工務店 - 茨城県牛久市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社一条工務店 注文住宅の設計職／在宅勤務可能／残業月15h／年休120日 【求人要約】 【安定◎】戸建住宅販売戸数 業界No.1！ 【働き方◎】テレワークも可能／残業月15時間程度 【成長◎】1級建築士取得を応援／報奨金120万円 ワンランク上のスキルを手に、最高品質の住宅を設計！ リモート可能・完全週休2日で働きやすさもバッチリ！ 『自分の時間も大事にできる環境でリスタートしたい…』 『1級建築士資格を取得し、更なるスキルアップを図りたい！』 ”働き方の改善”と”スキルアップ”、当社なら両方叶います。 「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」という当社の理念のもと、お

勤務時間週所定労働日数：1日以上 7:00～21:00の間の3h以上(休憩は法定通り) ※持ち帰り業務及び時間外労働なし

仕事内容【保育補助／パート・アルバイト】牛久市ひたち野西｜企業主導型保育室でのお仕事｜駅チカ｜資格不問｜週１日からＯＫ｜日曜定休 ■ アピール JR常磐線 ひたち野うしく駅から徒歩3分！ 私立保育室で保育補助 ◆マイカー通勤可！ ◆資格不問！ ◆週1日3h～OK！ ◆残業＆持ち帰り業務一切ナシ！ ＼こんな方にオススメ！／ 「スキマ時間に働きたい！」 「未経験から活躍したい！」 「久々に仕事復帰を目指したい！」 そんな方にピッタリの職場です♪ 分からないことがあっても気軽に質問ができるアットホームな雰囲気です！ お子様の発熱などでの急なお休みも柔軟に対応◎ 子育て中の方でも安心してお仕事が

勤務時間週所定労働日数：1日以上 7:00～21:00の間の3h以上(休憩は法定通り) ※持ち帰り業務及び時間外労働なし

仕事内容☆週１日からＯＫ！☆｜ひたち野うしく駅から徒歩３分｜企業主導型保育室｜経験不問｜扶養内勤務ＯＫ｜資格を活かし、ライフスタイルに合わせて働きませんか？＜パート／保育士＞ ■ アピール お子様の体調不良など急なお休みが必要な場合も柔軟に対応します！ ご自身のライフスタイルを重視した働き方可能な職場です♪ ◆「週1日～」×「1日3時間～」勤務OK！ ◆残業・持ち帰り業務一切なし！ ◆扶養内勤務・WワークOK！ ◆駅近＆マイカー通勤OK 保育室Peek-A-boo 0歳～6歳を対象とした企業主導型保育室です。 学童保育にも対応しており、地域のニーズに合わせたサービスを提供します。 「ひたち

仕事内容今回お任せするのは戸建注文住宅の設計のお仕事です。 ▼業務内容 ・百邸百様の住まいづくり ・お客様とじっくり向き合い、生活スタイルやイメージを適確に捉え、アイデアを練り、カタチにします ・一条工務店の設計職が担当する案件は、年に25～35件ほど ・7～8回の打合せを重ね、2カ月程かけてプランを企画していくので、お客様がとても身近に感じられます

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 【特徴②】 ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 【特徴③】 ●施工管理技士2,200名以上の採用実績 ※2022年7月時点 ※1級・2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験OK！】生活相談員大募集！資格取得支援制度あり◎社会保険完備◎資格手当◎賞与(年2回計２～４．５カ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 利用者さまに寄り添い、信頼される施設づくりを一緒にしませんか？ 「いつくしの杜」では、利用者さま一人ひとりの尊厳を大切にしながら、心のこもったケアを提供する 生活相談員 を募集しています。 ご家族やケアマネジャーとの橋渡し役となり、より良い介護サービスを実現するやりがいのあるお仕事です。 経験の浅い方も安心してスタ

仕事内容ASC TECH Agent 株式会社 施工図作成担当／月給60万円以上／土日祝休／転勤なし 【求人要約】 社員ファーストを掲げ、直近2年間の定着率は98％！ オフィス中心の業務。寒空の下での作業や資材運搬なし 海外プロジェクトやオフショア案件へのチャレンジも可 【仕事内容】 【大手ゼネコン案件多数】各プロジェクト先にて、施工図の作成や修正業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 施工図作成担当は、主にオフィスでの業務を行います。現場での作業や重い資材の運搬はありませんので、猛暑や重労働から解放されます。建設業界での経験や設計図面の確認経験があれば、長期間働きたい方にぴったりのポジ

仕事内容今回お任せするのは施工管理のお仕事です。 ▼業務内容 ・お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が住まいとして完成するまでの指揮監督 ・1現場約3～3.5カ月の工期で、年間20～30棟を担当 ・工期短縮と施工精度の向上を図るため、建設予定地を入念に下見し、工事開始後をイメージしながら段取りを組んだ上で、業者さんを手配します

仕事内容縁エキスパート株式会社（二友組グループ） 施工管理／月給60万円以上／土日祝休み／H000000 【求人要約】 【高待遇】月給60万円以上+住宅・帰省など各種手当 【良環境】土日祝休み+年間休日125日以上 【キャリア】現場以外に事業会社の管理職も可能！ 【仕事内容】 ★年収UP事例多数あり★プラント、建築、土木などの多様なプロジェクト先で施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◇現場のフォローは元施工管理の営業が担当 ◇月給60万円以上+残業代100％支給+各種手当あり ◇二友組とのパートナーシップあり ◇工事請負案件もありキャリアパスも豊富 ◇ゆくゆくは事業会社の役

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年収630万円(

勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）8:30～09:30 休憩60分 （2）9:00～18:00 休憩60分 （3）9:30～18:30 休憩60分 （4）10:00～19:00 休憩60分 ※週所定労働日数:1日～5日 ※シフト勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】未経験・ブランクありOK！研修制度充実！週１日～５日OK！手当多数！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 《仕事内容》 入居者様が安心して快適に過ごせるよう、日常生活をサポートするお仕事です！ •食事・入浴・排せつの介助 •レクリエーションの企画・運営 •生活環境の整備や見守り 未経験でも大丈夫！ 先輩スタッフが丁寧に指導します。 ≪１日の流れ≫※１例です 朝（7:00〜9:00） 出勤・申し送りの確認 前のシフトからの引き継ぎを確認し、入居者様の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験OK！】サービス提供責任者大募集！資格取得支援制度あり◎社会保険完備◎資格手当◎賞与(年2回計２～４．５カ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 《仕事内容》 サービス提供責任者として、利用者様と介護スタッフをつなぐ重要な役割を担っていただきます。 ・ケアプランに基づいたサービス提供の管理 ・介護スタッフの指導・育成 ・利用者様やご家族との連絡調整 ・サービス記録や請求関連の事務業務 未経験でも安心！ 丁寧な研修でしっかりサポートします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ホーム長/正社員】年間休日110日以上！管理職未経験OK！賞与あり！退職金制度あり！各種手当多数！ ・土浦市内に新施設オープン予定あり。配属地は相談に応じます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 《仕事内容》 住宅型有料老人ホーム施設全体の運営管理をお任せします。 •スタッフのシフト管理や労務管理 •施設の運営計画の立案・実行 •利用者様やご家族との連絡調整 •収支管理やサービス品質の向上 管理職未経験でも安心！ 研修制度やサポート体制が整っています。 施設長の1日をご紹介（

仕事内容■採用背景： ・業績拡大に付き人手不足の解消と、更なる受注増に対応するために営業担当者を２名増員（住宅、トレーラハウス各1名）します。 ・トレーラハウス営業については現在、業績好調のトレーラーハウスの営業体制を強化するものです。 ■担当業務詳細： ・新築住宅の営業 チラシやホームページ等ネットによる反響営業です。ローコスト住宅が主力商品です。 ＊主な営業エリア：茨城県内 ＊社用車あり：乗用車、軽自動車 （自家用車で利用の場合、会社規定によりガソリン代支給） ・トレーラーハウス営業 ■配属部署： ・営業部に配属となります。総勢6名、責任者は、部長で年齢50代、メンバーの年齢構成は20代後半～5

仕事内容<仕事内容> 住宅型有料老人ホームいつくしの杜でサ責として経験を積みませんか？ 《仕事内容》 サービス提供責任者として、利用者様と介護スタッフをつなぐ重要な役割を担っていただきます。 ・ケアプランに基づいたサービス提供の管理 ・介護スタッフの指導・育成 ・利用者様やご家族との連絡調整 ・サービス記録や請求関連の事務業務 未経験でも安心！ 丁寧な研修でしっかりサポートします。 サービス提供責任者の1日（例） 9:00 ～ 10:00 ヘルパーの朝の出勤確認 前日の訪問記録のチェック ケアマネジャーや施設スタッフと情報共有 10:00 ～ 12:00 利用

勤務時間勤務時間 １７：００～翌１０：００（休憩６０分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】ブランクあり・ダブルワークOK！研修制度充実！週１日～OK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 入居様への介護業務及び訪問介護業務 ・早朝、夜間の介護（巡回・安全確認・オムツ交換・ベッド移乗・洗顔・歯磨き補助等） ・ホールでの見守り、身の回りのお世話 ・その他施設内及び居室等の清掃、洗濯等 求人ID 813504

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】未経験・ブランクありOK！研修制度充実！手当多数！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 《仕事内容》 入居者様が安心して快適に過ごせるよう、日常生活をサポートするお仕事です！ •食事・入浴・排せつの介助 •レクリエーションの企画・運営 •生活環境の整備や見守り 未経験でも大丈夫！ 先輩スタッフが丁寧に指導します。 ≪１日の流れ≫※１例です 朝（7:00〜9:00） 出勤・申し送りの確認 前のシフトからの引き継ぎを確認し、入居者様の体調やスケジュールを把握します

勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）6:00～15:00 休憩60分 （2）7:00～16:00 休憩60分 （3）9:00～18:00 休憩60分 （4）12:00～21:00 休憩60分 ※週所定労働日数:1日～5日 ※シフト勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】未経験・ブランクありOK！研修制度充実！週１日～５日OK！手当多数！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 《仕事内容》 入居者様が安心して快適に過ごせるよう、日常生活をサポートするお仕事です！ •食事・入浴・排せつの介助 •レクリエーションの企画・運営 •生活環境の整備や見守り 未経験でも大丈夫！ 先輩スタッフが丁寧に指導します。 ≪１日の流れ≫※１例です 朝（7:00〜9:00） 出勤・申し送りの確認 前のシフトからの引き継ぎを確認し、入居者様の

仕事内容<仕事内容> 住宅型有料老人ホームいつくしの杜で施設長として経験を積みませんか？ 《仕事内容》 施設長として、施設全体の運営管理をお任せします。 • スタッフのシフト管理や労務管理 • 施設の運営計画の立案・実行 • 利用者様やご家族との連絡調整 • 収支管理やサービス品質の向上 管理職未経験でも安心！ 研修制度やサポート体制が整っています。 施設長の1日例 9:00 ～ ｜出勤・申し送り・現場巡回 夜勤スタッフからの申し送り 介護・看護スタッフとの朝ミーティング 現場巡回 10:00 ～ ｜利用者対応・介護業務フォロー 介護スタッフのフォロー（入浴・排泄・移乗介