株式会社コミュニティーライフの求人・仕事・採用

仕事内容週休2日制♪マイカー通勤OK◎月給25万円以上★子育てに理解がある職場です！ ●デイサービスでのリハビリ業務全般をお願いします。 ●勤務時間は3つの中から選択可能です◎ ●子育て中の方でも、子育て終わりでブランクがある方も働きやすい職場です！ アドバイザーより 奈良市にあるライフアートコミュニティ佐保の里のデイサービスにて常勤理学療法士の募集です。子育てに理解がある職場で、お子様の急な病気などのお休みにも対応してもらえますので安心して働けますよ◎週休2日制でしっかりお休みも取れますよ♪気になった方はぜひお問い合わせください☆ 下記エリアにお住まいの方にオススメ！ 奈良市/大和高田市/

勤務時間（1）08:00～17:00 （2）08:30～17:30 （3）09:00～18:00

仕事内容【デイサービス】非常勤作業療法士募集◆ママさん大歓迎☆週2からの勤務◎ ●非常勤の方は週2回からの出勤になります。 ●子育てに理解のある職場なので、急なお子さんの体調不良でも対応していただけます◎ ●同時に常勤も募集しています！ アドバイザーより 奈良県奈良市佐保台にあるデイサービスでの非常勤作業療法士募集です。また育児などからブランク明けの方も歓迎し、サポートしてくださいます！気になった方はぜひお問い合わせください☆ 下記エリアにお住まいの方にオススメ！ 奈良市/大和高田市/大和郡山市/天理市/橿原市/桜井市/五條市/御所市/生駒市/香芝市

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援員】正社員/昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・障がいのある利用者様の居宅介護（身体介護）：食事介助・入浴介助など ・重度訪問介護、行動援護、地域支援事業（移動支援）：余暇活動（買い物・プール・散歩等）の業務 ※担当していただく利用者様を基本的に1人で訪問し、上記業務を実施 ※居宅介護、重度訪問介護、行動援護、地域支援事業（移動支援）の兼務 求人ID 768759

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当していただきます。 ・巡回管理 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・収支報告 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設はCREVIA（伊藤忠ブランド）を中心とするマンション（中規模～大規模）です。 ・管理棟数は8棟～12棟です。 ・担当

勤務時間（1）08:00～17:00 （2）08:30～17:30 （3）09:00～18:00

仕事内容【デイサービス】非常勤理学療法士募集◆ママさん大歓迎☆週2からの勤務◎ ●非常勤の方は週2回からの出勤になります。 ●子育てに理解のある職場なので、急なお子さんの体調不良でも対応していただけます◎ ●日曜が固定のお休みなので、予定も合わせやすくプライベートも大事にできます◎ アドバイザーより 奈良県奈良市佐保台にあるデイサービスでの非常勤理学療法士募集です。また育児などからブランク明けの方も歓迎し、サポートしてくださいます！気になった方はぜひお問い合わせください☆ 下記エリアにお住まいの方にオススメ！ 奈良市/大和高田市/大和郡山市/天理市/橿原市/桜井市/五條市/御所市/生駒市/香

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当していただきます。 ・巡回管理 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・収支報告 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設はCREVIA（伊藤忠ブランド）を中心とするマンション（中規模～大規模）です。 ・管理棟数は8棟～12棟です。 ・担当地

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_北海道＞ 【仕事内容】 【業務内容】 マンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案、収支報告 ・マンション管理員の労務管理 ・関係者との打ち合わせ ・担当施設は分譲マンション（マンションブランド：リビオが中心）です。 ・管理棟数は1人あたり約8～10棟です。 ・担当エリアは札幌市が中

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・管理業務主任者 ・宅地建物取引士 【職種名】 マンション管理＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当していただきます。 ・巡回管理 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・収支報告 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設はCREVIA（伊藤忠ブランド）を中心とするマンション（中規模～大規模）です。 ・管理棟数は8棟

勤務時間1) 8:30～17:30 2) 9:00～18:00 又は8:30〜18:00の時間の間の4時間程度 勤務時間の相談可能☆ 休憩時間は勤務時間によります♪ 残業：なし

仕事内容菅原デイサービスセンターでご利用者のリハビリ・ 運動の指導を行って頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・アセスメントやマネジメント ・リハビリ訓練 ＊変更範囲： 変更なし 利用定員は40名の規模です★ 利用者様と信頼関係が築けるお仕事です！ ★★資格を活かして地域の笑顔を支える★★ ★★家庭と両立しやすい働き方★★ デイサービスでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆リハビリにじっくり向き合える職場 病院とは異なり、利用者様一人ひとりと継続して関われることがデイサービスの魅力です。「できること」を少し

仕事内容■勤務地 沖縄県沖縄市松本3-19-11 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護施設での夜間帯における介護業務をお任せします。定員34名の利用者様のお世話を担当し、安心で快適な夜間生活をサポートしていただきます。初めての方でも先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。 《具体的な内容》 ・利用者様のトイレ誘導及び排泄介助 ・夜間の見守りと定期的な巡回 ・起床時の身支度介助 ・利用者様の状態変化の記録業務 ・その他付随する雑務 ■募集情報 夜間勤務での体力面の不安、経験が活かせるか心配、給与水準が気になる、人間関係が築けるか不安…そうしたお悩みはありませんか？当施設では現在同職

仕事内容多機能型事業所の精神保健福祉士・社会福祉士 精神・発達障がいのある方を対象とした自立訓練（生活訓練）をする施設で、資格を活かして下記の業務に取り組んでいただきます。 ▼具体的な業務内容 ◎生活環境の調整 ◎対人関係の支援 ◎生活リズムの構築 ◎実習生の対応 ◎関係機関との調整 ◎行政機関との連携 ◎ケアカンファレンスの実施 ◎家族支援、他 ※変更範囲：業務の変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士甲種 【職種名】 施設管理（オフィスビル）＜正社員_岐阜＞※副責任者※ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施設管理（副責任者）を担当していただきます。 ・副責任者業務 - オーナー、テ

仕事内容生活支援員 / グループホーム / 正職員 グループホームにて利用者の方への生活を支えるお仕事 ・質の高い生活を送っていただくため、利用者さまの健康管理や身の回りのサポートを行う ・衣類の着脱や食事、入浴といった生活習慣が身につくように支援 ・悩みや不安等様々な相談に応じ、安心して生活が送れるように支援 ・その他付随する業務 業務範囲変更の可能性なし 法人で運営している札幌市西区内の事業所に異動の可能性あり 勤務先 社会福祉法人札幌この実会 コミュニティライフこの実 勤務地 〒063-0022 北海道札幌市西区平和二条６丁目１１-１ 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正職

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・管理業務主任者 ・宅地建物取引士 【職種名】 マンション管理＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当していただきます。 ・巡回管理 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・収支報告 ・関係者との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設はCREVIA（伊藤忠ブランド）を中心とするマンション（中規模～大規模）です。 ・管理棟数は8棟～

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・不動産営業（売買） ・不動産営業（仲介） ・施設管理 ■ 求める資格 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【職種名】 プロパティマネジメント「宅地建物取引士」＜正社員_愛知＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のプロパティマネジメントを担当していただきます。 ・賃料の相場や動向の調査 ・適正賃料の検討 ・オーナー向けの提案 ・リーシング - 賃貸借取引の仲介 - テナント構成や賃貸条件の設計、調整 ・オーナー向けの報告業務 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、商業施設です。

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容魅力的な働き環境が揃う『住宅型有料老人ホーム グッドライフスタイル さらい』で介護事務としての新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 介護事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140〜1,142円 ≪基本給≫ 940〜970円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 処遇改善手当:114〜137円 職務手当:34〜35円 皆勤手当:3,000円 ≪昇給≫ 1〜2％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 必要なPCスキル：スマートフォンの基本操作

勤務時間1）9：00 ～ 18：00 2）8：30 ～ 17：30 ※上記のいずれでも可。お気軽にご相談下さい♪ ◇休憩60分 ◇残業なし

仕事内容デイサービスセンター佐保の里では、 介護スタッフを募集しています。 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排せつ、移動など、日常生活の介助全般 ・ご利用者様の送迎 ・リハビリの補助および見守り ・レクリエーションの実施補助 など ◇変更範囲：なし ◎定員50名の大きな施設です。 ◎職員1人あたり利用者3〜5人の体制で、手厚いケアを提供しています。 ★★地域密着だから転勤の不安が少ない★★ ★★各種手当充実★★ デイサービスでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆毎週しっかり休める週休二日制 週休二日制を採

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回＆昇給あり！◎時間外労働なし♪育児休業取得実績あり◆初めての方でも指導します！退職金制度あり★マイカー通勤可＆無料駐車場あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 夜間時の介護業務（利用者定員：34名） ・トイレ誘導 ・見守りや巡回 ・起床介助 ・記録等の雑務など ※初めての方でも指導します。 ※増員（現在同職2名） ※変更範囲：変更なし 求人ID 1003429

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜15:30（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③10:30〜19:00（休憩60分） ④16:30〜9:30（休憩120分） 残業時間月平均5時間

仕事内容地域コミュニティを支える「グリーンライフ栗橋」での介護職を募集中！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,207〜1,400円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:192円～235円/時 資格手当:20円～60円/時 ベースアップ手当:65円/時 特別手当:150円/時 夜勤手当:7,000円/回（28,00

勤務時間1) 8:30～17:30 2) 9:00～18:00 もしくは 8:30～18:00の時間の間の6時間以上 休憩時間:60分 ＊残業：なし

仕事内容ケアプランセンター 佐保の里においてケアマネジャーとして 利用者様の「自分らしい暮らし」を叶えるお仕事をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様と対話を重ねてニーズを把握し、必要なサービスを組み合わせたプランを作成 ・事業者との橋渡しや調整 ・介護保険給付に関わる事務手続きの管理など ◆変更範囲： 変更なし ・企業全体の従業員数は 92名 と、地域に根ざした中規模法人です。 ・主に奈良市内・精華町・木津川市内の方が中心です。 ・業務で使用する社用車は軽自動車です。 ・現在、居宅事業所の職員は2名体制ですが、 同じ敷地内にデイサービスがあるため、 学校行事などによるシフト調整にも柔軟に