弥生居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容月給28万円～＆年間休日113日◎訪問は直行直帰OK／根津駅徒歩4分・記録作成は在宅でもOK ケアマネジャーとして、居宅のご利用者様のケアマネジメントをお任せします。 ・介護を必要とされるご本人様・ご家族様と話し合いながらのケアプラン作成 ・介護開始後の定期的な訪問 ・介護に関するご相談対応・助言、精神面のサポート ※訪問は直行直帰が可能です。記録作成やケアプラン作成などの事務業務はご自宅でも行えます（週1回、会議参加の際は出社していただきます） 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給 280,000円 ～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ケアプランの作成やサービスの調整、給付管理が主な業務です。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 523184

勤務時間9:00～18:00の間の時間で応相談 休憩：法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ※週所定労働日数：週3日 時間外労働：月平均10時間

仕事内容時給1,400円～｜1件3,000円のインセンティブあり♪週3日勤務・根津駅徒歩4分の駅近 ケアマネジャーとして、居宅のご利用者様のケアマネジメントをお任せします。 ・介護を必要とされるご本人様・ご家族様と話し合いながらのケアプラン作成 ・介護開始後の定期的な訪問 ・介護に関するご相談対応・助言、精神面のサポート 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：時給 1,400円～ 【手当】 ■インセンティブ：1件につき3,000円 ■通勤手当：実費支給（月額上限25,000円） 求人の特徴 1. 勤務時間は

仕事内容★日曜お休み♪賞与年3回！無料駐車場完備★愛知県豊橋市にあるデイサービス事業所で、訪問介護、居宅介護支援事業所、地域包括を行っています。 ･日曜固定休で週休2日制なので、毎週しっかりと休めてリフレッシュしながら働けます。小さなお子様がいらっしゃる方も働きやすい環境が整っていますよ。 ･賞与は嬉しい年3回支給です。昇給もあるので、頑張った分がきちんと評価されるのが嬉しいですね。 ･通勤にはマイカーのご利用が可能です。無料駐車場が完備されているので、遠方にお住まいの方も快適に通っていただけます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士 ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 デイサービ

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・新石切駅から徒歩6分で通勤できます。 勤務先 医療法人藤井会 藤井会ケアプランセンター 勤務地 〒579-8026 大阪府東大阪市弥生町17-6 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネ関連する一連の業務 ・ケアプランの作成、ご利用者さま宅への訪問 ・在宅移行時の相談 ・関係機関との連絡調整 勤務時間 8：45～17：30（休憩

仕事内容未経験から、相談に寄り添うケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務！居宅介護支援で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族の状況、希望の把握 ・心身の状態や生活環境に応じたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する相談対応 ・サービス提供に関わる各機関との連絡・調整 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の変化に応じたケアプランの見直し

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容利用者様の生活をより豊かにするケアが実現できる職場で主任ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援の専門性を活かし、利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者や関係機関との連絡・調整 ・サービス担当者会議の実施 ・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認 ・利用者様の在宅生活に関する継続的な支援 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は9:00～18:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 ・弥生が丘駅から徒歩13分で通勤できます。 勤務先 医療法人徳隣会 ケアプランセンターとくりん鳥栖 勤務地 〒841-0005 佐賀県鳥栖市弥生が丘6丁目82番地 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・要介護認定業務 ・給付管理業務 ・ケアプランの作成、管理 ・

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜16:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容未経験から始める、在宅支援の相談役 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整 ・関係機関やサービス事業所との連携 ・利用者様やご家族への相談対応 利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりに寄り添いながら支援するお仕事です。 ◆ 働き方の特徴 ・職種はケアマネジャー ・居宅介護支援での勤

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容相談しやすい環境で、ケアプランにじっくり向き合う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 在宅生活を支えるケアマネジャー！利用者様に寄り添う居宅介護支援のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、在宅で暮らす利用者様の生活を支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・要介護認定に関する調査 ・利用者様やご家族への相談対応 ・介護保険サービスの利用に関する支援 ・居宅介護支援業務全般 利用者様の心身の状態やご希望を丁寧に把握し、その方らしい生活を継続できるよう支援していきます。 ◆ 日勤専従で取り

仕事内容経験を活かして支える、相談援助の最前線へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして、日勤専従で支援を形にするお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービス利用に関する調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連携 ・ケアプランの見直しや支援内容の調整 ・利用者様の生活状況や支援経過の確認 ◆ 記録・連携を通じた支援 利用者様の希望や生活上の課題を丁寧に把握し、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 根津駅から徒歩3分！★完全週休二日制で夏季休暇や正月休み、GWもあり♪賞与あり＆昇給あり◎先輩スタッフがしっかりサポートします◆研修あり・テレワーク勤務制あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・ケアプラン作成、モニタリング ・アセスメント、サービス担当者会議の実施 ・関連機関との連絡調整 ・職員育成や運営管理（管理者候補として） ◎管理者経験がない方も歓迎 先輩スタッフがしっかりサポートしますので安心してステップアップできます。 「利用者にもスタッフにも優しい職場」で一緒に地域を支えていき

勤務時間9:00～18:00の間の時間で応相談 休憩：法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ※残業 月平均10時間

仕事内容【文京区弥生】育児休業取得実績あり！ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護を必要とされる方へサービスを、ご本人やご家族と話し合い、ケアプランを作成します 介護が始まってからも定期的に訪問し、介護に関する相談や助言を行い精神面でもサポートします 就業の場所の変更の範囲なし 従事すべき業務の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり：～2026年3月末（業務量、経営状況、勤務状態により更新/更新回数の上限なし） 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ～64歳（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00の間の時間で応相談 休憩：法定通り（

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務（ケアプラン作成等） 賞与年2回（平均実績年4ヶ月） 昇給年1回 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）完備 退職金制度 永年勤続表彰制度（10年、20年） 保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円） ハマふれんど加入 など 年間公休日数 114日（月9日＋拡大公休年間6日 シフト制による） 年次有給休暇 （法定通り） 特別有給休暇 （結婚、出産、忌引等） 特別休暇 （育児、介護等） 未経験歓迎 待遇 賞与あり 昇給あり 資格手当あり 産休・育児休業制度あり 勤務先の特徴・職場の環境 駅チカ 働く時間・休日 日勤のみ な方歓迎！

仕事内容現場を支える管理者として、次の一歩へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で事業所運営を担う！居宅介護支援の管理者として活躍できるお仕事 ◆ 主な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、事業所の運営を支えていただきます。 ・居宅介護支援に関する業務の管理 ・利用者様の状況に応じた支援体制の調整 ・ケアマネジャー業務の管理・サポート ・事業所内の業務が円滑に進むための調整 ・関係機関や各種サービスとの連携 ・サービスの質を保つための業務改善 管理者として現場を支えながら、利用者様一人ひとりに適したケアマネジメントを実現していく役割です。 ◆ 日勤専従で働ける

仕事内容神奈川県横浜市泉区で新しいケアマネジャーを募集中！特定非営利活動法人だんだんの樹で活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 管理者としてケアマネジャーの経験を活かし、利用者様の在宅生活を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務と、管理者としての事業所運営をお任せします。 ・利用者様の状況に合わせたケアマネジメント ・居宅介護支援に関する業務 ・ケアマネジャーとしての支援業務 ・管理者としての事業所運営・管理 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従で生活リズムを整えやすい勤務形態 ・ケアマネジャーとし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ケアプランの作成やサービスの調整、給付管理が主な業務です。 【応募条件】 介護支援専門員・主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成11年法人設立以来、東京・神奈川・埼玉を拠点に、特別養護老人ホーム、デイサービス、 地域包括など高齢者介護事業を計127ヶ所展開。「利益」ではなく「使命」を追求し、 新しいニーズを見つけ出し、対応し、社会貢献を実現する。この3点に対し

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 花の生活館 介護保険センター/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/横浜市泉区 ★横浜市内で、250名の居宅ケアマネが活動中！ ★入職者には必ず教育担当員が付き、マンツーマンで指導致します！ ★チーム制で活動し、常に相談・検討が出来る体制を取っています！ ★研修会や勉強会が毎月あります。常に新しい情報

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内9時間以内（休憩45分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日

仕事内容相談が増えるほど収入も広がる、文京区のケアマネ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！一人ひとりに寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援に関わるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・利用者様の希望に沿ったケアプランの作成 ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・サービス開始後の状況確認や見直し ・介護に関する情報提供や助言 ・ケアマネジャー業務に付随する記録・事務作業 利用者様が住み慣れたご自宅で安心し