 一般事務

株式会社マイナビワークス

  • 福岡市博多区

  • 月給17万円〜

  • 正社員

  • 上場企業
  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 無期雇用派遣
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 残業なし
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル
  • 教育充実

仕事内容20代活躍中/未経験から始める方が8割/充実した研修制度をご用意/一人ひとりに合った配属先をご提供/専任スタッフが一貫したサポート実施 未経験OK!上場企業で事務職にチャレンジしてみませんか? 〇専用システムへの入力 〇書類作成 〇社内便の手配 〇その他庶務など ※この求人は無期雇用派遣のため、弊社が紹介する別の派遣先で就業いただく可能性もあります。 ※ゆくゆくは配属先の正社員雇用へとつながる可能性もあります。 【服装について】 オフィスカジュアルでお願いします。 「無期雇用派遣」という働き方 ◆当社の「無期雇用派遣」で、新しいキャリアをスタートしませんか? 正社員とほぼ同じ(無期

かんたん応募

「福岡/博多」財務経理/完全週休2日制/創業以来増収を続けている成長企業での財務経理業務

株式会社グッドライフカンパニー

  • 福岡市博多区 博多駅前 / 博多駅 徒歩約5分

  • 月給25.6万円〜30.7万円

  • 正社員

  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり

仕事内容 「福岡/博多」財務経理/完全週休2日制/創業以来増収を続けている成長企業での財務経理業務 創業以来15期連続増収中の安定企業で、財務経理の経験を活かしませんか? 安定した収入と豊富なキャリアパスが魅力です。 ▼おすすめ <安定した収入> 当ポジションは基本給に比重を置いた給与体系です。 それに加え、年2回の昇給・賞与、売上実績に応じた報酬(インセンティブ)もございます。 不安定になりがちな不動産業界のインセン重視の給与体系とは一線を画し、安定した収入を得られる環境です。 <豊富なキャリアパス> マネジメントとしてステップアップしていく道、別職種(コンサルティン

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上場企業の人事・労務管理職候補/採用・労務・教育など幅広い業務を担うポジション/UIターン歓迎/人事(採用・労務・教育など)/福岡県/正社員

非公開

  • 福岡市博多区

  • 年収500万円〜799万円

  • 正社員

  • 上場企業
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事として採用/研修/人事制度等に携わった経験(経験年数不問) ※どれか一つでも可 【職種名】 【上場企業の人事・労務管理職候補】採用・労務・教育など幅広い業務を担うポジション/UIターン歓迎 【仕事内容】 総合リース事業を中心に幅広く事業を展開する同社の「人事・労務担当(将来の管理職候補)」として幅広い業務をお任せいたします。 ■人員計画立案から新卒・中途採用の実施までの業務全般 ■社員の異動・昇格に関する対応業務 ■給与・賞与に関する管理および運用業務 ■社員教育計画の立案および実施(外部研修の導入を含む) ■その他人事関連業務全般 ※ご経験やバックグラウンドに応

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