運輸 - 岡山県総社市 の求人・仕事・採用

仕事内容『地元で活躍、宅急便を通じてお客様を笑顔にできる仕事』 乗務職にかかる業務全般が対象です。 具体的な仕事内容としては、地域の個人や企業のお客様の荷物をお 預かり・お届けします。荷物の重さは最大で３０キロですが、１０ キロ以内の荷物が大半で、台車や集配車を使用してお届けします。 ヤマト運輸の強みは、地域密着性です。どのエリアでも事業所があ り、地元や縁のある地域で長く働きたい方に向いている仕事とも言 えます。将来的には、エリアの責任者として活躍する道もあり、長 期的なキャリア設計が可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容事務管理者（運行管理・労務管理）業務をお任せ致します。 ◇大型または中型のトラック等の運転者および車両の管理 ・運行前後の点呼、飲酒検知の確認 ・伝票および日報の処理等 ・受注、配車業務 ◇運転者に対する教育および指導 ◇顧客対応 ◇タイヤの管理 ◇その他として事務全般に従事していただきます。 ■中型・大型自動車免許を保有されている方の場合は業務過多削減、社員間での助け合いも強化していますので、ピンチヒッターとして配送ドライバーを対応いただく可能性もあります。トラック故障時の回送も含みます。 同社は新見市だけでなく複数の拠点を設け、広域的に物流サービスを提供しています。 また、単に「運ぶ」と

勤務時間【勤務形態】 交替制の仕事 【勤務時間】 07:30～16:00 （休憩時間1時間） その他の勤務時間 勤務時間：15:30～翌00:00 休憩時間：1時間 実働時間：7時間30分 勤務時間：23:30～翌08:00 休憩時間：1時間 実働時間：7時間30分 【時間外労働】 あり 月間平均時間外労働：10時間程度 【1週間の勤務日数】 シフト制 【月間平均労働日数】 21日 【特記事項】 こちらの求人は「勤務時間」「勤務曜日」があらかじめ定められており、変更や調整はできません。条件をご確認のうえご応募をお願いいたします。

仕事内容20～40代男性・女性活躍中★フォークリフトのお仕事寮完備＆寮費無料！/給与前払いOK★ ◆飲料水原料のフォークリフト運搬◆ 乳酸菌飲料を製造している大手メーカー! 【お仕事の内容は…】 原料（粉末・液体）の運搬 レシピに沿って計量 計量済みの原料をタンクへ投入 ④ 完成品の検品・梱包 ⑤ 飲料の目視検査 ★各工程での運搬作業にてフォークリフトを使う場面あり！ ★シンプル作業中心で覚えやすい♪ 【働き方】 ・3勤1休 → 4勤2休のシフト制 ・お休みは月10日前後 ・残業少なめ（月010時間以内） 「資格を活かしてムリなく働きたい」そんな方にピッタリです！ 【人気のポイント！

仕事内容充実の福利厚生！居心地の良い職場で経験を積む！コメダ珈琲店の店舗社員（正社員）の求人 コメダ珈琲店の職場はアットホームな雰囲気！楽しい職場でのびのびと働きながら、おもてなしの心を学びませんか？ コメダ珈琲店の正社員として、ホール（ご案内や商品のご提供、接客など）とキッチン（ドリンクやシロノワール、サンドイッチ等の調理や仕込み）のお仕事をお任せします。イチから丁寧に教えるので、未経験の方も安心です。ゆくゆくはスタッフの育成や在庫管理、売上管理などの店舗運営も学べます。 【先輩スタッフの声】 最初は緊張して、失敗もたくさんしました。でも、そのたびに先輩たちがすぐにフォローして、「大丈夫だよ」

仕事内容求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。 情報確認日：2025/07/10 求人ID：431995 フジトランスポート株式会社 岡山整備工場 自社車両整備で残業が少なく、社員を大事にする企業で人間関係良好で働きやすい環境です！ ｜正社員｜大型車ディーラー｜休み多め｜土日祝いずれか休み｜ 年収： 420万円 〜 570万円 勤務地： 岡山県総社市井手1177番地3 募集職種： 自動車整備士（メカニック） ■求人情報 職務内容： ■配属先にて各種車輌全般の整備・検査業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・車検 ・

仕事内容【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 【お客様より従業員を大切に】 当社は「お客様よりも従業員を大切にする」という経営方針