脳神経外科 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

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病院の看護師/正社員/病院の看護師/夜勤あり常勤!!急性期/ブランク可/残業少なめ!!ご家庭との両立を目指される方にもお勧めです/aaiwid7443/23751739

至誠会第二病院

  • 世田谷区

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 赴任旅費支給
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 <仕事内容> 病棟における看護業務 ※配属先応相談 <勤務先概要> 救急指定:2次救急指定(年間救急車受入実績 約2,000件) 診療科目:内科、呼吸器内科、消化器内科、循環器内科、神経内科、糖尿病内科、外科、整形外科、脳神経外科、産婦人科、泌尿器科、眼科、麻酔科、放射線科、小児科、耳鼻科 病床数:急性期一般 301床(看護体制10:1) 外来患者数:約600人/日 手術件数:約1,000件/年間 備考 ・計7病棟(+ICU)で内科・外科の他にも小児科・産婦人科の対応もされている総合的な病院です ・日本DMAT指定医療機関です 【教育制度】 プリセプター制度(主に新卒者向け)

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病院の看護師/正社員/病院の看護師/夜勤あり常勤!!駅チカ/単身寮あり/保育施設あり!!若い看護師さまが多く元気な職場です/aaiwid3551/23401418

東京都世田谷区の病院

  • 世田谷区

  • 月給24.4万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 <仕事内容>病棟での看護業務全般 リハビリテーションなど他職種と連携したチーム医療を?指しています 看護師にも介護業務が多少あります(入浴中介助、介護業務、etc) <勤務先概要> 開設:平成16年10月1日 診療科目:内科、リハビリテーション科 病床数:157床(回復期リハビリテーション病棟58床、療養病棟99床) 回復期病棟の入院患者:運動器4割・脳神経外科4割・その他2割程度 在籍看護師:20代、30代、40代多く、若めな職場 夜勤体制:4名体制 看護師2名+助手2名(もしくは、助手不足のため看護師3名+助手1名もあります) 【給与詳細】 月給244000円〜 ・賞与

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正看護師/正社員/訪問診療クリニック/高年収/賞与あり/日勤のみ/年間休日120日以上/看護師業務

用賀アーバンクリニック・施設在宅医療部

  • 世田谷区 / 用賀駅 徒歩3分

  • 月給27万円〜32万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • オンコールなし
  • 高収入
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 学歴不問

仕事内容用賀駅3分★訪問診療同行★土日祝休み★年間休日120日★月給27万以上★正看護師★常勤 用賀駅3分★訪問診療同行★土日祝休み★年間休日120日★月給27万以上★正看護師★常勤 有料老人ホームや特別養護老人ホームへの訪問診療における看護業務全般 ・バイタルチェック ・採血、点滴 ・処置補助、医材管理 ・ケアマネと病院との連携等 ※勤務時間外のオンコール対応はありません ※往診の際に車の運転をお願いする場合があります ※月1~2回程法人内クリニックにて外来勤務をお願いする場合があります 医師の訪問診療に同行、または医師の指示により訪問し、診療補助や処置を行います。 また入退院や在宅での療養が

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