看護師 血圧測定 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●訪問看護における看護業務及び付帯する業務をお任せします。 ●年間休日が120日以上あるので、しっかりと休んでリフレッシュすることができ、ご家族やプライベートとの両立が可能です☆ ●訪問看護ステーションだからこそ、これまでの人生経験が活かせますよ！ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】38万円～40万円 《内訳》 基本給：18万円～20万円+固定残業代+能力給手当+オンコール手当+緊急当番手当+調整手当 ■諸手当 固定残業代：5万円 能力給手当：8万円 オンコール手当：5万円 緊急当番手当：1万円～（1,000円/回※月10回程度）

仕事内容■会社名 東京都板橋区大山町の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/インセンティブ制を導入している訪問看護ステーションです!利用者様のハピネスは従業員のハピネス!働きやすさを重視した福利厚生を整えています! ■コメント 在宅生活でお困りの方へ看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等の専門職が看護やリハビリテーションを提供しています。 サービス向上を図るため、社内勉強会などを開催し、専門知識や技術の習得にも力を入れているステーションです。 ・【未経験大歓迎！】その方の能力や進捗に応じたカリキュラムで一人立を目指せます。訪問看護が未経験でも安心

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

勤務時間▼勤務時間詳細 週3日〜 7：00〜16：00 8：00〜17：00 10：00〜19：00 休憩1時間 ※ほかのシフトも相談OK ※夜勤も入りたい方もご相談ください 週2日〜4日希望休あり 土日・祝休み相談OK 特別・有給休暇

仕事内容【アピールポイント】 【看護管理者/臨床経験5年以上】夜勤・オンコールはありません☆緩和ケア･ターミナルケアが中心の施設でマネジメントに挑戦しませんか！看護師としての経験を存分に発揮できる環境です☆年収630万円以上 【仕事内容】 ●看護管理者として活躍しませんか☆職員のマネジメント、労務管理、看護ケア･介護ケアの実践の管理とサポートなど、施設運営に関わる業務をお任せします。 ●5年以上の臨床経験をお持ちで緩和ケアに関心のある方・キャリアアップを目指す向上心のある方でしたらどなたでもエントリー可能です◎役職経験者は特に大歓迎 ●看護師として培った病態生理や症状･治療の知識や観察力、洞察力を活

勤務時間09:00 ～ 17:00

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■診療科目 内科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 ■仕事内容 ●2007年6月に新築移転した大変清潔感のある病院です！全室にトイレ・洗面台が設置されていますので、看護師さんにとってもお世話がしやすい環境です。 ●職員の教育に力を入れており、オンラインで自宅でも受講可能な学研ナーシングサポートを採用していたり、院内でもセミナーを実施しています！ ●年間休日120日としっかりお休みがとれるので、オンオフのメリハリをつけてお仕事できます。 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【年俸】481万円 【月給】33万3,000円 ■退職金制度 有 ■諸手当 通勤手

勤務時間9：00～17：00 8：00～17：00 10：00～19：00 上記は一例です。 働ける時間帯のご希望をお聞かせください。 時短勤務ご希望の場合は、要相談となります。 【待遇・福利厚生】 大手人材派遣会社のマンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●介護系資格取得支援サービスあり（任意研修&規定あり） ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●屋内禁煙（別途喫煙所あり） ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

仕事内容【仕事内容】 東武東上線 大山駅より徒歩3分、アクセス抜群の訪問看護ステーションにりんそうでは、地域で暮らす方々の健康を支える看護師を募集しています。 1日に5～6件程度の訪問が中心で、週に一度、グループホーム（27名規模）への訪問も行います。ご自宅で療養される方、施設で生活される方、それぞれの生活に寄り添い、専門的なケアを提供します。 17時までの勤務なので、子育て中の方も多く活躍されています。ご家庭との両立を応援できる職場環境です。訪問看護のご経験がない方でも、先輩スタッフが丁寧に指導し、スキルアップをサポートしますのでご安心ください。地域医療に貢献し、利用者様一人ひとりに深く関わるや

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 ・健康状態の確認、相談、助言、日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書、報告書の作成 など ・オンコール業務（オンコール不可の方も相談可能） ※社用車あり ※夜間帯はオンコールでの対応になります ■アピールポイント 全国展開している法人のため、福利厚生が充実しております。 現場研修や学習システムなどを導入しており、未経験でも安心して働ける体制を整えています 加えて、管理者は県内でも数少ない、訪問看護の認定看護を所持しております。 そのため、無理なく安心して、腰を据えて長く働くことができる環境

仕事内容★年間休日120日以上◎有給取得率85％以上★子育て支援制度もあり福利厚生が充実している病院です♪ ▼仕事内容 ●外来の看護師業務を担当していただきます。 《交代制》一般病棟：3交代 回復リハ病棟：2交代 《外来患者数》約280名/日 《外来看護体制》日勤帯：8〜13名/日 夜勤帯：1名（Dr.2名） 《病棟看護体制》亜急性期：看護師2名 急性期：3名 回復期：看護師1名、ヘルパー1名 《患者層》70〜80代の方がメイン 《稼動病床率》92、93％ 《救急搬送台数》60、70件/月 (東京都板橋区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与例：経験5年

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 日勤 09:00～18:00（休憩60分） 夜勤 17:30～09:15（休憩90分）

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00～18:00（休憩60分） 週5日 基本的に残業はありません。

仕事内容★大手民間グループ本院！◎診療科目多数◎★修制度充実した大手民間グループを支える本院、高度2次救急の病院です♪ ▼仕事内容 ●ICU（10床）、CCU（9床）、またはHCU（20床）での看護業務を担当していただきます。 《平均在院日数》11.9日 《オペ件数》9,057件/年 《救急件数》7,248件/年 《搬送からの入院率》38.8％ ・認定看護師：ガン化学療法 1名、皮膚・排泄ケア 1名、救急看護 1名、手術看護 1名、緩和ケア 2名、感染管理 1名 (東京都板橋区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与例：経験3年 年収：440万円 月給：

仕事内容★土日祝休み◎オンコール実働ほぼなし◎クリニック併設の訪問看護ステーションです♪ ▼仕事内容 ●訪問看護業務を担当していただきます。 訪問件数：4件前後 移動手段：電動自転車もしくは送迎 （車の免許は必要ありません） (東京都板橋区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：400万円〜500万円 月給：30万円〜40万円 賞与：1回 ※概算※訪問件数等による※訪問手当は、経験年数によって変動あり。 (正社員) ▼勤務時間 9:00〜18:00 (東京都板橋区) ▼休日・休暇 年間休日118日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇